ＪＳコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少が著しい教育業界ということもあり、生き残りは厳しいです。特に、昔からの繋がりのある専門学校を主としたクライ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
クライアントの課題解決という視点からの提案なため、やりがいは大きい仕事だと思います。続きを読む(全48文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔よりは相当マシになりましたが、振替休暇を取得するにも、病院に行くくらいでしか取れません。友人の結婚式のため、有給...続きを読む(全141文字)

【良い点】
アットホームな社風のため、社員同士が仲良いという点はとても素晴らしい環境です。プライベートでもお付き合いしてくださる先輩がたくさんいらっしゃい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性社員も多く働いているため、復帰する社員がほとんどです。復帰後も時短で働けますし、コロナ後はテレワークの導入もありとても働きやすいと思います...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の制度自体は整っているが、売るものが大きく変わったり、目標が現実的でなかったりするので評価されにくい。
そ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
色んな仕事を任され、とても優秀で尊敬できる人もいる。
困っていると助けてくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これまでは、...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見が、上まであがりにくい環境。
お客さんの良い声も悪い声も、もっと上にあげて改善していくべきです。
自分た...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の顔色ばかり伺って、現場の意見が通りにくい。また、会社のために一生懸命働いていた人が次々と辞めていく状況をみて、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
常に全ての行動や目標を逐一報告して、そこから死ぬほど細かいフィードバックや罵詈雑言をいただき、自身の意思とは関わらず勝手に成長できる環境ではあ...続きを読む(全496文字)

【良い点】
教育体制は非常に整ってあると感じる。
常に自分の事を見てくれていてアドバイスをくれたり、1日の反省・振り返りを行うため、次にすぐ活かすことができる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
アパレル初心者でも一から接客を学ぶことが出来ます。実務を通して身につけていくスタイルです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてくだ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
カリキュラムに沿って未経験でも働ける
毎出勤時に朝礼があり、今日意識することを一緒になって考えてくれるので自分が何をしたらいいのかハッキリわかる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
新卒研修や店長研修など何度か参加させていただきました。全国各地にある同期に会えて、刺激をもらえました。
私の上司は常に社員のことを気にかけてく...続きを読む(全132文字)

【良い点】
多店舗研修など積極的にスキルアップは支援してくれていたように感じる。
定期的に本社で勉強会が行われるが、公休日に重なる場合でも参加可能であった...続きを読む(全104文字)

【良い点】
何も知らない状態でも先輩が教えてくれるのである程度のスキルは身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
幅広く業務を行...続きを読む(全159文字)

【良い点】
教育部もあり教育制度はあります。各営業部、店舗によって教育体制やスキルアップの取り組みに対する温度差はあると思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
教育制度はしっかりしています。新人の教育はマニュアルに沿って行われ、担当者が表に進捗を記録して確認できるようになっています。基本的な接客はもち...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のことしか教えられず、店頭に立たされました。もう少し学んでからの方が安心して仕事ができました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に繋がるようなことは日々少ないので、スキルアップは接客のみ。資格取得はほぼ自分のやる気だけなので、支援は合...続きを読む(全89文字)