国立大学法人千葉大学の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目

【良い点】
一応職位に準じた研修は行われている。危ない人は昇進させないなどの考慮もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜこの人がこの職位にみ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
公務員に準じており、休みの取りやすさや仕事で苦が少ないことは評価できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
段々改善されてるようだが、...続きを読む(全117文字)

【良い点】
キャリアアップに向けた進学のため退職を希望したが、その後のサポートなどの相談も乗ってくれており、安心してキャリアアップの計画に専念できた。
【...続きを読む(全208文字)

【良い点】
新卒者として標準的な年収であったと思う。評価制度も面談でフィードバックもあり、次年度に向けた個人的な課題なども明確にできていた。
【気になるこ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
経験状況に合わせて教育研修がしっかり組まれており、新卒者でも安心して働ける環境であった。また、職員の中にはさまざまなキャリアを積まれている方も...続きを読む(全163文字)

【良い点】
最先端の医療が学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有期雇用の技術職員が多いので、育った人材が流出してしまうことが挙げられます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
最先端の医療を学ぶことができました。また、新しい患者がひっきりなしに来るので、さまざまな症例に出会うことができました。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
5年間は雇用継続が確定しているところ。入社前に説明あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年で雇止めであること。再雇用はできますが、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
休みは取りやすく、同じ部署の人に仕事を代わってもらうなどしていました。休みは土日祝に加え20日ありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分の所属した科（病院の精神神経科）は人当たりの良い方ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前ですが、さまざまな職種が...続きを読む(全110文字)

【良い点】
産休・育休は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制が残っているので、基本的には期間雇用職員の意見は反映されないと思っ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
産休育休とれる。時短ママナースもいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休前と同じ部署には配属されない。時短さんが多い部署だと常勤は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
現在女性管理職を増やす取り組みを行っており、実際に増えてきている。産休や育休の取得実績もあり、時短勤務や勤務時間の調整、テレワークの取得も可能。続きを読む(全78文字)

【良い点】
性別、年齢問わず活躍出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンが出来ないと苦労する
結局は優秀な人が活躍出来る
パワハラ女上司が...続きを読む(全171文字)

【良い点】
産休育休制度が整っており、時短勤務などにも理解がある。男性の育休もとれる。夜勤業務も一定期間免除となる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性は多いです。ただ、お子さんが生まれてから家庭と仕事の両立は大変だとおもいます。産休、育休をとって辞めていく方が多いです。続きを読む(全68文字)

【良い点】
産休育休を取り復帰する職員も増えてきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務は子どもが3歳までですので、担任業務をしながらの...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休や時短勤務など柔軟に対応しています。働きながら子育てをされている方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、シフト制だっ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
育休はとりやすいですが、戻ってくる方と戻ってこない方と半々くらいだったと思います。育休はとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全236文字)

【良い点】
キャリアアップを目指していない人ならばよい職場だと感じた。実際花嫁修行のような感覚で働いている良家の子女といったタイプの人が多かった。
【気に...続きを読む(全126文字)