回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会保険労務士が管理部門にいるので、残業代は確実に出る。賞与も少ないがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は1.5ヶ月分ほど...続きを読む(全141文字)
東京ソフト株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京ソフト株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京ソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
社会保険労務士が管理部門にいるので、残業代は確実に出る。賞与も少ないがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は1.5ヶ月分ほど...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化でも雇用され続けていたとはいえ、年次昇給が何度も見送りになり、五年以上在籍していたが、他社の同年代よりも...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
急な休みでも有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないので、営業は頑張っても頑張らなくでも評価されない。
転...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有休などはちゃんと消化できるし休みも取りやすい雰囲気ではありました。
ボーナスも気もち程度ではありますが出ました。
業績が良い時は給与とは別...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自分で何事も考えて行動しなければならないことが多いので発想力が豊かな人なら環境に適応出来ると思います。残業は遠慮がちしなければつけられます。...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
雇用形態は契約社員であったものの、福利厚生面は仕事内容と比較すれば、かなり手厚く、満足していました。特に厳しいノルマがあるわけではないが、繁...続きを読む(全181文字)
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社内は体育会系のノリで、結果も大事だが、上司に気に入られるかどうかがとても重要。結果さえ出せていれば、上司を黙らせることはおそらくたやすいが、結果を出せ...続きを読む(全153文字)
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新卒の基本給は平均的、賞与は多くて一月分、昇給はあればいいほうだが、あってもそんなに大きくはない。
そのかわり、残業代はきっちりと出るので、一年目でも...続きを読む(全156文字)
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社会人になりたての、非正社員でしたので、年齢に比べるとかなり低いと思いました。ただ、ボーナスとして(寸志程度でしたが)いただけたのはご配慮いただけたのか...続きを読む(全155文字)
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評価制度なんてあるのかなぁ・・・。
私が居た時期は特に査定も無く、3月末頃に「あなたは来年度からこれだけベースアップですよ」みたいな紙切れに「月額○○...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
基本的にBPOサービスで受託した業務をその都度まわしていくので、様々な業務を経験できるかもしれない。
官公庁の入札案件も多く、珍しい業務もあ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
いくつかの資格に補助が出て、取得できれば僅かに給与が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に取らせようとはしていない。必要な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大手企業の出資を受けているので、まず倒産しない
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれの部署は努力しているが、トップの判断でころこ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
事務職の女性も営業職の女性もそれなりの人数がいるので、働きやすい。部署と時期によるが、残業も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有給は普通にあった。逆に言うとそれ以外はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正規、非正規の扱いの差が激しい。今はわからない...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社労士が社内にいることもあり、産休・育休は確実に何度でも取れるようだった。
業務にもよるが、突発的な休みやシフト勤務などもできる。
さばさば...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業績が悪くても親会社の力がある限りリストラなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
五年以上在籍していたが、経営方針やコア事業が...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
時間との戦いが好きな人には向いている。限られた時間で、自分がどれくらい処理できるか、前回より早くできたか。早く正確にをモットーにタイムトライ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一年だけかもしれないと思うと、嫌な事も我慢できた。その間、次に備えて自分のスキルを上げようと前向きに業務に取り組むことができた。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
扶養の範囲内が希望だったので、理解してもらえた。また、シフト希望がほぼ通るので病院や子供等、予定に合わせやすい。周りも同じ境遇の人が多くお互...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
忙しさはあったが、年収には満足していた。
そのためか、周囲にもやりがいを持って前向きに働く人が多かったように思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常に不透明。会社指示に従い粛々と業務をこなしても、向上心なく手を抜いた仕事をして...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
給与は、他の会社よりもらっている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が契約ベースなため、過去の担当者の印象がわるいとクレー...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社後はグレードが上がるまでは給料は大きく上がらない。新卒入社はおおむね入社年次に伴ってグレードが決まる印象...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
資格を取ったりすると多少評価が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の業務の評価はされず上司がお気に入りの人間ほど評価される...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
googleは、総じて 業界内でもトップクラス の給与水準だと感じます。基本給に加えて年2回のボーナス、株式報酬(RSU)が支給されるため、...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、とても自主的に働くことができました。
周囲とのコミュニケーションも取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
IT企業であり、エンジニアに手厚いのでエンタメ特有のサービス残業などはなく、残業代や休日出勤がしっかりしている。とくに深夜業務がつづくので給...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与が年2回ある点はモチベーションにはなると思います。目標評価の点によって賞与へのインセンティブが決定し、行動評価の点によって月収の昇給が決...続きを読む(全221文字)
モバイルゲーム業界水準の高い年収であり、成果とヒット作への貢献度に基づいた実力主義的な評価制度を持つ。続きを読む(全51文字)
| 会社名 | 東京ソフト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウソフト |
| 設立日 | 1975年12月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 196人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 合田嘉和 |
| 本社所在地 | 〒108-0071 東京都港区白金台3丁目2番34号 |
| 電話番号 | 03-6632-9905 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。