この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アパレルスタッフである以上、高級な服をある程度買い続けることになり、自費なため、まったく手元にお金が残らない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
株式会社ティンパンアレイ 報酬UP
株式会社ティンパンアレイの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜581万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティンパンアレイの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティンパンアレイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
アパレルスタッフである以上、高級な服をある程度買い続けることになり、自費なため、まったく手元にお金が残らない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価制度に関しては新卒社員が主に中心に評価される会社かと思われます。
中途採用から社員になるのは時間や労力などの苦労は覚悟の上で昇格を臨むの...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
賞与は多くないが貰えた。ただし、業績による。
少しずつ給与も高くなってきているようなので、今後も上がるかもしれない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
一般的なアパレル企業に比べて、給料は妥当だと思います。残業代も1分単位で支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
店長になればアパレルの中でも高い給料をいただけていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の人員数や体制によっては営業中に職務...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
働いている社員は勤務地にもよりますが、感じが良く一緒に働きやすい方が多かった印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの店...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
試験に合格すると昇格する
わかりやすい仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く上がりにくいので、
生涯年収かなり低いと思います続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界の一般的な基本給に近いのだとは思うが、年数にもよると思うが、賞与や昇給があまりなかったので、長い目で...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
5年働いても、別部署の売り上げが高いスタッフのほうが給料が高い。部署異動は運なので、その店舗による。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
評価制度は定量的な評価制度であり満足
【気になること・改善したほうがいい点】
職のポストが変わらないと給料が変わらない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
月給と半年俸に分かれていました。現在の給与、評価制度がどのようになっているかはわかりませんが、当時は20代でも結構な年収でした。アルバイトも...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本給は他のアパレルと比べると高い方なのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアップするのにかなり年数が必要な会社で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本当に真面目に勉強してバイヤーの資格を取得するとお給料は上がる仕組みになっていますが、その試験はかなり難関です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
どんなに店舗の売り上げが悪くても、下がる事は無かったです。アルバイトに関してはアパレルにしては結構良かった記憶があります。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ブランド古着を扱うお店にしては給料はいい方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱりどのアパレルでもそうですか、服は買...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内筆記試験に受かり、本社面接をすると正社員になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で本社は社内の人間をあまり見な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
半期に一度評価の面談がある。自分で評価を決めて、同じ項目で店長が評価をする。項目は細かく決まっているのでどれができていないかなどはわかりやす...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒のアパレルにしてはそれなりの額だった。残業は申請すれば残業代がもらえる。ボーナスは夏冬それぞれ1ヶ月分ずつでた
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業時間内にほとんど仕事を終わらせる努力をする為、残業自体少なく、あった場合はきちんと支払われる。
ボーナスは年2回。雇用形態によって変わる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトでも、社員登用される。
学歴不問なので、やる気さえあれば、結果が伴わなくとも、社員や店長になれます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年収は拘束時間の割に少なく思いますが、キャリアアップがテスト方式で分かりやすく頑張れば頑張っただけ評価されのでやりがいはあります。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
キャリアアップがわかりやすく、自分の成長過程についても上司の方がバックアップしてくれる環境下です。自分が今後どうなりたいだとか理想像もきちん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いつでも募集している事と、様々な職種があって魅力的な職場だと思います。働き方も、一人一人それぞれの状況や働きたいペースに合わせてくれるので、...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
評価制度は、所属長との面談が毎月と、年度末に設けてありその際に評価してもらえる。比較的しっかりと評価してもらえるが、所属長がどれだけスタッフ...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
基本給与は、業界ではもらえている方だと思います。
完全に評価が給与に反映されるため、個人のスキルやレベルを向上していかないと、
条件は...続きを読む(全249文字)
会社名 | 株式会社ティンパンアレイ |
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フリガナ | ティンパンアレイ |
設立日 | 1985年9月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 336人 |
代表者 | 平野大輔 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座3丁目3番15号 |
URL | https://www.tinpanalley.co.jp/ |
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