この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業の為、結婚したら難しいかも。
福利厚生は全く良くなく、結婚したら辞める人が多かった。続きを読む(全75文字)
株式会社モード・エ・ジャコモ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社モード・エ・ジャコモの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社モード・エ・ジャコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業の為、結婚したら難しいかも。
福利厚生は全く良くなく、結婚したら辞める人が多かった。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部長クラスに女性がいた。しかしほぼ上層部は男性だ。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、残業もあるため、子供がいたら続ける...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
元々は、女性が中心の会社でした。男性社員もへんに威張ることなく、協力しあって目標を目指す社風が好きでした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
内勤者は産休から戻る人も多く、時短などの制度も利用できます。女性が多い会社なので、その点は働きやすいと思います。優しい人が多いので、パワハラな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働いてて女性にとっては育休や産休もあり、終わった後も元の役職に戻れる可能性あり。
それに加え、管理職はほぼ女性。社長も女性なので意見は通りやす...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
みなさん産休をしっかり取れてます。この1年で本社社員だけでも数名取得してます。販売スタッフの場合でも正社員は産休をとって復帰する方が多いです。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
独身の女性ならやりがいはあると思います。
販売員不足の為に仕事の出来る出来ないに関わらず年功序列のようにサブや店長になっていくので、店舗の店長...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性が多く産休の取得自体はしやすい環境にあると感じます。実際に取得されている方も多くいらっしゃいました。しかし気になる点に書いた理由から、取得...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性でも努力次第で上に上がっていけると思う。
産休を取っているスタッフも何人かいた。産休明けは、時短の制度もあったようだ。産休明けの復帰は皆早...続きを読む(全177文字)
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入社前は、女性向けの商品を扱う会社なので働く女性に優しい会社だろうと考えていたが実際はそのようなことはなくかなりギャップを感じた。産休から復帰しても、元の...続きを読む(全150文字)
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出産・育児休暇を経て復帰する人もいるが、本社勤務の人がほとんど。販売職の女性が社員数のほとんどを占めている割に、上は産休取って復帰したらいいと口では言うが...続きを読む(全184文字)
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部署や業務内容で変わってきますが、産休・育休復帰後の時短及び時差出勤が認められています。休暇前のポジションに復帰する場合タイミングもある為、別部署に配属さ...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
とにかく離職率が高い。正社員であってもそれはおなじ。役職者もかなり退職していった。
エリアマネージャーや店長クラスは、好き嫌いだけで一般スタッ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
とにかく、どの店舗も人間関係での離職がかなり多い。
大半は人間関係。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に研修などあるが接客などで...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
靴が好きなら、複数のブランドを扱っているので日々の接客もたのしいと感じられる。たまに、デザイナーが店舗に来ることもあり話が聞ける。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
店舗によっては、定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の休みを増やして欲しい。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にも業績に応じで賞与が出る。という話があったが、会社の経営が悪化していた為一度しか出...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
先輩の方が親身になってアドバイス、指導はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はあったが、あまり役に立たなかった。
店舗の...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定の評価提出もなく、何で評価されているのか不明。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
再雇用だった為に、形式的に面接はあったが堅苦しいものでもなく。一度の面接で直ぐに採用された。
再雇用だった為か対応は早かったと思う。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
パートさんもたくさんいるのでみんなで協力しながら働いているため、気がとても楽。よくドラマでみるような激しい上下関係がないためとても働きやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が中心の会社なので、女性特有の体調不良や悩みは分かってくれる人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日中立ち仕事なの...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
会社の9割が女性なので、女性であることが不利になることは無いかと思います。
産休育休を取得して復帰しているスタッフも多数いますので、産休育休後...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
店舗に女性ばかりなので女性特有の病気や妊娠等で働きづらいことに関しては理解のある方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので、頑張り次第ではキャリアアップを目指すことができる。
上司も女性が多くいらっしゃると感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休も適度にとれていたので管理職をしていた側からすると販売業にしてはかなりいい待遇だったと思う。
女性は働きやすいと思う続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休育休制度はしつまからは整っているので産休後も時短で戻ってくる方が多い。そういう点では働きやすいと言えるかもしれない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはすごくいいと思います。地域正社員は女性管理者が多いのでロールモデルが分かりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社なので女性は会社全体で大切にされてるイメージ。男性社員も一定いますが少ない。女性は働きやすいと思います。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務もできるみたいだが、人が少ない店が多いので気をつかう。社員にもっとお金を出していれば人が集まりそう。女性が...続きを読む(全104文字)
会社名 | 株式会社モード・エ・ジャコモ |
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フリガナ | モードエジャコモ |
設立日 | 1975年8月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 490人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 荻津知宏 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目17番25号 |
電話番号 | 03-5808-7340 |
URL | http://www.mej.co.jp/ |
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