この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に営業職は結果(実績)さえしっかりと上げれば、性別を問わずキャリアアップすることが可能です。
女性の管理職を増やすことで、社外からの見え...続きを読む(全185文字)
株式会社プレシャスパートナーズ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
基本的に営業職は結果(実績)さえしっかりと上げれば、性別を問わずキャリアアップすることが可能です。
女性の管理職を増やすことで、社外からの見え...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
わたし自身の就職活動が上手くいっていない中で、同じような悩みを抱える就職活動中・転職活動中の方の一助になれると思い、人材業界にフォーカスを当て...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業ありきの働き方をする社員が多く、就業時間内に業務を終わらせようという気がそもそもありません。
特に管理...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お客様との距離が近いため、感謝の言葉を直接いただくことができる点。
そういった部分にやりがいや嬉しさを感じる人にはとても良いと思います。
【気...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
頑張った分がそのまま評価されるので、やりがいはかなりあります。
営業であればインセンティブという形でバックされるので、
営業成績や等級があがれ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも、人と人の距離(社員同士)が近いです。
愛社精神がつよい人が評価されるので、プライベートを...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ランチや飲み会が多い為、相談に乗ってくれる時間や上司とのコミュニケーションを取る時間は多い。孤立はしない。仲間意識が高い。受注したら一緒に喜ん...続きを読む(全485文字)
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私がいた当時は紙媒体の制作物のデザインが中心の事業でした。
ウェブに力を入れようとしつつも紙媒体が中心でしたが、ホームページを見る限り現在はに力を入れよう...続きを読む(全196文字)
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営業会社なのでスキルは営業スキルが着くが代理店で求人広告なのでキャリアアップは絶望的。キャリア開発はジョブローテがあるがていの良い厄介ばらい、売れない営業...続きを読む(全159文字)
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基本的にギャップしかない、外に発信してる内容と内情が違いすぎる。
具体的にはお客様のためとかプレシャスとか言ってるけど実力至上主義なので、客=数字。
マー...続きを読む(全140文字)
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代理店営業。
中間マージンでビジネスしたい方は向いてると思う。
面白みはなんだろう。テレアポやって新規取れると嬉しい。
媒体掲載してもらって採用成功すると...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
毎月の目標を達成できるなら文句や詰められることはなく、わりと自由に行動できると思います。
そうなってくると、1か月後2か月後の売上を考えて行動...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも社長を中心に回っている会社であり、宗教じみた過度な社長崇拝主義の従業員ばかりで辟易としたため。
(社長...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新人同行はしっかりやってくれて、一から十まで客先で話してくれました。何件分か録音して、家でそれをまるパクリできるくらい練習すればある程度は契約...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
社内イベントが盛んに行われ、社内コミュニケーションを大切にしていますまた。社長自らもイベントに積極的に参加します。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
法人がクライアントなので土・日・祝は完全おやすみです。営業職ですが段取りしてれば普通に定時に上がって帰ることができます。ただ、営業目標(ノルマ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特にないです。
他の会社と比べて、待遇等はいいと言われいるはずなのですが、
とくにございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
水曜...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
上司の人柄などはいいのですが、飲みに行く機会やゴルフに行く機会など。
多くの外出の機会をいただくことができますので、アウトドアが好きな方は
喜...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アットホームである。一部、人間の合う合わないはあったが、基本的に仲が良い。社内行事も多く、若い人間が多く、ちょっとした飲み会などもよくあるから...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
男女隔てなく成果を出せば役職持ちになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を持って、キャリアアップを目指すのだとすると、結婚は難...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
営業は場合によってはインセンティブで稼げる。チーフや課長までの距離も短く、半年〜一年ペースでチャンスが回ってくる。ただ、役職が上がる分ノルマが...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働く方に魅力を感じない、スキルがつかない、給料も上がらない、トップダウン、有給が取りづらい、強制参加型のイベ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
始業前に出社してのサビ残が当時は目立っていた。帰宅後や土日にPCを持ち帰り対応している方も多かった。
深夜に呼び出...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
一応、人事面談はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がしにくく、また、評価基準も曖昧。
全体的に給与水準も低く役職者以外の既婚...続きを読む(全187文字)
会社名 | 株式会社プレシャスパートナーズ |
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フリガナ | プレシャスパートナーズ |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 83人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙﨑誠司 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号 |
URL | https://www.p-partners.co.jp/ |
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