この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国家資格やアドバイザー資格になると資格手当がもらえる。年数に縛りあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
受験料の補助制度がない。年数に...続きを読む(全85文字)
吉田通信株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、吉田通信株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に吉田通信株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国家資格やアドバイザー資格になると資格手当がもらえる。年数に縛りあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
受験料の補助制度がない。年数に...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に数回、他店舗や拠点の社員全体が集まる懇親会があった。たしか費用は会社負担だったと思う。内定者のときも参加できた。ちょっと内輪感は強かった。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ブラッシュアップ休暇という長期休暇取得制度がある。実際は有給休暇の消化目的ではあるようだが、なかなか10日間以上の連続した休日を取れる会社は少...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度に関してはころころと変わる傾向にあります。まだ制度として定まっていないところも多々あります。みんなで話し合...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内懇親会費用はほとんど会社持ちのため、個人で負担することはあまりない。
店舗によるが、あらかじめ申請しておけば時間休の取得も可能。
あまり知...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
希望休がきちんと通る。店長がシフト作成をするが、気さくな店長がほとんどなので、希望を言いやすく融通がきく。土日希望も可。有給も使いやすい環境。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはあまり期待できない。
残業代もほとんど出ない。また残業申請が都度必要。
朝は就業時間4...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
配属店舗によっては半日のシフトもあるので、週休2.5日も可能です。
正社員として入社してから3年が経つと、ブラッシュアップ休暇という連続10日...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
福利厚生は接客業にもかかわらず、長期休暇があるところです。
2週間くらいもらえるので良いと思います。(正社員として3年間の勤務が条件)
...続きを読む(全157文字)
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ある一定期間勤務すると有給休暇消化の為に最低10日間、最長1ヶ月の長期休暇を取る事ができます。10日間以上取得するには海外旅行に行かないといけないなど毎回...続きを読む(全100文字)
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育児休暇は今はあるようですね。あとは子供の扶養手当はあります。住宅補助や食事補助などはありません。
ジョブローテーションや社内応募制度なども聞いたことは...続きを読む(全151文字)
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以前は福利厚生がありましたが現在は社員の利用率が低い、ということを理由に廃止になりました。
現在は社員の家族の健康診断費用に当てたりと他の部分にお金を使...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
直接お客様の声がアンケートで届くこと。インセンティブとして、直接給与に反映されること。仲良くなると指名してくれるお客さんもいる。
【気になるこ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
アットホームで社員同士の距離が近いところ。役員との距離も近く、場所にもよるがだんだん社員の顔が全員一致するようになる。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
残業になることはほぼない。
繁忙期にはそれなりにあり。
飲み会は月に一回会議費として会社から支給されるため、店舗で飲みに行くことが多い。強制さ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
男女で差別されることはほとんどない。
役職者は男性陣ばかりだが、マネージャークラスになると女性もいる。産休から復職してくる人もいる。時短勤務に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
性別問わず活躍でき、女性スタッフも多いため働きやすい環境ではあると思う。
男性だけでなく女性も部長、幹部クラスがいるため、そういった点では男女...続きを読む(全218文字)
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接客が好きということが前提にはなるが、幅広い年齢層に提案をしたり、即座に、かつ臨機応変に対応しなければならないことも多いため販売職ならではのスキルは身につ...続きを読む(全143文字)
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週休2日で残業は少ない。
しかし退勤時間が遅い店舗もあるため退勤後に予定を組むことは難しい印象。
上司によるが有給はできるだけ取れるようにしている。続きを読む(全74文字)
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居た部署は飽和状態の業界で代理店業務になるため、今後キャリア本体から出る目標数値に対して競合他社と比較してどのように実績を上げていくのかが肝になると思う。...続きを読む(全145文字)
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国籍問わずいい人が多い。
アドバイスや部下がミスをした際一緒に対応してくれる社員もいるため、人間関係で苦労する事はあまりない。
ただ、社内の人事や仲間の置...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
副業は基本出来ないはずですが相談すれば出来る方もいると思います。店舗配属の場合はリモートワークは実質出来ません。福利厚生はしっかりしてる方かと...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
web研修があったりメンター制度が存在する。悩みを抱えた時に相談できる部署が存在します。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化は責...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ドコモの資格のランクに応じて
手当がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助やこれといった福利厚生がないため、
魅力は感じない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
強いて言えば、1年に1回会社負担で飲み会がある!
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にない
たまに社長がお菓子を大量に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
結婚や出産、復帰後のお祝い金や手当などが充実してました。
年に一度健康食品が提供されるのですが1人分にしてはとても満足する内容なのでありがたか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
結婚祝い金をいただいた記憶があります。通勤費はガソリン代で支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
食事か住宅の補助欲しい。通勤費...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大きい企業のため、コロナの時に臨時で有給がもらえたりなどした、良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の休みは増えたが、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
大手というのもあり非常に充実しています。(有給、育児休暇、旅行に関する福利厚生、社員割…)
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
毎年海外へ社員旅行があるのは本当に凄い事だと思う
ベネフィットに加入しており、さまざまな福利厚生を受けることができる続きを読む(全64文字)
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【良い点】
資格取得の支援があり、合格すれば試験費用の全額補助と合格お祝い金が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤による住宅補助はない。続きを読む(全79文字)
会社名 | 吉田通信株式会社 |
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フリガナ | ヨシダツウシン |
設立日 | 1995年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 143人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 吉田正樹 |
本社所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町5番地14クアドリフォリオ |
電話番号 | 045-277-1100 |
URL | https://www.yti.jp/ |
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