地方独立行政法人加古川市民病院機構の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
初任給は16〜18万円。それ以降は26〜28万ありました。夜勤勤務があるとそこから夜勤手当がでます。賞与は年2回です。
新人だったので、夏は5...続きを読む(全268文字)

【良い点】
夏季休暇など、比較的希望休は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護師不足のため、自分たちが使いたいタイミングで休...続きを読む(全96文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしているためスキルアップしていくには良い職場だとおもいます。また、急性期であり、紹介状がないと行けない病院なので様々な疾患の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
エレベーターなどで他病棟の人とも挨拶、交流されている印象があります。
人間関係はそこまで悪くないんじゃないんでしょうか。
はとどこの病棟も一定...続きを読む(全86文字)

【良い点】
1年目の方は初心者マークをつけていました。忙しいなかでもきちんと面倒を見てもらえるんじゃないでしょうか。続きを読む(全58文字)

【良い点】
広い社員食堂があります。メニューも豊富で日替わりメニューや外部からの売店もあり、かなり満足感のあるランチでした。続きを読む(全62文字)

【良い点】
男性の管理職の方は複数人いらっしゃいました。中堅層の男性看護師もいましたが、中堅女性看護師は男女比に比べると少なく感じます。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の方が昼の11時まで残っておられる日もありました。入退院が激しい病棟は特に残業はかなり多い方だと思います。
残...続きを読む(全116文字)

【良い点】
わたしが実習でお世話になった病棟は、指導者さんがかなり厳しい方でした。かなり威圧的な方ではありましたが、その分学ぶことは多かったなと思います。...続きを読む(全144文字)

【良い点】
毎年50〜60人ほどの新卒採用をしている大規模病院なので、新人教育は充実している。教育担当者とプリセプターの他のスタッフも、新人を育てようとい...続きを読む(全197文字)

【良い点】
のんびりしている会社ではあると思う。
数字が悪くてもそこまで詰められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっていることが学...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は上司に嫌気が差したからです。他の方のクチコミにもありますが、上司の顔色を伺いながらの仕事になります。それ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
若手でも重要な施設を担当させてもらえる。優しい人が多くチームワークを大切にするような人が多い。
産休、育休も取りやすい環境にあり最近は男性の取...続きを読む(全257文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくワークライフバランスが取れなかったこと。プライベートを優先したいことも時にはあるが休みをとりづらい空気があ...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部ごと廃止になってしまったため、所属する派遣社員は期間満了で契約を解除されました。なかなかその通知も遅かったため、...続きを読む(全262文字)

【良い点】
所属していた病棟は、これまで経験した病院の中で1番忙しく、患者さんへの対応も大変だったのですが、病棟内のスタッフは中がよくチームワークを持って...続きを読む(全522文字)

【良い点】
退職時は割とあっさりで軽く引き留められた程度だった。良かったのはその点だけだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の扱い（待遇)...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業務についてはやりがいを感じられる。部署内の雰囲気は比較的良好である。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料と業務量が見合っていない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
典型的な日系のトラディショナル企業。保守的で安定。
【気になること・改善したほうがいい点】
精度管理の改ざんが見つかり認定取り消しとなった。顧...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも公務員という感じ。
学校のような規則があり、髪色やネイルも指定がある。枠にはまったことが好きな人には向...続きを読む(全112文字)