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【良い点】
残業はないので、ワークライフバランス重視の人には良いかと思います。ただその分給料は上がらないのでどちらを取るかになってくるかと思います。
【気...続きを読む(全177文字)
GMOソリューションパートナー株式会社 報酬UP
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【良い点】
残業はないので、ワークライフバランス重視の人には良いかと思います。ただその分給料は上がらないのでどちらを取るかになってくるかと思います。
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【良い点】
皆仲が良いです。社内の空気は悪くありません。
営業会社なので活気があり、体育会系のノリです。
オラオラ系ではないですが、昔と比べると落ち着いて...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
コロナ対応のため、在宅勤務推奨です。
コロナの感染状況に応じて、柔軟に在宅勤務体制のレベルが変更になりますが、社員と家族の命を大事にする姿勢が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業時間を減らそうと努力しているのが、よく分かります。
逆にいつまでも残業をしていると後ろめたくなります。
昔と真逆ですね。
またコロナについ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
男女関係なく女性でも本人が希望すればアルバイトから正社員になれていたし、中にはリーダー的な立場になった方もいました。アルバイトは残業もなかった...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業系の会社で平均年齢が若く、
バリバリの体育会系の会社です。
そういうのが得意な方で
やる気がある人はどんどん上に
上がれると思います。
逆...続きを読む(全182文字)
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産休や時短勤務を取っている女性もいますしビル内に保育施設もあったりするのでそういった面で大きな不自由をする事は無いと思われますが、基本的に体育会系の会社で...続きを読む(全180文字)
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教育体制は全くなっていません。アルバイトですらまともな研修を受けず完全丸投げで仕事を任されている状態です。もちろんその分裁量はあるのですが、周囲も上司も自...続きを読む(全151文字)
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GMOグループ全体として残業を減らす取り組みが行われたりするため、過度の残業は無いと思われる(もちろん部署による)。ただしそういった取り組みも時間がたつと...続きを読む(全156文字)
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営業のみならず、バックオフィスまで完全体育会系であることを強いられる。仕事の効率を捨ててでも大声を出すことと、上へ媚び売ることに重きが置かれる。営業を支え...続きを読む(全166文字)
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妊娠が発覚し、上司に報告をしました。上司経由で、人事と社長に話が行ったと聞いていました。ギリギリまで働き、産休・育休を取る予定でいました。ですが、産休間近...続きを読む(全155文字)
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勤めていた期間はそれほど長くないのですが、事務職でも部署移動があり、5回ほどの部署移動を経験しました。そのため、同じ仕事内容をしていればいいわけではないの...続きを読む(全171文字)
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基本的に社員の仲は良く、仕事が終わった後に飲みに行くことも多かったです。営業社員が多い会社なので女子よりは男子の人数が多く、アルバイトも多数いたので、静か...続きを読む(全151文字)
会社名 | GMOソリューションパートナー株式会社 |
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フリガナ | ジーエムオーソリューションパートナー |
設立日 | 2007年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 156人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 伊藤幹高 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26番1号 |
電話番号 | 03-5428-6621 |
URL | https://gmo-sol.jp/ |
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