回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務時間集中すれば残業はほぼ出ない。
カレンダー通りで休みやすい
有給も取りやすく予定が立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
nex株式会社
nex株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務時間集中すれば残業はほぼ出ない。
カレンダー通りで休みやすい
有給も取りやすく予定が立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の数だけオフィスは必要なので需要はある
東京は順調に増やしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に勝てるポイントが金額ぐ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
同業種と比較し月給が高いところはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない。
決算賞与で会社の売上が良くても親会社が悪い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
去るもの追わずな風土があるので退職はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が好き嫌いでされていると実感し、長くいても昇進...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
法人、個人と多くの方と関われるのでいろいろな業種の人を知ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表の行き当たりばったり、...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有給が思った以上に取りやすい
残業も少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が黒字化しても賞与が出ない
親会社がこれだけ影響する...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
代表周りに近い人のみ働きやすい
その中に入れない人は退職している
営業役職ありの人も長く...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく戻ってきてからも時短勤務など臨機応変にしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休後に戻ってくる女性社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼなし
住宅手当もない。
退職金もない。
福利厚生と言えることが特にな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも現場主義
研修よりかは実践
【気になること・改善したほうがいい点】
努力はあまり評価されない
いかに上席に気に入られ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
金額的にはまぁまぁ良いかなと。内容的には我慢料と感じるが…
【気になること・改善したほうがいい点】
有りすぎて書ききれませんが、面接の際決め...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社長がアイデアマンかつ行動力のある方なので今後のビジネス展開で新事業が何か当たる可能性はあります。
外れる可能性もあるので星3で。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の基準が定まっているようで実はとても曖昧なのでわかりやすい評価基準を設けて欲しい。
仕事が出来る社員より...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
オフィス内は清潔感があり、とても働きやすい環境であったと思います。
フレックス制度もある他、有給が取りづらいということもなく、半日分から簡...続きを読む(全505文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接ではやりたい様にやって欲しいとか、意見を出して欲しいとか言ってた割には何か提案や矛盾点などを挙げた際にはどの...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の気分で変わるため昨日、上司自信が言った事を忠実に進めた翌日、何でこんな事やっているのか叱責される。本人が言...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
全体の9割は女性社員ということで管理職も女性が多い。女性だからといって何のハンデもなくやる気があればキャリアアップを望める環境です。女性が多...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業もなく、飲み会もなく、プライベートを詮索されることもなく、そこそこ給料は貰える、有給消化も何も聞かれず受け付けられるのですが、仕事は日々...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、女性は働きやすい環境だと思います。
当然産休、育休も取れますし、子供が小さいうちは時短勤務なども応じてくれます。
会社...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
残業が月間10時間を超えると親会社から厳しく詰められるため、ほとんど無いです。
管理職になると容赦なく残業がありますが、一般社員はほぼ間違い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約、営業、フロント共にクレーム対応の押し付け合い。みんな自分が対応したくないからと犯人...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
残業や休日出勤は無いのでプライベートに支障はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
「会社ってこういうもんだから」と女上司に何か...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
無い。スキルが身につくわけでもないし淡々と作業するのみでした
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のみのギスギスはあります。業務分担...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
何もありません。あえて言うなら営業部なのにやる気がなく残業しない体制はやる気のない人からすると働きやすいかもしれません。売上達成への意欲はあ...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
社内行事や飲み会は少ないので付き合いが苦手な人にはいいと思います!
【気になること・改善したほうがいい点】
産休中の方のことを『戻ってきてほ...続きを読む(全484文字)
| 会社名 | nex株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ネックス |
| 設立日 | 2007年4月 |
| 資本金 | 3億6800万円 |
| 従業員数 | 84人 |
| 売上高 | 54億6477万3000円 |
| 代表者 | 若林武 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目11番6号 |
| 電話番号 | 03-5213-0477 |
| URL | https://epro-jpn.co.jp/ |
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