お世話やの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
有給取得率が100％で、午前休や午後休、早上がりなど柔軟に対応してもらえます。残業はほとんどなく、プライベートとの両立がしやすいです。作業マ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
チーム業務ではありますが、基本的に1人で作業することが多く、自分のペースで集中して作業できる環境です。作業内容は特に変わることがないため、一...続きを読む(全120文字)

【良い点】
体調不良や急な休みにも対応してくれました。残業もなくとても働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはあまりない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
休みはちゃんと取れます。スタッフの人数が少なかったので休みが被れば話し合いはありましたが、あまり被ることはなかったのでネガティブな要素ではな...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ちゃんと理解してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗では厄介なお客様が多く、スタッフ同士のことや業務のことでよりもお...続きを読む(全105文字)

【良い点】
私の店舗では店長がとても良い方で、スタッフ同士仲良く、休みも融通が効き、覚えることもそうないので楽しく仕事ができます。発注担当になると大変で...続きを読む(全145文字)

【良い点】
急な休みなど有給など取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の業務量の差がありますぎて、業務量の多い人はいつも残業していた...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が当たり前の環境と給与の低さ、信じられないような発言をする人がいた点が退職...続きを読む(全81文字)

【良い点】
商品企画・広報・営業・営業アシスタントなど複数部署がありますが、経験がない状態からでも学びながらスキルを身に着けられる環境ではあると思います...続きを読む(全176文字)

【良い点】
休日数は結構あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず定時で帰れないような雰囲気です。自分の仕事をきっちり終えて定時で帰っても...続きを読む(全85文字)

【良い点】
少なくはありますが、夏と冬で計2回賞与がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートを直属の上司に提出し、それを参照...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体と比較すると高い水準とは言い難い。評価制度については一定の仕組みはあったが、評価基準や昇給・賞与への反映...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なすぎるため、年収が低くなる。フィードバックがなく、人事制度も何に反映されているのかよくわからなかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
2025年から個人インセンティブが導入されたので、店舗売上状況に寄ってはくるが、個人予算を取れば、その分給与が少しは上がる。また店舗インセン...続きを読む(全313文字)

【良い点】
月収は決して良くはありませんが、新卒で初年度7月に賞与をいただけるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非常に曖昧...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収は業界内の他の企業に比べ高いと思います。ただ上がり幅が小さいので長くいても給料が一気に上がることはないです。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期もありますが、年収水準は平均的で、業務量に比べると給与面での反映はやや少ないように感じました。中途入社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
個人のスキルアップや実績に応じて昇給があります。昇給のための評価は時期をみて上司が適切に評価していたと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
しっかりと販売できる人が評価される。未経験からの入社でなかなか接客販売がむずかしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低す...続きを読む(全111文字)

【良い点】
インセンティブが非正規社員でも設けられていて、仕事の評価をしっかりさせるところが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)