ティンパンアレイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
ファッションブランドの知識が必要だという考えの為、かなり教育に熱心な社風です。
社内の独自のテストがあり
その界隈の知識は得られるというか
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
服好きが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとそれなりの研修（指導の仕方、組織のまとめ方、コミュニケーションの適切な取...続きを読む(全155文字)

【良い点】
育休、産休に関してはかなり取りやすそうな印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休を取る側はかなり良いと思うが、残され...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ベンチャー企業のようにまだまだ整っていないところがあるのでやり甲斐しかない。自分達でお店を作っていくという意識がある。続きを読む(全65文字)

【良い点】
組織マネジメントと、リーダーシップの力が身につくことがある。販売接客力はもちろんです。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらに関し...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間に対しての給与。ベンチャー企業のような若い体育会系体制なので、残業に関して厳しさなどがない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
希望休がとりやすく、基本休みに困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は店によって差が激しく多いところはかなり多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
中間スタッフが少なく、若手スタッフにチャンスがかなりある。
大きい店舗の店長も若手スタッフが任されることが多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
人柄の良さ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業のイケイケな上司が多い。その為残業に注視されないし、熱と人の思いやりでな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
売上はかなりここ数年で伸びており、新店舗も多く出している。事業の伸び代はかなりあるので勢いはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に必ずコールセンター（受注業務）の研修があります。ここで脱落してしまう人が多くいました。商品のクレームや問...続きを読む(全124文字)

【良い点】
未経験でも比較的給与が高かった。
リモートワークはあると聞いていたが実際はなかった。
部署によってはある？
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全152文字)

【良い点】
買取楽しそうと思ったから
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で知識を身につけたい、色々やってみたいとガツガツしていないと成長しない...続きを読む(全92文字)

【良い点】
完全週休二日な点。繫忙期の点も面接時にしっかり言及はされるので、納得して入社出来ればギャップは少ないかと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
入社時に感じていた通り、良い人は多いように感じる。
全体的に人当たりが良い人が多く、環境的に働きづらい等はない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
新卒で多数のデータを扱えたことはいい経験でした。他であまりない商品数を扱っているため勉強になりました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
経理としての知識を組織運営に反映できると考え入社しました。常に新しい取り組みに対応する柔軟性が求められるのは入社後の嬉しいギャップです。単な...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種や採用形態で違いもあるが、コールセンターのヘルプ業務が度々あった。
内容は電話で注文を受け専用のシステムに登...続きを読む(全241文字)

【良い点】
ペットフードへの知識が身に付けられて、自分の飼っている子の為になる、フードに限らず用品やおやつなども。いい先輩にあたると、ペット関連全般の詳...続きを読む(全479文字)

【良い点】
いろんな業務に携わることができたため社会人としての経験が積めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内体制が色々変わっていくこと...続きを読む(全109文字)