回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的な昇給ベースが低い。年1500円ほどだっただろうか、恥ずかしくて他社のかたには絶対言えないほどだった。主任になっても2万円ほど給料があがるのみで、...続きを読む(全178文字)
TBCグループ株式会社
TBCグループ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜2250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TBCグループ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にTBCグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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基本的な昇給ベースが低い。年1500円ほどだっただろうか、恥ずかしくて他社のかたには絶対言えないほどだった。主任になっても2万円ほど給料があがるのみで、...続きを読む(全178文字)
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毎年の定期昇給有り。
在籍期間中は必ず年に2回、賞与も支給されていた。
賞与は査定にもよるが、毎月の給料は一定額以上は必ず支給される。
降格や懲戒...続きを読む(全225文字)
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給料に関してはかなり低い。定時になるとタイムカードをを切り、そのまま残業したりする。なので、サービス残業もあり、給料はまったく期待できない。どんどん拡大...続きを読む(全168文字)
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営業成績のぶん、インセンティブがもらえることは、やる気アップにつながります。
月によっては5万以上になることも。お客さんの反応にもよりますが、そんなに...続きを読む(全165文字)
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給与はエステティック業としては良いほうだと思うが、基本給自体は低めで、各種手当てや売上インセンティブの割合が大きい。営業力のある人はどんどん稼げる。賞与...続きを読む(全173文字)
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残業としっかり営業をして売上をあげれば、率は少ないけどちゃんと自分に返ってきます。店舗のみんなで頑張ってサロンの売り上げを上げれば、ハワイなどの海外旅行...続きを読む(全176文字)
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手当がたくさんあると思います。「能力給」「技術手当」「契約手当」「店販手当」「資格手当」「能力給手当」「住居地手当」「皆勤手当」「残業手当」など。能力給...続きを読む(全154文字)
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基本給にプラスお客様を担当した分、商品を販売した分、契約をあげた分の手当てがはいってくるので、自分が頑張った分は確実に目に見える形でわかります。ただ、店...続きを読む(全197文字)
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激務の割に基本給は安く、あとは手当(歩合などの)なので賞与も少ない。当時は、休憩が取れないのは当たり前、昼を夜の20時頃とっていた。それもきちんとはとれ...続きを読む(全163文字)
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地方では、お給料はいいほうだと思います。ただ、都心でも同じくらいのお給料になるので、都心で一人暮らしでやっていくには、かなりつらい、、、、。美容化粧品だ...続きを読む(全158文字)
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上司の判断によりますが、日頃の働きをまめにチェックしてそれを昇給として反映してもらっていたように思います。もともとの給料は、さほどではありませんが当時は...続きを読む(全160文字)
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何かと、好成績をとればですが、賞金や商品などつく。
社内で、ジャンルごとに検定があり、受かれば給与に反映します。
一か月に何度もランキング発表されモ...続きを読む(全163文字)
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賞与はお小遣い程度でした。同期の中では成績が良かったですが、+2万くらいの差があったように思います。なかなか厳しいですね。
基本年齢層の低い業界であり...続きを読む(全157文字)
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給与において満足しているところは決しておおくはないが、結果を出していない人でも毎月きまった金額もらえることだと思う。昇給に関しては結果を出して、指示を的...続きを読む(全161文字)
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給与、賞与についてはあまり満足出来ないと思います。残業もつきません。
基本給は半月ごとに500円アップです。また自分の売った金額の数パーセントが戻って...続きを読む(全161文字)
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入社してから給料上がりません!むしろ下がることもあります。年収が大幅にアップすることもないですしやる気がでません!儲かってる分は社員ではなく無駄な広告費...続きを読む(全159文字)
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コースに入った分や商品の販売金額、契約をした分の歩合は毎月ありますが割合は低いです。年に2回ボーナスは少しあります。社内級もあり、フェイシャル、ボディー...続きを読む(全175文字)
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大卒でエステティシャンとして勤務していましたが、エステ業界の中では給与は高かったと私は思います。そのほか、エステ以外でも資格(簿記など)があればその都度...続きを読む(全150文字)
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エステ業界では、少なくとも大手の中では福利厚生や教育制度の充実度が一番高いと思います。
女性が多く働いているので、結婚後も働くことが可能です。エステ業...続きを読む(全168文字)
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給与はけして満足のいく内容ではないですよ。賞与は1月分×2回の年間2月分なので少ないですし、月収も20万円くらいで少ないです。帰る時間は定時で、仕事量や...続きを読む(全168文字)
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基本的には基本給が175000円位に勤務地手当、皆勤手当等がついて新卒だと25万円位の給料になります。ボーナスは夏、冬合わせて2か月分くらいでそれ以外に...続きを読む(全150文字)
