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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場。男性も育休を取得するなど理解はある印象。女性管理職が多く、復職後も何か不利になっているという印象はない。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
放送大学学園
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、放送大学学園の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に放送大学学園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が多い職場。男性も育休を取得するなど理解はある印象。女性管理職が多く、復職後も何か不利になっているという印象はない。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休・育休は取得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制が残っているので、基本的には期間雇用職員の意見は反映されないと思...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年齢層が高い女性が多いので穏やかな職場である点。キャリアを積むわけではない期間雇用職員の立場で、上下関係もなく協力し合える雰囲気がある点。
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【良い点】
女性職員が正規、非正規共に多いので働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
某放送局の出向職員が幅を利かせている空気が否めず...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
福利厚生きちんとあります。上司先輩同僚と相談できる人なら、働きやすいと思います。ただし、本部は土日祝休み、地方は月祝シフト休み。そこの差があ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
私が働いていた部署ではありませんが、女性正職員のなかには、結婚→産休→育休→復職している方が実際にいました。
期間業務職員にも上記の過程で取...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
女性の就職率も高いため、働きやすい職場だと思う。休暇も取りやすく、子供がいる方にはとても良いと思う。産休制度ももちろんあるため、離職する必要...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性にとってはかなり働きやすく、自分が知ってる限り、正規非正規関係なく産休や育休が取れなかった人は一人もいなかったし、当然あってはいけないこ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
業務自体は厳しくなく、働いている方々もいい方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートでしたので、国の派遣法の関係で5...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休、育休が正社員でなくても取得できます。他の大学の職員で、非正規雇用の場合ここまで手厚くしてくれるところは無いと思います。男性でも育休取得...続きを読む(全163文字)
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全国の学習センターでは月曜が定休日となり、ほぼ土日が勤務のシフト制。年休が初年度から年間20日あり、行事の日や業務に影響が無ければ土日でも取ることは可。...続きを読む(全179文字)
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女性の働きやすさという意味では、正規職員と非正規職員では異なるとおもう。部署にもよると思うが、私のいた部署では正規職員は男女共にかなりの残業をこなしてい...続きを読む(全170文字)
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出産休暇もあり、満足したワークライフを過ごせます。もしひとつ難点をあげることがあるとすれば、上司が男性ばかりだということです。しかしお互いがコミュニケー...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
社員については非正規雇用が全体の9割を占めていて、残りは国公立大学職員試験の合格者と省庁からの出向者。それなりにバランス感覚の取れている人も...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援はあるが一般的で特徴なし。非正規雇用職員9割、残りは出向者とプロパーなので制度としてはあるが対象となって...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
準公務員のような扱いで、他と比較して年収は悪い方ではないと思うが、良いというほどでもない。昇給は毎年あり。評価制度はそれなりにあるが、処遇に...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
非正規雇用職員が全体の9割を占めているので、良くも悪くも割り切った働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用職員に...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
部署次第だと思う。残業についてはかなりうるさいくらい管理をしている印象。有給消化率は高いが殆どが非正規雇用なので、退職前の消化で100%にな...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
入社理由は家族の転勤により前職と同じ大学職員を希望したため。
部署によると思うが、前職も大学だったためギャップは少なかった。面接時に説明され...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
放送大学学園に半年間在籍しました。全体として、ワークライフバランスを重視する方には非常に適した職場だと感じています。
【良い点】
* 残業...続きを読む(全592文字)
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【良い点】
事前に申請しておけば有休は承認されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
行事や授業のために、祝日の勤務が必要なときがあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
1年ごとに給与が上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年目にならないと平均的な給与にならないので、総合的には他の会社...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ルーチンワークなので合う方は合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入学相談や履修相談等が主な業務なので、他の大学や企業で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休育休は女性社会なので取る人が多いがその後の復帰というところで言うと微妙なところ。時短勤務もあるものの負担は大きいと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
売店やレストラン、週一回くらいきてくれる飲食店のお弁当があったり、お弁当業者さんが届けに来てくれたり、少し歩けばおそうざいやさんやレストラン...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性がたくさんいるので、産休育休はとりやすいです。男性でも取る人が増えてきていて、女子だから不利とかそーゆーのは無かっです。昇進するのも、性...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
各病棟に時短で働くママナースが在籍していた。敷地内に保育園あり。外来希望もママナースの方が通りやすそうだった。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の教員数が極端に少なく、行事などでは女子生徒の対応に困ります。
産休や育休、病休で抜けた穴が埋められないこと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
育児休暇、生理休暇など福利厚生や時短勤務など人事制度が充実している点。休暇も取得しやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休、育休等の仕組みはしっかりと確立されています。現在でも毎年のように職務減免、給与支給での休暇を取られている方がいます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
制度はしっかりしています。女性にとっては有難いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性にももっと手厚い制度があっても良いの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お子さんが病欠になって休む場合に柔軟に対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にバリバリ働きたい人は独身が多い。忙しさか...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性も男性同様活躍しており、働きやすい。産休、育休も問題なくとれ、復帰後の時短勤務の制度も整っている。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 放送大学学園 |
|---|---|
| フリガナ | ホウソウダイガクガクエン |
| 設立日 | 1981年7月 |
| 資本金 | 198億1270万円 |
| 従業員数 | 395人 |
| 売上高 | 140億3000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩永雅也 |
| 本社所在地 | 〒261-0014 千葉県千葉市美浜区若葉2丁目11番地 |
| 電話番号 | 043-276-5111 |
| URL | https://www.ouj.ac.jp/ |
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