帝人ヘルスケアの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
人は良かったので、少し辞めるときに迷った。会社の規模が大きく、安定していたので、そこが惜しくもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品だけではなく在宅酸素等の医療機器も取扱うようになったが医薬品に専念しろとか医療機器もやれとか方針が都度変わる...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由：医薬と医療の合併に伴い業務過多となったことや、自分が配属となる営業所や管轄で激務＋上市顔色伺いか激務だけ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
典型的な内資系企業。会社規模も大きく、労働組合がかなり力を持っており、簡単にリストラにはならないので、プライドを捨てて縋り付くタイプの人には最...続きを読む(全181文字)

【良い点】
他にやりたいことができたため、２０代であるうちに転職した。
どの会社でもそうだと思うが、確固たる理由があれば無駄な引き留めにあっても問題なく退...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ブランド名もある大企業で優秀な人材も多く学ぶべき所は沢山あったので退職も迷いましたが他のことに挑戦したくなった為退職に至りました。続きを読む(全71文字)

【良い点】
給与水準は高く、福利厚生も地場企業や競合他社より揃っており、販社といえど流石は帝人グループとは感じる。近年はコロナをきっかけにテレワークや直行...続きを読む(全426文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
医薬業務、在宅業務の統合により単純に業務が2倍化。結果、以前よりも薄い営業活動となっているのが現状。この状態でいつ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
有給休暇の消化率はかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の印象だけで評価が決まる。
上司は数年で変わるが、古株の意見を鵜呑...続きを読む(全273文字)

【良い点】
退職する旨を伝えた際、多少の引き止めはあるが基本的にはスムーズな退職が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
これからは在宅医療の売上...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有給は取りやすいと思う。社内の雰囲気は良く、営業、ケア、ナース、事務と職種は異なるが皆で助け合う体制は根付いている。上司にも相談しやすい。患者...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収がよかった。人間関係も良好で、この面では働きやすさを感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・営業のプレイヤーとしてやり切っ...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤周期が5年位で、割と長いことです。その土地柄に慣れないと仕事は良くても、プライベートの充実が難しいです。
また...続きを読む(全180文字)

【良い点】
給料が良い。代休は給料として交換できる。また有給は辞める時に買い取ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤がかなり多いので...続きを読む(全264文字)

【良い点】
日当があるなど年収などの福利厚生はいいと思われる。
バックボーンが大手なだけある。
安定感がある。これはいいところかと思われる。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
同業他社と比べるとサポート等充実しているが、業界自体が非常に忙しい為、情熱を持ってやれる人でない限り務まらないと感じた。だがこの業界でやってい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
患者に直接関わり感謝されることがおおい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ファーマ採用で入らないと給与面で苦労する。差が開く一方でモチ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
若い年齢であってもまあ十分な報酬が得られる。非課税の外勤費を含めると、参考までに26歳で年収は500万を超える。業務量は担当するエリアによって...続きを読む(全206文字)

労働環境が悪すぎるため退職をしました。私は営業でしたが、毎朝8時に出社し夜は12時過ぎまで労働をしておりました。在宅の仕事は特殊で、自分のスケジュールを立...続きを読む(全140文字)

移動してきた上司からのパワハラがきっかけです。
それまでの上司とはいい関係を築き、上手く仕事を進めてこられましたが、移動してきたばかりの上司との関係は、...続きを読む(全307文字)

社風は女にとことん優しいが、元々使い物にならないオバさん社員が気違いになり1年余り休業したいたにも関わらず、今リハビリと称して半日だけ慣らし出社させる企業...続きを読む(全160文字)

ブラックです。
従業員教育のレベルはかなり低いです。
個人情報しかりコンプラにいたっては、パワハラ容認どころか
パワハラが何なのかも知らないありさま...続きを読む(全282文字)

人間関係:
職場にかなり変わった(パワハラ男)人間がおり、自分と同じ職種でその人物との人間関係で過去にも数名退職したのを入社後、同僚から知らされた。その...続きを読む(全166文字)

基本的にブラック企業に近い感じだと思います。
まず営業所の中でトップに所長がいます。次に営業がいます。次に事務職がいます。
最後にケア職です。ケア職は...続きを読む(全229文字)

別の方も書かれてますが、やっぱり「夜中・土日などに緊急出動がある」ということが退職の理由です。私が受けた面接ではそのようなことはまったく説明されず、「土・...続きを読む(全178文字)