ヌーヴェルゴルフ倶楽部の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若いキャディの正社員を募集しているので若い女の子でも稼ぐことは出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社はコンプライアンスや多様...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性しゅた主体のか会社であるかわらずじ女性のわーくワークライフバランスにはあまりかんしんがな関心がないきぎょう企...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
き上の人に気に入られている子がのし上がっていくのでルッキズムを感じざるを得ない環境である
そのあたりは今どきの価...続きを読む(全94文字)

【良い点】
親会社が大きいだけあって福利厚生はしっかりしている確定拠出年金や従業員持株会などの整備はされていて良い
なとどもされている続きを読む(全67文字)

【良い点】
ちゃんと指導してくれ、働きやすかった。
わからないことを聞きやすく、ちゃんとみなさん教えてくれます。
気まずくて聞けないということがないので...続きを読む(全194文字)

【良い点】
接客業務を通じて、多様なお客様と関わりながら臨機応変な対応力やコミュニケーション力を身につけてきました。チームで協力しながら店舗運営に携わる...続きを読む(全389文字)

【良い点】
最大の特徴は「ヒューマン・ハピネス・プロバイダー」という理念経営にあり、ポジティブな称賛文化が根付いている点は、馴染める人にとっては非常に良...続きを読む(全487文字)

【良い点】
人によっては社内の事務の部署に転向できる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負の職場なので、30代後半あたりからきつ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
退職時、大きく引き止めがある訳でもなく、ちょっとした今までの振り返りのようなものをして頂き、感謝をいただいた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全118文字)

【良い点】
雰囲気作りは良い点であったと思う。
また常連の囲い込みができていて、根強いファンが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益に...続きを読む(全104文字)

【良い点】
実力や自分のしたい事がハッキリしている状態で良い事業部や上長に当たれば、願いは叶う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒を育てる気...続きを読む(全98文字)

【良い点】
風通しの良い職場
【気になること・改善したほうがいい点】
1. 「会議」のダイエット
多くの企業で最大のコストになっているのが会議です。

...続きを読む(全641文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職に至った理由は評価制度が不透明な部分があり、トップダウンがキツイ印象があって退職を決意
接客も不向きだと個人...続きを読む(全81文字)

【良い点】
大きな会社なため、仕組みが煩雑になっておりその仕組みをしっかり理解している担当者が所属している部署にいないと説明が不十分になりがち続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。
目標設定も適当でいいと言われるので毎年同じ内容を設定していた。
入社直後の評価より仕事を一通り...続きを読む(全133文字)