この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化でも雇用され続けていたとはいえ、年次昇給が何度も見送りになり、五年以上在籍していたが、他社の同年代よりも給...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化でも雇用され続けていたとはいえ、年次昇給が何度も見送りになり、五年以上在籍していたが、他社の同年代よりも給...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社労士が社内にいることもあり、産休・育休は確実に何度でも取れるようだった。
業務にもよるが、突発的な休みやシフト勤務などもできる。
さばさばと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業績が悪くても親会社の力がある限りリストラなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
五年以上在籍していたが、経営方針やコア事業が曖...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
急な休みでも有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないので、営業は頑張っても頑張らなくでも評価されない。
転職...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有休などはちゃんと消化できるし休みも取りやすい雰囲気ではありました。
ボーナスも気もち程度ではありますが出ました。
業績が良い時は給与とは別に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
専用の入力機械を使って入力していきます。
入力する事が好きな方、人と会話せずに黙々と仕事をしたい方は向いていると思います。
人と会うことがない...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給とかお休みが取りやすいので予定が立てやすかったです。
お休みなどに関してはかなり融通が聞くのでよかったです。
人と接する事がないのでそのよ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分で何事も考えて行動しなければならないことが多いので発想力が豊かな人なら環境に適応出来ると思います。残業は遠慮がちしなければつけられます。
...続きを読む(全188文字)
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みんな評論家ばかりで具体的な指示がないにもかかわらず。仕事が進んでいないと
人のせいにする。利幅が少ない?(もしくは赤字案件)が多数ある。
アルバイト...続きを読む(全168文字)
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基本的には自由な企業風土ですが、自分から動かなければ同じ単純な仕事をするだけで面白くないです。
どこの会社でも同じですね。
ボーナスは直前までわかりま...続きを読む(全160文字)
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自分の勉強してきたことと関係する企業が取引先におり、また業務の一部が勉強してきたことを活かせそうなものだったため、魅力を感じ入社したが、実際は取引先とは単...続きを読む(全175文字)
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新卒の基本給は平均的、賞与は多くて一月分、昇給はあればいいほうだが、あってもそんなに大きくはない。
そのかわり、残業代はきっちりと出るので、一年目でもか...続きを読む(全156文字)
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行き当たりばったりの会社で将来の事等何も考ええていない、現場トラブルも多く売上及び利益が激減してこなり危ない状況。
優秀な人は退職し、残された人は仕事が...続きを読む(全165文字)
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仕事の区切りさえつけば有給は自由に取得できる。
社員数も多いので変な気を使う必要もない。
しかし、繁忙期になると有給どころか土日もないほど仕事をする事...続きを読む(全156文字)
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営業については入札(主に年金関係)を中心に獲得しているようです。
私は中途で入社しておりますが、基本的にOJT等がなく、自分でやり方を見つけなければなら...続きを読む(全174文字)
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企業体質は古いが、堅苦しい企業ではない。
部長級にくせの強い人がおおく、人間関係が難しいが
通るか通らないかは別にして、自由に意見は発信できる。
や...続きを読む(全176文字)
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営業として入社するも子会社への出向が多かった
子会社は吸収された会社のようで親会社をあまりよく思っていなかったらしい
業種的に細々とした仕事が多いので...続きを読む(全153文字)
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現在、新卒または役職付きの中途入社以外の
正社員雇用はほぼないと思います。
管理職は大企業の早期退職者が多いです。
そんな中で新卒入社の社員で言えば...続きを読む(全157文字)
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全くの個人理由で今年退職しました。会社ついて細かなの不満はありましたが、退職の理由となるような大きなものはありませんでした。会社の雰囲気は友好的で比較的働...続きを読む(全155文字)
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会社として資金的にも安定しているということを入社前の面接でかなりアピールしていたので、それを信じて入社を決めましたが、実際入ってみると昇給も少なく、ボーナ...続きを読む(全210文字)
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所属先の部署によっては上下関係なく接することができ、みんな対等に扱ってもらえる点が良いところだった。大変な時とそうでない時に非常に差があり、大変な時は正月...続きを読む(全150文字)
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部署にもよるが、基本的に部内での上下関係はゆるい。先輩だから上司だからと威張る人もおらず、下っ端だからと雑用ばかりまわされることもない。
最低限の礼儀さ...続きを読む(全167文字)
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部署によっては残業が非常に多いので、平日の自分の時間はとれないことを覚悟したほうがいいかもしれない。
産休・育休はとりやすいので、女性は働きやすい環境か...続きを読む(全161文字)
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産休・育休はしっかりとれる環境だと思います。
実際、産休で休めれてる方もいましたし、何度も取得している方もいます。
昇進や環境としては、男女の区別がな...続きを読む(全166文字)
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今の営業体制のままではまず潰れると思います。
赤字案件ばかりとるくせに、その案件が赤字になるのは現場のせいだ、としてさらに案件を取ってくる、という悪循環...続きを読む(全164文字)
会社名 | 東京ソフト株式会社 |
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フリガナ | トウキョウソフト |
設立日 | 1975年12月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 196人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 合田嘉和 |
本社所在地 | 〒108-0071 東京都港区白金台3丁目2番34号 |
電話番号 | 03-6632-9905 |
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