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給与は安いです。しかも基本給が10万ほど、あとは手当てで上乗せされています。よってボーナスは相当安いです。昇給もほとんどなく、主任以上の手当てがないと、...続きを読む(全151文字)
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とにかく忙しく休憩もほとんどとれないです。次から次へとお客様に入っていきます。
研修、セミナーなどは充実しており、やる気があればスキルアップ可能です。...続きを読む(全150文字)
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歩合制なので、自分の頑張った分だけ給与はつきますが、率は小さいです。
小型サロンに配属だとお客様が少ないので、基本給だけと考えた方が良いと思います。
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個人の商品販売売上額、施術売上額、契約獲得売上額が次月の給与にあからさまに反映する。イケイケの時はいいが、全く売上げが上がらないときつい。自分個人のやる...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
一日に沢山のお客様の接客をするので、忙しい中でも充実できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
脱毛技術はしっかり研修がありますが...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
研修制度が多く設けられていました。
入社後の研修だけではなく、配属されてからより専門的なエステ技術の研修が各々あったりして学ぶ機会が多かった...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
休日出勤は無く、残業も店舗によるかもしれませんが在籍店舗はほとんど残業はなかったです。その為プライベートと仕事のバランスというのがしっかり取...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休・育休を取得しているスタッフが多かったです。そして皆さんほとんど復職されていました。女性の職場なのでその辺の理解があり安心しました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新卒にしては給料が良かったので入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量に採用して大量に辞めていき、最後に残るのは1人か2人の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
周りがどんどん退職していくので、2年目で店舗責任者になれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗責任者だったが、とくに手当はな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は休みの日に店長から連絡があったり、店長の仕事が終わるまでしたスタッフが帰れなかったり、勤...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいないので、男女差別はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性を雇ってはどんどん辞めていく文化だった。長く働...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
化粧品やエステを安く購入した出来たり、練習がてら脱毛できるのはとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が全く取れなかっ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
中には良い先輩がいて、面倒を見てくれたが、店舗異動が多く、長期的な関係は築けなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日や時...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
頑張った分の売り上げが自分のインセンティブに反映されたので、営業活動が上手なスタッフはその分インセンティブとして収入は増えていました。また、...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
役職でプラスでもらえた。
役職が1人二つも可能でその分収入がふえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがない。
休憩が全くな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
美容業なので、指名があれば歩合がつく。
びひたるものだが、指名料〇〇万円以上で〇〇円と規定がある。でも少ない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価されますし、初任給も低いわけではないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。頑張れば上の人も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
月収自体は高くないので、いまいちだと思う。店販手当などは月でつくのでお小遣いのモチベーショ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
歩合があるので頑張れば給料が高くなる。月に5万以上歩合がつけばすごいと思う。平均は2〜3万くらい、年収は頑張れば頑張るほど高くなる。評価制度...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
美容業界の中では、そんなに悪い方ではないのかとは思っていたが、周りの美容室のお給料もあがってきているので、5年前と変わっていないのであれば、...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
指名数や個人売上を増やして実績を出せばその分給料は上がります。
なので、忙しい店舗に配属になればインセンティブがつきます。暇な店でも、指名を...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は接客業にしてはインセンティブがあったので手取りは低くはなかった。
正社員なのにボーナスはなかったため年収は低い。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は売り上げた数字が全て。サロンを回すには大量の雑務があって、本社がサロンに押し付けてくる仕事もかなりの量があ...続きを読む(全194文字)
| 会社名 | TBCグループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティービーシーグループ |
| 設立日 | 1976年3月 |
| 資本金 | 7億8000万円 |
| 従業員数 | 2,250人 |
| 売上高 | 309億5100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 手塚圭子 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 |
| 電話番号 | 03-3345-1311 |
| URL | https://www.tbc.co.jp/ |
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