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【良い点】
女性にも差別なく仕事を任せていた。クリエイティブでは特に。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はセクハラがあったが改善されてるかと思う。続きを読む(全79文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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新東通信の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社新東通信の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社新東通信で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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- 福利厚生
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3.3
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.0
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3.1
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新東通信の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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3.2
- 年収・評価
-
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- スキルアップ
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3.0
- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
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2.6
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
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2.9
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
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【良い点】
女性の管理職は当時は少なかったように思う。が、復職や時短勤務などの制度はありそれを活用しているママさんワーカーも多数いた。復職についても積極...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
女性がそもそも少ないが、差別などはない。
最近は育休復帰する方も何人かいて、少しずつ変わってきている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
子育てと仕事の両立ができる配慮は十分にできていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度をうまく活用できているかどうかは人...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
いわゆるお局のような人がいない。女性社員は良い人ばかりで風通しがよく、女同士の人間関係で悩むことはない。部署によっては時短勤務ができ、16時...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣社員としての経験しかないのですが、女性や男性、年齢や学歴もあまり関係なく、実力で評価してくれる会社だと感じました。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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女性は結婚すると全員辞めていきます。育休・産休制度はありますが、復帰したあとに子育てできるような仕事内容ではないからだと思います。仕事の評価に対して男女...続きを読む(全180文字)
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新卒でも女性の採用はあるが、入社数年で退社する人も少ないとは言えない。そもそも女性の比率少なく、女性だけのコミュニティもなくお局様もいない。以前は結婚し...続きを読む(全185文字)
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新東通信の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
長期に病欠しても給料は普通に支払われた。夜食手当があった
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を利用したことがなかった。のでわからない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社すると元気よく挨拶や返事をしないと評価が落ちる。元気が無いと評価されないところが良い点。自分の性格が変わる続きを読む(全61文字)
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【良い点】
お客様へ直接プレゼンテーションできるのでやる気が出た。企画したイベントを実行することのおもしろさ。東京出張など続きを読む(全61文字)
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【良い点】
仕事内容が制作ではなくなった。校正が増えて思っていた仕事内容とは異なった。徹夜で校正することに疲れた続きを読む(全56文字)
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【良い点】
有給を希望したら長期に取得できた。盆、正月は普通に休暇があったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の出勤が多かったところ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
東京のマーケティングセミナーへ宿泊での出張だったが希望がとおり受講できたこと。セミナー等、費用負担してくれる続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入社してボーナスが毎回、5万ずつ増えていった。50万までは増えていき若い頃は助かった
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業手当...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新しいことに常にチャレンジするおもしろ集団というコンセプトがあり、実際に企画すると実現する可能性もある続きを読む(全57文字)
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【良い点】
個性のある人が多い。新卒での入社も広告に関することで知識をもった人も多く入ってくる。刺激を受けて毎日が楽しい続きを読む(全60文字)
広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
かなり早い段階でリモートワークの導入が進みました。子育て中の方もうまく自分で調整しながら働くことができる環境だと思います。
【気になること・...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
男女問わず優秀な方は登用されている印象を受けた。産休育休も柔軟に取られており、社内の雰囲気としても推進されていたはず。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休からの復職率は高い。最近女性も評価されるようになり、肩書きがついている女性が増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性か...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性にとって働きにくい環境ではないと思う。産休や育休も取りやすい印象がある。評価についても「男性だから」「女性だから」のような差別的なところ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性を下に見るような社風ではなかった。誰かの誕生日にはお菓子を買ってを祝ったり、みんな楽しそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
・女性社員が多い
・有休が取りやすい
・産休、育休を取得する際に空気が悪くなることもない
・無理に残業をさせるということもない
という点を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
性別で判断されることはほぼないと感じた。産休育休も取得しやすく、戻ってきて時短で働いている方もいる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
子供のいない女性はフロントで男性と差がなく働け、男女関係なく能力で評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が生まれるとほと...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
産休・育休はかなりとりやすく、周囲がフォローしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークのため、復帰後子どもがい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすいため、女性も働きやすいでしょう。女性の社員率が高く、女性上司も数人います。その点についてはプラスです。続きを読む(全67文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
新東通信の 会社情報
| 会社名 | 株式会社新東通信 |
|---|---|
| フリガナ | シントウツウシン |
| 設立日 | 1972年8月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 305人 |
| 売上高 | 304億1869万1000円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 谷鉄也 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目16番29号 |
| 電話番号 | 052-951-3831 |
| URL | https://www.shinto-tsushin.co.jp/ |
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