東邦のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

研修期間は実質2ヶ月あり、非常に充実しています。取り扱う商材の説明を新入社員全員が先輩社員から聴講したり、生産現場を見学したりします。
研修期間満了後...続きを読む(全156文字)

事業に国内と海外のエリアがあり、また、主な事業ごとに部が分かれています。
ノルマはありますが、義務ではないため、精神的に楽です。社員間の仲は悪くありま...続きを読む(全171文字)

【良い点】
市内のお店だと土日休みでプライベート時間が確保してできる
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始も店によっては営業しているため連休...続きを読む(全82文字)

【良い点】
得になし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日を取ることにいちいち理由を聞くなと思った
シフトに関しても遅番の次に早番などあったので...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署ガチャが当たり、社員の多い部署に配属されれば希望休なども取りやすいですが、外れれば所定休も取りづらいです。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業削減への意識は年々高まっており、全社的にワークライフバランスは良好な傾向にあります。土日祝の休みも固定されており、有給休暇の取得も推奨さ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすく、その点のストレスが無くよいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
注意点として、繁忙期については休みが取...続きを読む(全104文字)

【良い点】
上司によっては有給を遠慮なく取れることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
宿直、当直等が多くまる1日休める日が少なかった。
新規...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的に土日休みで有給も取りやすく、全体としてはバランスは取りやすい会社。ただし部署差が大きく、営業では繁忙期の残業や出張が増え、プライベー...続きを読む(全116文字)

【良い点】
シフト制なので平日にお休みがあったりするので土日に人が多い施設等に比較的人の少ない平日に行けたりします
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)

【良い点】
配属先で大きく変わる。現場に配属の場合には休みを自由に、という思考は捨てた方がいい。営業も事務も。ただし、本社に行けば自由度が一気に上がる。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良いと思う。
業務時間中にやるべきことを行えば残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エネルギー企業であ...続きを読む(全99文字)