回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも問題なく働けるかと思います。
実際女性の社員が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。営業は女性が少なかった。...続きを読む(全89文字)
株式会社アウローラ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アウローラの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アウローラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性でも問題なく働けるかと思います。
実際女性の社員が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。営業は女性が少なかった。...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産業医面談が定期的あり安心できます。
時短勤務や在宅勤務など身辺状況に応じて対応していただきとても助かりました。
新しいアイデアを柔軟に取り...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
女性が多い職場だったので、女性ならば働きやすい環境と言えると思う。またなによりも会社としてのミッションがジェンダーフリーを掲げていたので、社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
性別関係なく努力と結果次第で役職が上がれる。最低限の制度も一通りは揃っているように思える。出勤日とその時間を期待の範囲内であれば自分で決めら...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社全体でも女性の方が多い環境なので、女性に対する福利厚生や手当、制度などは整っていると思いました。特に若い女性には嬉しいオシャレ手当やネイ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
会社のコンセプトが女性にフォーカスしているため、他のベンチャー企業に比べて遥かに良い環境ではあると思います。
福利厚生から働き方、社内の内装...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性の働きやすさについては、当社は育児休暇や、子の看護休暇、産休などがあります。また、子供が急に体調を悪くした場合でも、会社に電話すれば、当...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
無料でネイルができたり、オシャレ手当があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネイルやオシャレ手当にお金をかける余裕があるなら妊...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業なので女性は有利ってぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚者はすごく少ないです。
休日出勤が急遽発生する事が上司都合で多々...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女の子の世界を変えるをミッションに掲げてるので、女性の社員が多く、役職もつきやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
勢い、若い社...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
ネイルが無料でできたり、オシャレ手当があったりと、女性には嬉しい制度が整っている。社内の女性たちも見た目に気を使っている人が多く、実に華々し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
「女の子の世界を変える」というミッションの基、女性がバリバリ活躍している風土はあります。
管理職にも、多く女性が見られるので、女性にとっては...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
内勤の女性社員は、時間の自由もありやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の女性は、ナイトワーク経験者ばかりでとて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性に優しい福利厚生や雰囲気があります。かなり女性が働きやすい環境にあると思います。特に福利厚生のネイルやおしゃれ手当てがとても助かります。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性でも男性並みの給料、地位を得ることができる可能性があります。実際に営業部長は女性ですし、女性に活躍を期待している企業だと思います。
【気...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
当時はらしさシフトと言って好きな日、好きな時間で出社と退勤できる制度があった気がする。
ただ、営業はお客さんありきだったからあまり関係なかっ...続きを読む(全173文字)
Webマーケティングや人材紹介事業を展開するベンチャー企業で、若手社員にも裁量が大きく、早期から多様な業務に携われる点が魅力だと感じた。個人的な成長意欲の...続きを読む(全95文字)
デジタルマーケティングや人材紹介といった成長市場で多角的に事業を展開しており、将来性は高いが、競合他社も多く、差別化やサービスの質の向上が課題だと思う。続きを読む(全76文字)
ベンチャー企業としては平均的な水準であったが、成果主義の評価制度であるため成果はしっかりと還元される仕組みがある。続きを読む(全57文字)
フレックスタイム制やリモートワーク制度を導入しており、柔軟な働き方をしていると社員は言っていた。福利厚生は一般的なものである。続きを読む(全63文字)
OJTを中心とした教育体制で、実務を通じてスキルを習得できる環境がある。また外部研修やセミナーへの参加支援もあり、自己成長を促進する環境が整っていると感じた。続きを読む(全79文字)
インターンで経験した感覚としては若手社員が多く、フラットで風通しの良い社風だと感じた。挑戦を歓迎する文化があると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ノルマをこなせばある程度自由にさせてくれたので、自分のペースで仕事をさせてくれる雰囲気がある職場でした。
同ビル内にはコンビニや飲食店もあり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本給の水準は高い、残業代もしっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが無いため新卒のうちはいいが後々厳しくなってくる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
就業時間については個人に任されているためしっかりと成績が残せている人は短い時間で集中して業務に取り組んでいる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性の割合が多く、働きやすい環境だと思う。部署によってはワークライフバランスもとりやすい。
時短で働いている人などはいなかったが、制度として...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
産前産後休暇、育児休暇は取得が可能です。時短勤務なども柔軟に対応しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は独身か子ど...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
性別関係なく実力があれば経営陣にもなれるので女性にとっても活躍できる場はあると思う。管理職になった女性もいた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性はかなり活躍できている。
そこは男女平等な環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
恋愛沙汰で色々あったとのことなのでそこは厳...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人数少ない制作会社には女性が割と多数在籍していますが、業界のせいか、管理職の女性が少ないと感じています。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性の管理職の割合が高いと感じる。そのため、仕事している中で困ったことがあれば相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性にも差別なく仕事を任せていた。クリエイティブでは特に。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はセクハラがあったが改善されてるかと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
子育てをしながら勤務している先輩もいた。制度が充実しているわけではないが、可能な範囲で配慮してもらえる環境だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
育児休暇を取られている女性も多かった印象です。
役職者に女性も一定いたので、実力があるメンバーは性別関係なく役職に就けると思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性の社員さんも数名いらっしゃって、みんな仲が良い印象でした。他の部署との交流はあまりなかったが、女性同士は会話したり、お弁当を一緒に食べた...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 株式会社アウローラ |
|---|---|
| フリガナ | アウローラ |
| 設立日 | 2007年1月 |
| 資本金 | 1億5000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 古瀬一臣 |
| 本社所在地 | 〒150-0041 東京都渋谷区神南1丁目11-3ポータルポイント506 |
| 電話番号 | 03-6894-6500 |
| URL | https://aurora.tokyo/ |
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