朋コーポレーションの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
一般的な福利厚生に加え、出張手当や販促手当などがあります。また年二回の賞与以外に決算のタイミングでも賞与をいただきました。
本社オフィスだけで...続きを読む(全161文字)

【良い点】
人数の少ない会社ですが、部署間の垣根がなく皆優しく協力的なところが好印象でした。懇親会も多く笑いの多い職場です。続きを読む(全62文字)

【良い点】
主に物流倉庫での出荷作業や商品管理を担当し、日によってはフィットネスへ訪問しサーバーの簡単なメンテナンス等もしていました。作業自体は難しいこと...続きを読む(全305文字)

【良い点】
土日祝日は、基本休みなので、ライフワークバランスは取りやすかったです。
出張は、月に1から2回で概ね1から2泊になります。個人的には出張好きな...続きを読む(全144文字)

【良い点】
社員は20人程度で、部署間の壁はあまり無く、週一の全体会議などがあり、風通しは良かったです。
定期的な懇親会がありました。
【気になること・改...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ベンチャー気質のある会社。新しいことにいち早く取り組み、業界発のサプリメントサーバーを手掛けています。
一から作り上げたサーバーを実際に設置を...続きを読む(全283文字)

【良い点】
業界の中では、多くもらえていると思います。給与は固定で各自の目標に対する達成度で評価し、賞与にて反映される。
その評価が高いと昇給や役職が上が...続きを読む(全231文字)

【良い点】
会社は、フィットネス業界・法人との繋がりが深く、そこでの取引が大半を占めています。事業としては、プロテインドリンクを排出するサプリメントサーバ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は全てに仕事にYESマンであれ。改善しましょう続きを読む(全56文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に社風で風通しの良い会社と言ったが別の意味で風通しがいい会社。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のうえ、事務員はなかなか給料があがらない。
上司はパワハラやセクハラを気にしまくっているので、事務所内で問...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自分の店を開きたいと感じており、その夢を叶える為です。社員の皆さんも背中を押してくれました。円満退職です。続きを読む(全59文字)

【良い点】
これから仕事を続けるにあたり、手に職をつけたいと思い退職。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車リース業界に成長性を感じないから。
...続きを読む(全133文字)

【良い点】
退職手続きは迅速だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足、業務マニュアルなし、理由のわからない人員配置が多数あるため腰を据え...続きを読む(全88文字)

【良い点】
引き留めが激しく残るつもりは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝えた後に引き留めの一環で希望部署への異動打診を受け...続きを読む(全109文字)

【良い点】
辞める際に、心残りとなったのは給料のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションがあるので、
キャリア形成は運の要素が大きい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
大手企業の文化があり雇用が安定している。降格人事も基本的に無く、平均年収も高い。福利厚生も一般企業に比べて整っており待遇という面では良いと思わ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
会社に対しては特になかったです。たまたま上司の方はいい人だったのでその方に対しての申し訳なさはありましたが、それでも長く働く気にはなりませんで...続きを読む(全194文字)

【良い点】
海外での就職をあらかじめ考えていたので、それまでの一時的なものでした。
待遇に関しては、職場環境も非常にいいので改善点は特にありません
【気に...続きを読む(全99文字)

【良い点】
直属な営業や上司は声掛けをしていただき、とても良い方たちだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく案件が忙しく、残業が多かった...続きを読む(全188文字)