川崎市の評判・口コミ一覧（全150件） 4ページ目

【良い点】
部署にもよるが、有給はかなり取りやすいと思う。仕事も部署次第。出先機関は基本楽だと思うが、人間性に問題ある人が多い傾向があるので結果的に尻拭い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
採用年度によって職員の士気や能力が大きく違う。優秀な人もいれば、何故面接で見抜けなかったの？と疑問を持つ人もいる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
政令指定都市だけに予算はあると思う。人口も増えているし、駅前も相当開発された。川崎駅前は横浜駅より遊びには困らないとこは良いと思う。
【気にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
A,B,Cの三段階の業務レベルを自身で選択する。上司がある程度気を使ってくれるところは高い業務レベルを選択できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給は取りやすい部署とそうでない部署がある。20日間年間で取得できる。有給休暇とは別に、夏休暇を5日間もらえる。（7月〜9月の間で）
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
日本の政令市の中で、さいたま市と並び、唯一人口が今後20年増加し続ける自治体。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の人手不足で、特に...続きを読む(全336文字)

【良い点】
ノルマ等がないことから職場はピリピリとした感じはなく、かといって仲が良いといったわけでもなく仕事とプライベートを切り離せているように感じます。...続きを読む(全198文字)

【良い点】
人事評価制度はあるものの形骸化しており、基本的に高い目標を設定すれば結果の如何を問わず高評価が得られるようなシステムです。給与面については他都...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給休暇はいつでも理由なく取得できます。また残業もほとんどなく年間で１０時間あるかないか程度です。また育児休暇や介護休暇、看護休暇を取得してい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
独自の研修の他、県や国の研修も受講できる。職場に研修参加を咎める雰囲気も無い。
庁内の研修は増えてきており、eラーニングも活用されている。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
様々な業務があるが、市民や事業者と接する機会は予想以上に多く、管轄している事業や制度についての生の声を聞くことができる。
現場で揉まれる仕事が...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生は世間のイメージほどではない。
持ち家なら住宅補助はゼロ、各種手当とやらもほとんど無い。
最近、フレックス勤務制の導入を試行しつつある...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収に関しては概ね満足。
仕事量に対して足りないことはほとんどない。
一年に４ヶ月給料分ほど支給され、こんなにもらっていいのか悩むほど。
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
良くも悪くも一定に年収が上がります。そのため、同期の職員などと格差がおこらないため、いい意味でずっと良好な関係を築きやすいとおもいました。
【...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性は特に優遇されていると思います。働きやすく職場次第では時間もかなり融通がきくところもあり、育休からも復帰しやすいです。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
確実に昇級する点。年間8,000円から1万円程度昇級する。役職につけば、さらにあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度の...続きを読む(全187文字)

【良い点】
事務職の人はわりと争い事が嫌いで、波風を立てるのを好まない人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に仕事が遅く、時間内...続きを読む(全165文字)

【良い点】
女性は産休や育休などが取りやすい場合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさがかなり異なるが、政令市が故に余計な業...続きを読む(全179文字)

【良い点】
特に問題行動などがなければ、年を重ねるだけで給料は上がっていくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度があまり機能していな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
大きな都市なので成長の余地はかなりある。また、遅ればせながらも時代ニーズに合わせるところがあるので、変化にも富んでいる。
自治体という特性から...続きを読む(全185文字)

【良い点】
一般事務職員として入社の場合、担当することのできる業務は多岐にわたり、一応配属希望も聞かれるため、自分のやりたい仕事をすることができると思う。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
配属部署によっても異なるとは思うが、時間外労働や休日勤務はなるべく減らしていこうとの取り組みは感じられる。
また、育児のための時短勤務などにつ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
人事評価制度というのがあり、年度の終わりに自分に対する会社の評価が分かりやすく通知される。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若手職員は優秀でやる気がある職員も多く、刺激を受ける場面もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に中年職員にやる気のない職員が多...続きを読む(全225文字)

【良い点】
自分の興味やりがいの感じられる仕事をすることができる。仕事のなかでもスタイルや重点を思う方向で実現していくことができる。福利厚生なども充実して...続きを読む(全192文字)