回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレルにしてはいいと思います。インセンティブももらえるので、思っていたよりも多いと思うと思います。
評価は定期的に面談がありましたので、そ...続きを読む(全167文字)
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株式会社ITXジャパン
株式会社ITXジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ITXジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ITXジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
アパレルにしてはいいと思います。インセンティブももらえるので、思っていたよりも多いと思うと思います。
評価は定期的に面談がありましたので、そ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
マネージャー等の管理職はアパレルにしてはとてもいい待遇である。
一般社員でも他のアパレル企業に比べて高い水準だと思う。スタッフの場合はユニフ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
初任給や通常の給料は他ブランドに比べると多い。
評価は基本的には実力による評価や、キャリアごとの進捗シートなどによって、キャリアアップ都度、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトでもそこそこ稼ぐことができる。働いた日の売り上げがインセンティブになるのでモチベーションが保てる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は契約社員で300万くらいはあったと思います。店舗によって基本給につくコミッション(売上)が違います。また、基本給も面接の時にだいたい話...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
アパレルのアルバイトでは良い方だと思います。
制服が付与されるため、店の服を買う必要はなし。その代わりアルバイトでは社割なし。
ノルマなしの...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
給与面はアパレル業界の中では高水準だと思いますが、それでも社員たちが常々語っているのはやはり仕事のハードさや肉体的疲労や仕事内容に対してお給...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の設定が甘い。基準となるトレーニングシートは用意されているものの、内容が漠然としており、自分の努力だけで...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
アパレルだと給料がとても少ないと言われますがどちらかと言うと良い方だと思います(アルバイト・契約社員だとお店にもよりますが結構厳しいかも)ま...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
同業種他社に比較し、高い水準かと思う。外資系ならではの給与体系で概ね満足だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は基本的に残...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
正社員登用制度がある。
アルバイトからのスタートでも、本人のやる気があれば、勤続年数など関係なく、店舗の責任者などになれるチャンスがある。
...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
アパレルの中では給料はまだ良い方。会社のネームバリューがあるので、働いていてもマイナスにはならない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
アパレル業界の中ではもらえているほうだと思う。ただ残業代はなく、サービス残業になるので忍耐力がある人、責任感がある人には向いていると思う。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
固定給+インセンティブが入る為年収は悪くはない。
年2回賞与(1ヶ月分)もある。
マネージャーになれば給料は良いが普通の社員だとあまり給料は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
月々のコミッションがあったり有休の消化(半期に1度2週間のvacationで使える)
社員以上であれば給料も22万円位~+ボーナスが貰える為...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
毎月報酬手当が働いた時間に応じて加算されていました。パートですが、毎月1万円ほどありました。時給は950円でしたが、その分を足すと時給105...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
仕事を頑張り、アピール出来れば、すぐに店長になれるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと稼ぎたい、もっと上を目指し...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
同じ店舗のスタッフ同士は中が良い。
ウインドウ以外のレイアウトなどは割りと思うように出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
オープニングスタッフとして入社いたしました。当時は30人程入社した人がいましたが、勤務時間が最初は月80時間くらいと少なく、また時給制だった...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
給料は基本給はふつうですが、役職手当、住宅手当、売上のバックがあります。
手当だけで15万前後あるので、賞与は1ヶ月分でしたが月々の給料はア...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分のスキル次第でステップアップしていけるところが、良い点です。
スピードと効率を考えて仕事をし、利益を生む為には何が必要かを学べます。
本...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アパレル業界にしては給与は良いです。報奨金も出るので給与面では満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格の基準があ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
役職が上がらないと昇給はありません。
残業代は付きますが、タイムキーパーをシフト通り正確に押してから、サービス残業をするのが当たり前なので、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
アルバイトでも稼げます。
今はどうだか分かりませんが、時給以外に、売上に応じて報奨金がもらえたので、セールの時は報奨金だけで5万以上もらえま...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
外部から、ポテンシャルで入社できてマネージャーになれば、年収は良いと思う。
アルバイトからマネージャーになった方は、年収を抑えられてると聞き...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
外資系ということもあり、かなり働きやすい環境だと思う。
残業を絶対的にしない方針で退勤時間になったらすぐ帰れるという点が理想的だった。
また...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性管理職がほとんどで、本社スタッフも女性が多いです。産休育休制度も整っていて、男性で育休を取得したスタッフもいます。プライベートで変化があ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
有休消化も100パーセントでき、繁忙期以外は残業もありません。ただ、セール期間などは業務やシフトの兼ね合いで毎日残業になります。
【気になる...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
大きい会社なので、福利厚生はとても充実しています。特に有休消化は積極的に取るよう推奨されていて、基本的には100パーセント消化できます。
【...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
自分のやりたいポジションに挑戦でき、やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は問題ないですが、店舗によっては役...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的に忙しいので、どのポジションにいてもやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションにより、忙しさが変わるので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
やる気があればしっかりと役職を上げることができると思う。口だけではなくしっかりと行動で示すことが大事。
定期的に面談などあるのでしっかりと自...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
スタッフ見たままの印象
おしゃれ好き、海外好き、ギャルマインド、トレンドいち早く知りたい知りたい人はいい環境続きを読む(全60文字)
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【良い点】
この先もずーっと売り上げが下がることはなさそうなので、店舗にはよるけど忙しい日が多いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
地方だと暇...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
退職の際は、最初引き止めるような面談もありましたが、最終的には感じが悪いこともなく、平穏に退職させてもらえました。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ランク別に給与が分かれており、
昇給、昇格試験があります。
基本給が高い方だと思います。
年々の物価高騰に伴い、ちゃんとお給料が反映されてい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
パート従業員でも、1年以上の勤務でボーナスが支給される事。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社数ヶ月から半年で、時給は頭打ちとなり...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
その地域の最低賃金です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ仕事を覚えても時給が上がらないのはどうかと思います。評価基準を作っ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収はアパレル業界の中だと比較的高めだと思います。ボーナスもしっかり支給されます。定期的に人事と面談もあるので評価もしっかりしている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価について。当時の状況という前提ではあるが、定量的に評価できる項目については、月単位で明確に数値化されていた。評価指標の数値が安定的に向上...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
一応大手なので、同業他社と比較すると多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社着はかなり安く買えるが、給与天引きのため購入...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
契約社員は時給制のため、働いた分がそのまま給与に反映される点は分かりやすく、勤務時間を調整しやすい働き方だと思います。特に繁忙期はシフトが増...続きを読む(全651文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ロングとショートで時給を変えた方がいいと思います。負担の差がかなり大きいように感じます。また、土日祝は時給を高く...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
当時はボーナスが合計6ヵ月以上あり、給与面では不満はありませんでしたが、自社の商品を購入した際の社員購入で毎月5万円ほどきゅうよ天引きになっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給与に関してはあまりいい点はないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎます。手当等でプラスされている形です。...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | 株式会社ITXジャパン |
|---|---|
| フリガナ | アイティーエックスジャパン |
| 設立日 | 1997年8月 |
| 資本金 | 59億2500万円 |
| 従業員数 | 4,400人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | ペッターソン万里 |
| 本社所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1丁目10番11号 |
| 電話番号 | 03-6415-8077 |
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