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中央職業能力開発協会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中央職業能力開発協会の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央職業能力開発協会の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に中央職業能力開発協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中央職業能力開発協会の 社員・元社員による会社の評価

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中央職業能力開発協会の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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中央職業能力開発協会の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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中央職業能力開発協会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に温厚な人が多く、いわゆる「良い人」が集まったような環境なので、人間関係は良好だと感じる。業務を進める中で分からないことがあったら気軽...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    中央職業能力開発協会を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2026年2月27日
    回答者:

    【良い点】
    年間ででなければいけない講習があるため、いやでも知識や意識が身につくと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日でも、講習や病棟会議の...
    続きを読む(全91文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月16日
    回答者:

    【良い点】
    いい人は多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい人は多いが、優しい人・仕事ができる人に皺寄せがいくため、教育体制を整えたほうがいい...
    続きを読む(全81文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年1月23日
    回答者:

    【良い点】
    賞与は満足しています。毎年4.6ヶ月は出ています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が低く、毎年気持ち程度しか上がらないです。そ...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年10月4日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    健康診断、予防接種、カタログギフト、忘年会費用補助と謳っているが、毎月2,000円引かれているので実質実費。カタロ...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月27日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途で研修はないです。古参メンバーは余裕がなく、他人に構っていられる状態ではないので、自ら仮説を立て積極的にキャッ...
    続きを読む(全157文字)

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    中央職業能力開発協会の 他のカテゴリの口コミ

    中央職業能力開発協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に担当業務や他の人の手伝いをするだけなので、頭を使わず働きたいならよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいや面白さはあ...続きを読む(全199文字)

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    中央職業能力開発協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代等は出るうえ、休み等は基本的に国家公務員に準じていたのでその面では働きやすいかもしれない。有給休暇は取りやすい。
    【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

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    中央職業能力開発協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年9月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 人事 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    厚生労働省の委託事業を行うことがメインの団体。ノルマや失敗を気にする必要がないこと。毎年、事業費と人件費と、何をすれば良いかが示されるので、...続きを読む(全179文字)

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    中央職業能力開発協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良いところは特にありません。派遣社員も意見を言ったり会議に出たりすることもあり意見を聞いてくれる人もいました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)

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    中央職業能力開発協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすい。休む方多かったです。交通機関の乱れや天候の乱れなどでも休んでも嫌な顔もされないし、その点はよかったです。社員の方も1時間遅...続きを読む(全204文字)

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    中央職業能力開発協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社したころは安定した風土でしたが、人員削減や業績アップなど徐々に厳しい状況となり、皆、環境の変化に適応するのは相当な苦労を強いられているようすを感じま...続きを読む(全108文字)

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    中央職業能力開発協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    厚生労働省の外郭団体のため、一般企業よりもゆったりとしておりギスギスしているところはなく、
    仕事の期限はあるが、比較的に自分のペースで仕事ができる。
    ...続きを読む(全155文字)

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    サービス(教育・塾)の社員、管理職の魅力の口コミ

    イッティージャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員の皆さんもバイトの皆さんも皆さんとても良い人たちでした。オンラインでしたが仲良くなることができました。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)

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    株式会社さなるの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教師職だからなのか、新人への指導はすごく丁寧だと思う。上司は後輩社員の様子もよく見ているし、向こうから声をかけてくれることも多かった。社内試...続きを読む(全184文字)

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    イッティージャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    LINEWORKSにていつでも上司に相談を出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未だにFAXを使っているので余計な業務が増えている。続きを読む(全78文字)

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    株式会社早稲田アカデミーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかりと研修を積んだ上管理職がいるため、非常に働きやすいです。
    業務量が多いのは有名な話ですが、自分よりも必ず上司の方が仕事が多いため、不...続きを読む(全187文字)

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    株式会社臨海の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ありません。知らないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    室長が過労で頭が回ってない上、パワハラがひどかった。
    学生ノリで盛り上が...続きを読む(全95文字)

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    株式会社秀英予備校の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員の方々が非常に穏やかで優しく、新しく入った人に対しても丁寧に仕事を教えている。人間関係は良好だと思う。続きを読む(全59文字)

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    株式会社ウィルウェイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    周りの先生方も優しい。関わりが少ない先生もいる。先生方は常に忙しい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先生方が忙しすぎて確認したいこと...続きを読む(全88文字)

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    株式会社フーレイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数字がいい人がマネージャーになるので、マネジメントが上手いかは別問題です。数字に厳しい人が多いの数字を気にしない人は嫌かもしれません続きを読む(全72文字)

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    イッティージャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    正社員であることの魅力は、勤務時間が長いため日頃の準備を余裕を持ってできること以外はあまり感じなかった続きを読む(全57文字)

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    株式会社サンマエデュケーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通信手段は色んな物を使うようにしていますね。
    つまりそれは合致します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    表向きは新しい流れに乗れてい...続きを読む(全209文字)

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    中央職業能力開発協会の 会社情報

    基本データ
    会社名 中央職業能力開発協会
    フリガナ チュウオウ
    従業員数 109人
    代表者 釡和明
    本社所在地 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目19番10号
    NOKIZAL ID: 2688630

    中央職業能力開発協会の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。