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株式会社プロテックエンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロテックエンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による株式会社プロテックエンジニアリングの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プロテックエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プロテックエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

プロテックエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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プロテックエンジニアリングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
小手先では良いことを言うが、結局はトップダウンの会社で社員の自主性や実績をなんにも評価しない会社です。社員に責任...続きを読む(全188文字)

株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社で働けたら各種資格だけではなく、社会人として必要なスキルが高い水準で身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全189文字)

株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年8月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のスキルを磨けばそれなりの報酬は、もらえます。自己啓発は欠かせない仕事です。辞めたとしても。けして、無駄にはならない経験ができます。慣れ...続きを読む(全176文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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プロテックエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年3月4日
回答者:

【良い点】
女性が働きやすい環境を提供している企業だと感じています。まず、柔軟な働き方が可能で、特に育児休暇や産前産後休暇が整っており、復職後も時短勤務を...
続きを読む(全113文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2025年12月15日
回答者:

【良い点】
一店舗の部門長(チーフ)になれば、自分の裁量で休みたい日を決める・仕事を割り振り・天気予報をもとに人員数を決める・求人を出すといった裁量が広が...
続きを読む(全171文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2022年3月2日
回答者:

【良い点】
NHKだったか通信教育を受講できた。もし職務に関係ある場合は全額保証、その他(ペン字やアロマ等)は3割だか5割自己負担だった。新人教育研修はだ...
続きを読む(全196文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年2月15日
回答者:

【良い点】
精神的におかしくなり、言動がおかしくなりながらも休職したいということを伝えると、すぐに手続きしてくださった。
また退職したい旨をつたえると、人...
続きを読む(全520文字)

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プロテックエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年9月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が安心して働けるように福利厚生はしっかり整っています。社会保険はもちろん完備されていて、健康診断や予防接種の補助など健康面でのサポートも...続きを読む(全477文字)

株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

地震や台風など、災害の多い日本で、防災機器開発メーカーという、絶対になくならない商品を取り扱っている点。続きを読む(全52文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    半年に一度の面談で目標への結果を面談できる機会があると聴いた。続きを読む(全31文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    平均月有給は12.6日で、残業は場所にもよるが8時間程度であるので、短いと思った。続きを読む(全41文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    企業ホームページには、社長の若手でも活躍できる環境づくりへの意欲が見られた。実際、若手の方でも意見のしやすい雰囲気であると聞いた。続きを読む(全65文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    設計担当者は男性のイメージがあったが、最近は女性の割合が増えていると聞いた。営業の女性はまだ少ないそう。お客さまはほとんど男性なので、その面は大丈夫かどう...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助は条件にもよりますが入社後3年出ます。有休もとりやすくプライベートでの予定を立てやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月給は平均より多少多いほうだと思います。評価も直上の評価は普段の業務姿勢や成果をしっかり見てくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)

    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    eラーニングや社内研修が多く、充実した教育環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内研修は新潟本社か東京支店で行われる...続きを読む(全97文字)

    株式会社プロテックエンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場を知らない上層部からのしわ寄せが現業部門に来ており、良い状況とは言えません。また、組織編制で現場にかかわらな...続きを読む(全111文字)

    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の退職理由の口コミ

    室本鉄工株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社に対する不満ではなく、家庭の事情による退職です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なかには人間関係で辞める方もいらっしゃいました。続きを読む(全77文字)

    住友電気工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の手続きは人事の方が丁寧にしてくださりました。また過度な引き留めはなく、人事の方が丁寧なヒアリングを実施してくださりました。
    【気になる...続きを読む(全267文字)

    ネミー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞めることを伝えると引き留めが発生する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引き留めでは人によっては年収が上がったりするが、微差である。続きを読む(全77文字)

    きた産業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年売上は前年度より高いのに社員には還元してくれません。
    どれだけ頑張っても一定の評価です。
    建物の老朽化が激し...続きを読む(全263文字)

    日本軽金属株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職理由については、キャリアの方向性を見直したいという前向きな判断であり、一定の納得感を持って決断しました。業務内容や人間関係に大きな不満が...続きを読む(全191文字)

    ネミー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長のやりたいことをやる会社。もっと現場の社員の声を聞いた方がいい。社長が経営陣がやりたいからやるのではなくて現...続きを読む(全119文字)

    大和製罐株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多い。現場の環境が悪い。真夏は45度にもなる、水を使う現場は湿度も加わりさらに過酷。60まで現場で働ける気...続きを読む(全110文字)

    東プレ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給や給料に特に不満はなかった。ただ、残業代で稼いでいる感は否めない。
    会社の売り上げや規模、利益など数字の面ではとても優秀な会社であると思...続きを読む(全181文字)

    株式会社葵精螺製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分には合わないと感じた。
    仕事の感じや会社の雰囲気、朝礼や中礼など気を使う箇所が多い。
    少し昔の会社だなと感じた。続きを読む(全78文字)

    青山鋼業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラやモラハラが多く改善する気がなく一定年数ごとに同じようなことを繰り返している。
    そのような社員ばかり守ら...続きを読む(全108文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    プロテックエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社プロテックエンジニアリング
    フリガナ プロテックエンジニアリング
    設立日 1998年5月
    資本金 9970万円
    従業員数 108人
    決算月 3月
    代表者 井上昭一
    本社所在地 〒957-0106 新潟県北蒲原郡聖籠町大字蓮潟5322番地26
    電話番号 025-278-1551
    URL https://www.proteng.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1391295

    プロテックエンジニアリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。