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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モード・エ・ジャコモの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全13件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モード・エ・ジャコモの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社モード・エ・ジャコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
モード・エ・ジャコモの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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モード・エ・ジャコモの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
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モード・エ・ジャコモの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【良い点】
社割で自社の靴が購入できます。半期に2回は半額以下で購入ができたので、ブーツなどの単価の高い商品だと特にお得に感じるかと思います。
【気になる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
販売職としては、お休みが多いほうだとおもいます。季節休暇をうまく利用すれば、連休もとれます。近場海外旅行にも行けると思います。
【気になること...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
各種保険、交通費もでました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい半期になると、店頭で履く新作商品を購入しなければならないが、営業の...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
アパレル会社なので1番のメリットは社販です。自社ブランドが好きな人や自社ブランドが好きな家族がいる人であれば大きなメリットだと思います。
この...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
公休8日に加えて夏季休暇と冬季休暇がそれぞれ8日ずつあるため業界の中でも休みは多く、平日であれば連休も取れる。
比較的残業も少ないのでは。
【...続きを読む(全184文字)
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良いことといえば、他の販売に比べては休みが多いと思うしシフトの融通も全然きく。ただ、有給は上司がとらないから下はもっと取れない、働いてるうちは消化できない...続きを読む(全208文字)
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社内では無駄なコストカットをしている反面、福利厚生はなかなかだと思います。細かいことではありますが、事務用品を自分で持ち込まなくてもすべて会社でオーダーで...続きを読む(全185文字)
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月8日、夏季休暇8日、冬季休暇8日
休みは販売職にしては多いがまとまった連休は取れず。
ちょこちょこ使うし、人が足りなければシフト変更で出勤。
有給...続きを読む(全157文字)
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労働時間としては7時間15分ですが、休憩時間が合計で1時間半あるため拘束時間が長く感じられます。よっぽど暇なときでないとシフト通りの時間に上がれません。社...続きを読む(全216文字)
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在職中は産休をとっている方が多くいましたし、産休前と同じポジションでの復帰の方が多いように感じました。復帰後もお子さんの関係でお休みしたり、遅刻も連絡すれ...続きを読む(全174文字)
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タイムカード制なので、残業はほぼありません。売り上げも個人ノルマは目標としてありますがさほど苦しくはなくノルマを下回ってもなにもありません。
環境はみな...続きを読む(全180文字)
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採用計画などが甘いので、仕事を始める取っ掛かりとしては良いが、
大したスキルは身につかない。 全てにおいて緩い、自由ではあるがその後の人生については自己...続きを読む(全169文字)
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モード・エ・ジャコモの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
靴が好きなら、複数のブランドを扱っているので日々の接客もたのしいと感じられる。たまに、デザイナーが店舗に来ることもあり話が聞ける。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
とにかく離職率が高い。正社員であってもそれはおなじ。役職者もかなり退職していった。
エリアマネージャーや店長クラスは、好き嫌いだけで一般スタッ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
とにかく、どの店舗も人間関係での離職がかなり多い。
大半は人間関係。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に研修などあるが接客などで...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
店舗によっては、定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の休みを増やして欲しい。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にも業績に応じで賞与が出る。という話があったが、会社の経営が悪化していた為一度しか出...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
再雇用だった為に、形式的に面接はあったが堅苦しいものでもなく。一度の面接で直ぐに採用された。
再雇用だった為か対応は早かったと思う。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定の評価提出もなく、何で評価されているのか不明。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
先輩の方が親身になってアドバイス、指導はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあったが、あまり役に立たなかった。
店舗の...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針がはっきりしていなかった。
現在は分からないが、会社の方向性も分からず不安定だった。続きを読む(全77文字)
小売り(アパレル)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
福利厚生は基本的なものは充実している。単身者は寮と言う名目でレオパレスに月1万から2万で住むことができる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
副業などもOKだったと思います。ネイルや髪型も、派手でなければ基本OKです。(髪色に関しては、インナーで怒られている人もいた気がする)
毎月数...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
実家から通えない人は、大きな金額ではないですが住宅補助が補助が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を全て消化することは出来ま...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
福利厚生:
管理職になり、社命による転宅が生じた場合に家賃手当が2万くらい支給されます。一般社員は1万くらいでレオパレスなどの寮に住める場合が...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
新卒入社でしたが、1年目は数回セミナーがありました。
店長になった場合、店長セミナーもありました。
独身時、会社側から寮(場所によっては築浅...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
住宅補助はよかった。
それ以外は、ボーナスも低く、休日も少ない。
景気がよければいいが、いまは尻つぼみなので、福利厚生も縮小するんじゃないかなあ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みは取りやすく希望休はほぼ100%通る。アルバイトでも有給、賞与ⅹ2があるのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的にしっかりしている。
テーマパークなど安くなるので、定期的にリフレッシュできめ良かった続きを読む(全57文字)
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【良い点】
各種福利厚生は整っており不満はありません。社内制度も整備されてますが、機能している部分とそうでない部分があります。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
計画休業の制度があり、アルバイトにも適用されていました。実際に出勤はしないがシフトに組み込まれ、その分の手当が出るという形です。しかし途中から...続きを読む(全301文字)
モード・エ・ジャコモの 会社情報
会社名 | 株式会社モード・エ・ジャコモ |
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フリガナ | モードエジャコモ |
設立日 | 1975年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 490人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 荻津知宏 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目17番25号 |
電話番号 | 03-5808-7340 |
URL | http://www.mej.co.jp/ |
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