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株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビュッフェ・クランポン・ジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビュッフェ・クランポン・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

ビュッフェ・クランポン・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ビュッフェ・クランポン・ジャパンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月9日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休を取得し、時短勤務で復帰した社員が数名いること。続きを読む(全35文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ビュッフェ・クランポン・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が少なく、有給休暇もきちんと取得できる。フレックスタイム制が利用できる。続きを読む(全44文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は一通り揃っている。
    制度も一般的。続きを読む(全28文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人の裁量が大きく、仕事を通して学べることが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修や業務マニュアルがほとんどない。外資系のため...続きを読む(全125文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管楽器好きが集まっており、真面目で愛社精神の強い人が多い。続きを読む(全35文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    音楽業界の中ではメーカーなので比較的年収が高く、評価制度も適切に感じる。残業手当等も一通りきちんと支払われる制度になっている。続きを読む(全69文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    扱っている製品のクオリティーが高く、自信を持ってお客様に薦められること。
    小さい会社なので、一人一人の裁量が大きく、仕事に手応えがある。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業績が安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少しデジタル化できるよう社員のスキルを上げたほうが良い。続きを読む(全67文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    扱う製品の品質は期待どおりで誇りを持てること。続きを読む(全29文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年12月6日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総務や経理など、色々な業務を平行して行っていたので、要領よくこなせなければ、時間が足りないと思いました。
    総務の業務に以外と時間をとられるこ...続きを読む(全160文字)

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    株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパンの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年6月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    楽器の会社として、ブランドがあり、また従業員の方々もたってお客様を出迎えるなど、礼儀正しく感じることがあったため。
    【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)

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    商社・卸(専門商社(その他))の女性の働きやすさの口コミ

    トマトランド株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性でも男性でも働きにくいと感じる。長く働くパートが一番強いので社員としては働きにくい。意見もしずらいのでやりが...続きを読む(全81文字)

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    株式会社HIPUSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は多く、時短勤務の人もおり働きやすい環境だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性視点であれば、そこまでないのではと思われる。続きを読む(全78文字)

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    株式会社アミファの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休取得後、復帰なさる方も多いです。
    女性が多い職場ですが、かわいいもの好きな方が多く、穏やかな感じ。女性むけ商材でみられがちなギスギス感は...続きを読む(全88文字)

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    株式会社サカタのタネの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 農林水産関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でも産後に管理職やリーダー職になる人が多くおり、復帰後でも活躍していきたい人にはお勧めできる環境であると思う。続きを読む(全63文字)

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    株式会社インターメスティックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休・育休などの制度が整っており、
    ライフステージが変化しても働き続けやすい環境だと感じました。
    実際に長く勤務している女性スタッフも多く、...続きを読む(全105文字)

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    株式会社日本ケアサプライの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員の割合が高く、女性が働きやすいと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては、精神的に幼いメンバーがいるため、...続きを読む(全101文字)

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    川商フーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休、中抜け、フレックス勤務、時短勤務、リモートワーク可能、上司も女性社員に理解を示している
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社タカショーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休、育休など、お休みが取りやすいところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    取った後のブランクや、一部偏見が残っている。挽回には何年...続きを読む(全100文字)

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    株式会社アイ・ステーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性も男性と同様に管理職そして、昇進しやすい環境が整っています。また、女性の管理職も多い。また、子育てをしながら働きやすい環境が整っており、...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ムービックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でも発言力や行動力のある人は事業や輪の中心でいることができ、リーダーポジションの人はいます。
    企業文化としてもそのような人が求められてい...続きを読む(全222文字)

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    ビュッフェ・クランポン・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ビュッフェ・クランポン・ジャパン
    フリガナ ビュッフェクランポンジャパン
    資本金 9000万円
    従業員数 30人
    代表者 千脇健治
    本社所在地 〒135-0016 東京都江東区東陽4丁目8番17号
    電話番号 03-5632-5511
    URL https://jp.buffet-crampon.com/bc_JP_jp/
    NOKIZAL ID: 2679759

    ビュッフェ・クランポン・ジャパンの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。