薬糧開発の店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
給与に関して、ある程度安定した額が頂ける。また営業部署のスタッフは成績に応じ、表彰、報償金等しっかりともらうことができる。退職時にはしっかりと...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性が、十分に活躍できる環境だと思う。他企業に比較すると、これからという部分も見受けられるが、女性の活躍の場をより良くしていこうとの動きがある...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社運営陣に優秀な他企業からのスタッフ引き抜きスタッフがそろっており、多くの面でプラスとなっている。また、引き抜くことができる資金も充実してい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
小さい会社であるため意見が通りやすい。やりたいことや改善したいことがあれば伝える事で改善される事も多くある。手間はかかるが提案書を作ると良い
...続きを読む(全213文字)

【良い点】
給料は高めに設定されてはいまが、
拘束時間が長いく、時間を潰すところがない為、わりがあいません。
勤務態度良くても、新卒者が優遇されて気持ちが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
目標はあるがノルマとして責任を追求されない。
何もしなくても現状維持で給与が振り込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低...続きを読む(全126文字)

中途採用のある程度キャリアのある人が多すぎる。やりがいも面白みもなく、達成感もない会社。店舗の異動も激しく店舗により違いが多すぎるため、効率も悪い。続きを読む(全74文字)

休暇は月に8日となっているが、会議が土日に行なわれるので、実際は7日。また、残業代は全支給だが、多いと目をつけられるため、空残業(タイムカードを切る)が多...続きを読む(全146文字)

研修は基本的に全て現場で行なう。はじめはアルバイトの様な役割からはじまり、慣れたころから金銭管理や発注等の経営管理方法を学んで行く。
その後、月一回の会...続きを読む(全172文字)

ライバル企業はRF1などのデパ地下総菜店。レイアウトや盛りつけなどが乏しいため、かなり苦戦をしている。素人判断で現場は動いているため、かなり弱いところがあ...続きを読む(全154文字)

店舗の場合、他のスタッフとの兼ね合いで休みがもらえる。自分の希望がある程度通るので、計画的に休む事が可能。店長クラスの場合、公休でも店舗に顔を出すため、休...続きを読む(全152文字)

昇進についてはとにかく頑張る人が上に行く。現場では毎日の売上げをあげなければ上司からこっぴどく言われるが、それも愛情か?と思う。
給与は店長クラス以上か...続きを読む(全154文字)

・販売は毎日の積み重ねだが、店舗一丸となって盛り上げていく雰囲気がある。
単価の高い商品が多いが、それを実体験を交えて説明をして販売をした時、達成感を味...続きを読む(全165文字)