この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早期退職者が多いので、無理な引き留めなどは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーに頼りすぎな社風であり、優秀な人材程残業が...続きを読む(全113文字)
株式会社企画海 報酬UP
社員・元社員による株式会社企画海の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社企画海で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早期退職者が多いので、無理な引き留めなどは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーに頼りすぎな社風であり、優秀な人材程残業が...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験からでも様々な業務を経験できキャリアアップできた。
ステップが細かく分かれていて、明確に自分の給与を想定できた。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年収は事務でも高い方だと感じる。
また、様々な事業に関わることができるので、新しいことをどんどん学べる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
退職にあたり、有給をちゃんとつかわせてくれた。
また、軽く引き止められはしたがちゃんとやめさせてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧で精神的ストレスがかかり、3ヵ月休職の後に退職。
毎日2時間半以上の残業、とんでもな...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
優しいことばをかけてくれる。引き留めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業できないこと、急に休むことを周りのかたがよく思って...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実家の都合で退職することになりましたが、割と急だったにも関わらず、上司・同僚がサポートしてくれ、有難かったです。普段からマニュアル化されている...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良い点はあまりないのですが気に入られればそんなに怒られないことです。
多少のミスをしてもまぁまぁと言う感じでなかったことのようにされます。
【...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
家庭の都合を考慮して、子供の発熱など急な休みをいただけたのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方々はちゃんとした休...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐの新入社員みたいな若い女の人に面接された。たぶん、あなたが入社してもできる仕事はないと思うけど、どうし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
こんな会社があるんだと知れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々のパワハラ。社員全員の前での叱責、罵り、人格否定。これまでの社...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的に業務量が多く早出、サービス残業、休日出勤を強いられていて、休むことができないこと、罵詈雑言、物が飛ぶなどパワハラ的な環境で業務を行うの...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
実力さえあれば女性や新人でも上に行けるところ。面接で誰でも受かるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
何事も社員に選ぶ権利がなく、...続きを読む(全199文字)
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トップが気に入った人は出世が早いです。
例え仕事が出来なくても出世していくので周りとの摩擦が大きくなり、周りのやる気も出なくなりました。
気に入られて出...続きを読む(全150文字)
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家族の介護のために実家にもどることになりました。ちょうど、仕事が面白くなってきたときだったので、中途半端な転職にはなりました。人によって違うかもしれません...続きを読む(全228文字)
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パワハラ・早出残業・休出が基本の会社。若い管理職・女性の出世率・ジョブローテは、高い離職率の裏返し。会社のトップ自ら「仕事を楽しんでやるのは真面目にやって...続きを読む(全151文字)
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毎晩し終電でした。肉体的、精神的にも限界。。
社員の入れ替わりが激しく、半年持たずに入れ替わる。
朝、起きて吐き気がしてその日に辞めました。
夕方17...続きを読む(全162文字)
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職場でのパワハラに耐えられませんでした。
過度なほどの罵声や怒声が飛び交い、気にいらなければ左遷される人もいました。
中途採用の社員のほとんどが1週間...続きを読む(全155文字)
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納得のいかないことだらけ。労働環境が悪い。最近はまだマシになったけれど、また時間が経つと同じことの繰り返しだと聞きました。毎日のように時間に追われ、気付く...続きを読む(全234文字)
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オフィスの環境の悪さが第一。空気も悪く、タバコはすいほうだい。
周囲の先輩もしょうがなく仕事しているような雰囲気があり、社長や会長がいってることはあまり...続きを読む(全155文字)
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残業時間が多かったため。定刻時間に仕事が終了することは入社してからありませんでした。毎日毎日テレアポのために21時過ぎまで残業が続き、私の場合通勤時間が1...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もはや会社として崩壊寸前・末期症状の状態で長時間労働は当たり前、休日出勤も発生するほどなので、男女問わずキツい環境...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
住宅補助は5%まで補助して貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク、副業は出来ない。休日出勤がある場合は代休を取る事が...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方達は残業が特に多く、受け持つ仕事が多すぎる。
特に社内業務が多く、対外的な業務が疎かになりがち。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
常に業務がある状態なので、能力がある人は処理能力も高く、会社に評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの業務が多...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
任される業務が多い為、他社に転職しても使用できるスキルを学ぶことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の社員がいない為、若...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に部署配置があるが、希望部署に配属されるかどうかは運次第。
また、残業時間は優秀な人ほど多くなる傾向にあるの...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
申告した休みは通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休を取ることが難しいため、旅行などは難しい。
また、残業が多いため家庭で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年俸制であり、上司の評価で段階的に上がっていくシステム
【気になること・改善したほうがいい点】
細かな評価基準があり、プレッシャーに感じる社員も多い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大きい会社の製品を扱っているので仕事が極端に減ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品を売り出していく自力がない。現状...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男女問わず、優秀な人材は評価される。やる気のある人物は評価されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、家庭を持つ方は...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の日本政府を縮図にしたような会社
上は湯水の如く給与を受領、下からは根こそぎ搾取する風潮...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
とりあえず話しは聞いてくれて納得してくれたが組織が根本から変わらなければ今後も退社の波は止まらない
【気になること・改善したほうがいい点】
拠...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退職する際に人手が足りないからと有給消化期間にも関わらず働かせようとしてくれた。最後の最後まで搾り取ろうとする会社の姿勢に感銘を受けた。
結果...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
最終的なトリガーは家族が理由です。特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの職務放棄、社内いじめ、人がやめ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
雰囲気や働いている人がいいため、退職を考えるには少し躊躇した。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年ほど経つと新しく学べることもほとん...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
急性期病院を顧客とするため、やりがいを感じる瞬間が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にならないと給与が上がらないという...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長がスタッフの悪口を言いふらしている環境。店長と合わず辞めていく社員を何人も見てきた。
また、接客してもしなくて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事が非常にキツい!
1人では持てないクレーンの部品も多い。筋力や体力に自信のない人はオススメしません。今までの仕事で1番キツい仕事でした。
...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歴史のある会社のため、業務ルーティーンは安定的でしたが、スキルアップの限界を感じ、退職に至りました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
当時は部署が少人数で、かなり多くの業務を1人で抱えることになっており、業務負担量から退職を検討するようになりました。
退職するにあたっては、上...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社企画海 |
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設立日 | 1982年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 45人 |
代表者 | 峯澤克之 |
本社所在地 | 〒168-0074 東京都杉並区上高井戸1丁目22番12号 |
電話番号 | 03-3290-1211 |
URL | https://www.kikaku-umi.co.jp/ |
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