カイタックトレーディングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
有休が取りやすい。週1日のテレワークあります。子供が小学3年まで時短勤務できます。8:30から10:00まで出社時間選択できます。
【気にな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ワークライフバランスが良いです。1日の勤務時間は7.5時間。フレックスタイム制あり。残業は殆どありません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
散歩1.5km以上は通勤手当あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
・新卒採用の社員のみ住宅補助制度があります。
・掃除当番があ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
・強制では無いですが、通信教育があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
・通信教育受講料の補助額は50%しかありません。会社は全...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既存顧客のルート営業も大切ですが、新規顧客の開拓も力を入れた方が良い思います。将来性について心配しています。続きを読む(全74文字)

【良い点】
同業界では現在は差別化された商品を展開できているため、業績は比較的良い方だと思う。売上も長期的に見るとどんどん伸びてきているため成長している...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分の業務を終わらせていれば、比較的有休は取りやすい社風だとは思う。残業代は申請したら出るが、あまりいい目では見られない為申請している人は少...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長級までの方には人間的にも良い意味で優しく、尊敬できる方が多いが、部長級、営業部長級になると、数字への責任が重...続きを読む(全173文字)

【良い点】
部署にもよると思うが、若いうちからやる気次第でどんどん大きな仕事を任せてもらえる。これも部署によるが、営業先のほとんどが地元以外の企業なので...続きを読む(全173文字)

【良い点】
岡山県や広島県東部では認知されている企業であり、契約社員から2年ほどで正社員になれる流れであるという説明を受け、入社。
【気になること・改善...続きを読む(全393文字)

【良い点】
人事考課制度を採用している。
良いのか悪いのかは人次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がる人は上がるが上がらない人は上がらない...続きを読む(全99文字)

【良い点】
細かい評価シートがあり半期に一度、それに沿って店長から評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に反映されるかどうかは上の判...続きを読む(全117文字)

【良い点】
2年連続でベースアップした点
評価制度はMBOによって評価されているが実績だけでなく行動面でも評価してくれる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
今はどうか知りません。だいぶ昔の話になりますが、歩合で稼いでた感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知りません。だ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
賞与は全社員年に2回必ずもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーは営業、経理に比べて給与が少ない。ある程度実績があれば...続きを読む(全110文字)

【良い点】
希望していれば比較的スムーズに管理職になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまい。
スタッフ不足が後押しとなり、やむ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
イエスマンになれば上の人間に気に入ってもらえる。
それが得意な人は昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を取っていても、...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年収に関して良い点は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎる。上がり幅も少ない。評価制度も曖昧で、結局は上司に気に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
売り上げが良くても悪くても賞与は必ずもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の上がり幅は少なく、予算を達成したしないに関わ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
賞与の支給があり、在職中に支給のない年は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価を提出するよう求められるが、基本的にそれ...続きを読む(全107文字)