ＥＴＳラインの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
私の年収に関しては、同業他社や同年代の平均と比較すると概ね妥当だと感じています。基本給に加え、業績連動型のボーナスや資格手当などがあるため、...続きを読む(全734文字)

【良い点】
チームワークが良い
「現場ではお互いに声を掛け合い、協力して作業を進める文化がありました。」

面倒見が良い先輩が多い
「新人のころから、先...続きを読む(全159文字)

【良い点】
入社前は現場と事務の割合が半々くらいだと思っていましたが、実際は現場対応が想像以上に多く、体力やスピード感が求められました。ただ、その分現場...続きを読む(全113文字)

【良い点】
「これまで送電線工事・電気設備工事のプロジェクトに携わり、現場管理や安全管理の経験を積むことができました。今後は設計・計画段階から関わり、よ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
電気設備工事・送電線工事など、社会インフラに直結する事業を展開しており、景気に左右されにくい安定性がある。

上場企業として経営基盤がしっか...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性社員向けの技術研修や資格取得支援が用意されていれば、キャリア形成がしやすい環境といえます。

将来的に現場監督、設計、営業など多様な職種...続きを読む(全103文字)

【良い点】
新入社員研修や安全教育が充実しており、現場で必要な知識や安全管理の基本をしっかり学ぶことができました。
また、先輩社員によるOJTや定期的な...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生について、正規社員は充実していると聞いたことがある。非正規もそこそこあったのかもしれないが、周知が無いのでわからない。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生等は親会社の東洋紡になぞられている。そんなに悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
大阪本社での勤務はほとんどなく、どちら...続きを読む(全100文字)

【良い点】
各種社会保険や退職金制度など基本的な福利厚生は整っている方です。また、住宅手当もあり生活面でのサポートは感じられます。そして、研修制度もしっ...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
委員会制度があるがあまり意味がないように思える。他事務所と関わるのが委員会の時くらいしかないので、必要なのかもし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れ。費用は会社から出る。と会社から言われ受験するので、申込書のコピーを持って費用をお願...続きを読む(全596文字)

【良い点】
携帯電話の貸与と料金支払いを会社負担とする制度があります。
県外出身者には年末に帰省休暇1日が有給で利用できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)

【良い点】
福利厚生は周囲の会社と見比べても比較的良いほうだと感じた。例えば、benefitの福利厚生では飲食店・美容・映画などの娯楽で割引が効いたり、...続きを読む(全227文字)

【良い点】
ベネフィットステーションや、食事補助の制度が導入されている。食事補助をコンビニ等でも利用できるため、重宝している。また、実際に利用したことは...続きを読む(全209文字)

【良い点】
社員は福利厚生は充実しています。
住宅手当、現場手当、家族手当、別居手当、食事手当など充実しています。
リフレッシュ休暇等もあります。
退職...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社会保険や家族手当、社員持株会、退職金など基本的な制度はしっかり整っています。
営業会社にありがちな成果主義一辺倒のイメージとは違い、研修や...続きを読む(全132文字)