ＥＴＳホールディングスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
建物は、これからも作られるから、全く無くなることは考えにくい。
特に、送電線の鉄塔も施工していた実績もあり、携帯電話の基地局も施工管理に優位性...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ある程度、フレンドリーな雰囲気があり、近しい年代の方々は、仲間意識が強く。
ある意味、協力体制があったと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特に社内の人間関係よりも、一緒に仕事をしていた職人さんとの関係が、会社を離れる事で無くなる事に後ろ髪を引かれる思いがあった。
仕事を通じて同じ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
土日祝が休みで年間休日が多く確保されている。有給取得についても、会社が前向きに推進しているため取りやすい環境はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)

【良い点】
社員の資格取得に前向きであり、期間限定で対象資格取得者にインセンティブを倍出すなどの取り組みを考案していた。管理部門から現場まで対象となる資格...続きを読む(全217文字)

【良い点】
本社および各事業所に女性事務員の方が大勢多くいらっしゃる。産休についても会社がしっかりと認めて下さり、職場への復帰率もほぼ100%だと思う。復...続きを読む(全195文字)

【良い点】
現場では、見習い・補助・代理人・工事部長という流れでキャリアアップしていく。資格がキャリアと結びついているので、上級資格に挑戦し経験を積めば、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
電力輸送の大動脈である架空送電線の新設やメンテナンスなど、社会インフラに欠かせない仕事をしているという事がやりがい。資格を取得が奨励されている...続きを読む(全181文字)

【良い点】
元請けが多いので大きな現場を担当することが多い分、長期間現場で仕事をすることになるが、その分手当や補助は手厚い。月2回は会社負担で実家に帰省で...続きを読む(全263文字)

・現在は月給制の人と年俸制の人が混在しています。古くからいる人は月給制で現在は
年俸制に移行しようと調整・交渉中です。
・新入社員、中途社員は全て年俸...続きを読む(全158文字)

面接で受けた印象ですが人事のかたとはいろいろお話できたので明るい会社なんだと思いました。野球なんかもやっているとのことでしたのでコミュニケーションもとりや...続きを読む(全170文字)