この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常に勉強などをして努力し続けていくチカラがつき、学ぶ姿勢が形成される。その中で挫折することもあるが、達成したときの喜びはとても大きい。
【気に...続きを読む(全214文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スタンディングポイントの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全1件）
スタンディングポイントの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.9
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
1.3
スタンディングポイントの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（1件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（2件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
スタンディングポイントの 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
1
件
全1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
スタンディングポイントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 18年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
自由に開発できたことが良かったと思います。開発したい人にはとても良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去の話ですが...続きを読む(全123文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年10月4日在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年6月9日在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年12月5日カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（3件）
- 年収・評価制度（1件）
- キャリアアップ（2件）
- 福利厚生・環境（1件）
- 成長・将来性（0件）
- 社員・経営陣（0件）
- ワークライフバランス（2件）
- 女性の働きやすさ（0件）
- 入社後のギャップ（0件）
- 退職理由（1件）
- 企業文化（0件）
スタンディングポイントの 会社情報
| 会社名 | 株式会社スタンディングポイント |
|---|---|
| フリガナ | スタンディングポイント |
| 設立日 | 2006年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 48人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 若森寛 |
| 本社所在地 | 〒106-0047 東京都港区南麻布5丁目15番11号広尾セオハウス1階 |
| 電話番号 | 045-438-3133 |
| URL | https://www.standingpoint.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1368148
