メディア総合研究所の評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
私は契約社員という立場であったが、都度丁寧に研修を行なっていただき、非常に恵まれた環境だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

【良い点】
基本的には残業が少なく、お休みも多かったため、ワークライフバランスの満足度は非常に高かった。有給休暇も希望通りに取得することができていた。
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
気さくで話しやすい上司の方が多く、社員同士のコミュニケーションもよく取れていたのではないかと思う。リモートワークを行なっていた際にも、オンラ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
特にネガティブな理由ではなく、挑戦したいことがあったため、退職に至った。
また、上司や同僚の理解もあり、あたたかく送り出していただいた。
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仲が良い感じだが、実際そうでもない。社員同士はわりかしドライな感じの関わり方。一つの業務に集中して取り組むにはとても良い会社ではないかと感じ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
業界自体が低い給与水準だが、それを上回る低水準でした。
契約社員も正社員もアルバイトも業務内容に差がなく、全員正社員と同じレベルの業務を強い...続きを読む(全193文字)

【良い点】
在宅スタッフとしての意見ですので、社員を目指す方には参考にはなりませんが...在宅スタッフの場合は、スケジュールを提出してそれに合わせて案件...続きを読む(全187文字)

【良い点】
在宅での仕事をしたいという希望があり、まずは英語の勉強から始めました。株式会社メディア総合研究所では、翻訳者を目指すスクールがあり、各課題の...続きを読む(全196文字)

【良い点】
在宅翻訳スタッフとして信用報告書を中心とした英和翻訳に従事していました。翻訳コーディネーターの方がスケジュールやスキルを把握したうえで案件を...続きを読む(全180文字)

【良い点】
短時間勤務や、ある程度スキルが身についている方は在宅でも可能なので、ワークライフバランスが取りやすいです。
また、その日の仕事量が一人一人の...続きを読む(全155文字)

【良い点】
年功序列がいまだに続いているため、社歴を重ねることができればそれなりに評価はされる。
風通しは良い環境。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
フリーランスの翻訳者としてお世話になりました。文字数あたりの料金にも満足していましたし、担当者の方の対応も親切丁寧で、質問に対する回答も迅速...続きを読む(全153文字)

【良い点】
部門内でのチームワーク力が高い。
誰が案件を引き継いでも、一定の品質を保てるような情報共有の方法の構築が成功している。
ヘルプ制度が構築され...続きを読む(全212文字)

個人の能力次第で仕事の幅は広がる。
ただし、評価に直結するかは正直なところ微妙。
制作部の人間関係は、女性が多いがサバサバしていて居心地はいい。
営業部...続きを読む(全105文字)

【良い点】経験が浅い時から、色々なプロジェクトを依頼していただき、力をつけることができた。コーディネートもうまく機能しており、こちらの要望も考慮してもら...続きを読む(全157文字)

翻訳レートは中の下かふつう。原文ではなく訳し上がり計算。依頼は割と途切れず、分野的にもたまに珍しい案件が入る。チェッカーがしっかりしてると思う。規模が小...続きを読む(全156文字)

社員の自主性をもっとも重んじる会社です。
去年春に、社員による経営改革委員会が組織され、短期、中期、長期に分け、福利厚生を含めた、改革案を今年初めに提案...続きを読む(全156文字)

様々な業種のクライアントが多いので、幅広い知識を得ることができるのもこの会社の魅力だと思います。もちろん面倒な担当者もいますが、親しくなることも多く、案...続きを読む(全213文字)

スキルアップという点では、営業職はクライアント数がどんどん増えていき、数値も上がりますので、すぐに実感できると思います。営業はどんどん営業同行を先輩にお...続きを読む(全326文字)

労基署から不正悪質と是正勧告を受けた。いままで長時間タダ働きさせられてきて社員の怒りが爆発している。もう終わりだろうと思われます。いやなら辞めていいなど...続きを読む(全166文字)

入社前は個人を大切にすることを売りの一つとしており、面接時、入社後も社長からそのような話を聞いたが、時間外手当もなく、特に個人を大切にしているとは感じれ...続きを読む(全152文字)

従業員を平気でリストラするため、脅えている。
一定の年齢に達すると、昇給がなくなり、お荷物扱いされて一方的に何の理由もなくリストラの対象にされる。
...続きを読む(全176文字)

女性の育児休暇などについては割としっかりしていたかと思います。しかし、何よりも本人のヤル気を重視する傾向が強く、やりがいを見出せずただ給料をもらうために...続きを読む(全161文字)

世に言う名ばかり管理職で、残業手当を一切支給しないまま長時間労働で酷使するという不正劣悪企業の代名詞のようなところです。きわめて卑劣で悪質な体質でありま...続きを読む(全158文字)

カードがないのは、致命的です。現場の雰囲気は悪くないが、上層部に現場を思いやる気持ちは全くなく、いたずらに大風呂敷ばかり広げている。実よりも花を取る風潮...続きを読む(全197文字)