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一般社団法人日本電気協会

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般社団法人日本電気協会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般社団法人日本電気協会のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に一般社団法人日本電気協会で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般社団法人日本電気協会の 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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一般社団法人日本電気協会の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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一般社団法人日本電気協会の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年3月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 団体職員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に自由放任なので、かなりの部分で裁量がある。指示がないと動けないということでなければ、それなりのやりがいを持って働けると思う。ただ研修な...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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一般社団法人日本電気協会の 他のカテゴリの口コミ

一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若いひとが少なく、親世代の人が多かったことです。全体の年代グラフで見た場合は、逆三角形の形になります。そのため、...続きを読む(全170文字)

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場に若い人は少なく、毎年新卒を採用しているわけではないため、当時の自分は、肩身が狭く感じました。周りの人は、ほ...続きを読む(全170文字)

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が少ない職場でしたが、比較的周りの理解もあり、働きやすいと思います。
また、育休・産休制度もしっかりあるため、女性は働きやすいのではない...続きを読む(全186文字)

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年8月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 DTPオペレーター 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は派遣でしたが、残業がほとんどありませんでした。主婦の方など時間に制約のある方には丁度いいのではないでしょうか?
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年5月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 団体職員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前の印象は、特にありませんでした。入社後は、労働環境は非常に整っていたと思います。社風は、比較的風通しが良いですが、上司や同僚、部署など人によるとこ...続きを読む(全150文字)

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 団体職員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個々人に相応の裁量が与えられるので、やりがいを持ってはたらきやすいと言えます。上司からの指示がなければ動けないというような人でなければ働きやすいでしょう...続きを読む(全174文字)

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年7月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 記者・ライター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は仕事が輻輳していない限り、有給の範囲内で自由に取得できる。住宅補助は数万円出る(社宅も保有)。出産・育児休暇もこれまでに取得できなかった例はない。...続きを読む(全156文字)

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一般社団法人日本電気協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 団体職員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生全般は、かつては充実していた方だと思う。住宅補助は少ないものの休日出勤手当や食事手当などがちゃんとしていた。労働時間は担当部署によりいろいろ。忙...続きを読む(全167文字)

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学校・官公庁・団体・公務員(一般社団法人・独立行政法人・NPO)のスキルアップ、教育体制の口コミ

特定非営利活動法人バウムカウンセリングルームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の福祉関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会の時間が業務時間内にあることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週の勉強会で理事長の方針が示されますが、理事長の権限が強...続きを読む(全523文字)

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学校法人愛知医科大学の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層が辞めていくため、教育が間に合っていない。スキルアップ、キャリア開発が病棟の人員、忙しさを理由にできない病...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
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独立行政法人エネルギー・金属鉱物資源機構(JOGMEC)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外や国内の大学、大学院に留学する制度もあるほか資格取得の補助等サポートもあったと思うので、スキルアップやキャリアアップに向けてそれらを積極...続きを読む(全93文字)

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一般社団法人岡崎市医師会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強したくない人にはいいかもしれません。スキルアップの強要はされません、近年は多少はされるかもしれみせんが続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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学校法人愛知医科大学の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ラダーがしっかりしてあり、認定看護師を取るのが当たり前の世界になっています。しかし場所移動が当たり前でなれてきたらすぐに移動になります。続きを読む(全74文字)

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公益財団法人静岡県文化財団の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 団体職員 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
職員研修では、無料で招聘できる講師を呼ぶため、業務に反映できる研修内容となっていない。...続きを読む(全158文字)

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独立行政法人国際協力機構(JICA)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

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【良い点】
研修制度は充実している。海外への留学なども可能。入社後の研修のほか、任意で受けられるものも多いが、自分で積極的に調べて受講する必要がある。続きを読む(全75文字)

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真宗大谷派の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近の新入職員に対しては、研修期間が長く設けられ、配属後もフォローアップ研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得ら...続きを読む(全115文字)

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公益財団法人仙台ひと・まち交流財団の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は充実している。全職員に研修を受ける機会があり、受講を勧められる。
勤務年数により昇任試験を受けられ、主任や館長への道がある。続きを読む(全71文字)

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独立行政法人国際交流基金の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアについては、一応方針があるので、計画的になされているかとは思う。
詳細については、現時点では理解していない。続きを読む(全64文字)

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一般社団法人日本電気協会の 会社情報

基本データ
会社名 一般社団法人日本電気協会
フリガナ ニホンデンキキョウカイ
従業員数 170人
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目7番1号
URL https://www.jea-kansai.jp/
NOKIZAL ID: 1689247

一般社団法人日本電気協会の 選考対策

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(証券コード:7047)
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