有限会社えびす屋の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

仕事は自ら観光客に営業をし、そのお客さんを自ら案内するのですべてが自己責任である。責任がかかる反面、結果が出たときの達成感はすばらしいものがある。
季...続きを読む(全156文字)

シーズン以外であればそれほど忙しくないため、希望すればまとまった休みが取れる。ただシーズンは激務のため10連勤は当たり前なので、覚悟して望むべき。ワーク...続きを読む(全162文字)

女性は重宝されるが、若いうちにしかできないので、育児休暇などはない。事務職ならありそうだが、シャフは体力的に男に勝つことができないので、そんなに長く続け...続きを読む(全155文字)

社風が古臭く、息子がその仕事を引き継ぎ、父親は社員を顧みない。待遇は自分次第だが、売り上げの4分の1は持ってかれるので、なんだかやるせなくなった。あとは...続きを読む(全151文字)

面接イコール採用と考えていいほど、イージーに受かることができる。魅力はコミュニケーションを取ることによって、お金をいただき、それに見合ったサービスを提供...続きを読む(全159文字)

満足している点はあまりありません。というのも、彼らは自分のことと社長のことばかり考えているような言動が目立つからです。正味な話、管理職に着く方には、ある...続きを読む(全150文字)

女の子を口説く力が手に入ります。男と女が別の生き物だということもよくわかります。なぜなら、利用者の圧倒的多数が女性だからです。ただ、スキルアップという点...続きを読む(全150文字)

お客様に感謝していただける仕事はなかなかないと思うので、満足度の高いサービスを提供できた後は快感の一言。モチベーションは売り上げランキングや賞金システム...続きを読む(全154文字)

楽しいです。でも、一日中ずっと外にいるのは辛いです。あと、体力勝負になるケースが強いので、頭で勝負したい方にはオススメできません。歩合のシステムに変更し...続きを読む(全158文字)

【良い点】
どの部署も給料は高い方だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートの内容がまだまだ甘い。数字以外のところももっと大事...続きを読む(全196文字)

【良い点】
業界特性としては、売れば売るほど年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの賞与への反映が遅すぎる。
まず前提と...続きを読む(全246文字)

【良い点】
業界的にも同世代に比べて基本給は比較的高い。残業代も加算されるとかなり高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目以降は相対評...続きを読む(全104文字)

【良い点】
昇給について、ランク制度になっており毎年ランクも上がるため給与も1万円程上がる手当等も充実している。賞与も年間5ヶ月分は必ず支給される。
【...続きを読む(全121文字)

【良い点】
福利厚生については、一般的な制度は一通り整っている印象です。社会保険や通勤手当などの基本的な制度に加えて、休暇制度も比較的取得しやすい環境で...続きを読む(全162文字)

【良い点】
若くで年々給与は1万前後上がると思います。35歳ごろから役職になり始めるので給料はぐんっと上がると思います。
ボーナスも年々上がります。周囲...続きを読む(全117文字)

【良い点】
新年度には前年度の功績によって昇進と昇給の機会があります。一般社員でも毎年昇給されますし、管理職になると手当も充実するようです。期末賞与も支...続きを読む(全82文字)

【良い点】
給与水準は同年代の平均と比較すると比較的高いと感じます。ただし評価による大きな差がつくというよりは、勤続年数や年齢に応じて段階的に上がってい...続きを読む(全441文字)

【良い点】
途中で評価の仕方が変わり、とても細かく評価されることになりました。
そういった意味では、ある意味評価されるところを探して伝えたら評価されるの...続きを読む(全250文字)

【良い点】
特にない。そもそも女を評価する文化が無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶をだすこと、愛嬌が良いことのみを求められるので、...続きを読む(全82文字)