株式会社ジェイック
- Q. 志望動機
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A.
私には自分の力で周囲に良い影響を与え、人々の可能性を広げていきたいという目標がある。
より具体的には、人生から切り離せない「仕事」という分野において働く人々の可能性を広げていきたいと考えている。
現代では価値観や考え方が多様化していて個人の選択の幅が広がってい...続きを読む(全437文字)\ 就活会議に登録すれば読み放題 /続きを読む(無料)
株式会社ジェイック 報酬UP
株式会社ジェイックの社員・元社員による総合評価は3.7点です(口コミ回答数203件)。ESや本選考体験記は15件あります。基本情報のほか、株式会社ジェイックの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ジェイックの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ジェイックの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
そんなに緊張せんでいい
とても穏やかだった
面談を含めたものでした
ジェイックに入って何がしたいかを論理的に言語化できる必要がある
将来なにをしたいかを明確に持ち、言語化できるようにしておいた方が良い
会話ベースだったこと
考えがマッチしていた
連絡おっそい
特になし。
成長意欲を見せるように意識した
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年10月31日【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた当時は残業が多く、終電帰宅も多くありました。ただし先輩上司からの強制ではなく、人材紹介業という業界...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年10月31日【良い点】
人柄のよい社員が多く、先輩上司も親身になってくれる方ばかりでした。毎日気持ちよく仕事ができていました。続きを読む(全57文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月10日【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては事業部によって大きく変わります。
土日仕事しているところもあれば土日しっかり休んでい...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月10日【良い点】
社会貢献性が高く、他社と差別化しやすい事業なのでとても顧客に感謝をされることが多いです。また多角的事業を行っており様々なキャリアを描けると思っ...続きを読む(全119文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月10日【良い点】
本を読むと手当がついたりた事業部に案件を創出するとマージンが入ってくるのでそういった制度はとても良いと思いました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月10日【良い点】
女性の方が管理職や有休取得率もすごく高いと感じています
また、女性の方がイキイキ働きながら実績を出されている方も多いのでとても女性は働きやすい...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月10日【良い点】
社会貢献性の高さについてはGAPはなく入社後についても顧客ファーストを考えられたビジネスモデル化と思います続きを読む(全59文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月4日【良い点】
若くても、頑張って成果を出せば、ちゃんと評価してくれて、昇格できる。そのため、同年代でもグレードに結構差は出てくるが、それは致し方ないと感じる...続きを読む(全268文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月4日【良い点】
仕事は非常に面白く、やりがいと成長要素があります。顧客とダイレクトに関わることができるので、成果につながった際は、やはり感謝され、嬉しい気持ち...続きを読む(全294文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年3月19日【良い点】
事業自体は良いものを運営しているし、やりがいを感じることができる。社会貢献性も高いし、お客様からも感謝されるシチュエーションが多い。
【気にな...続きを読む(全171文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年09月23日
他社への貢献の可視化があることから、人材紹介のやりがいを感じると思いました続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年09月23日
人材ビジネスに教育を掛け合わせることで、他社との差別化を図っており、これからの将来性においても安定しているとお聞きしました。続きを読む(全62文字)
投稿日: 2024年09月23日
新人時代はワークライフバランスを取ることは難しいとのことですが、ある程度になるとスケジュール管理などしやすいとお聞きしたので、良いと思いました続きを読む(全71文字)
投稿日: 2024年09月23日
ITやマーケの知識も取り入れられるため、キャリアアップできます。また、読書手当もついているため本を多く読むことのできる体制も整っていました。続きを読む(全70文字)
投稿日: 2024年09月23日
産休復帰率が非常に高い会社であり、数字の面からみて女性にとって働きやすい環境だと思います続きを読む(全44文字)
投稿日: 2023年03月29日
【本・サイトで調べた】ジェイック社は、オンラインゲーム開発や音楽制作、イベントプロデュースなど、幅広いエンターテインメント事業を手掛けています。また、最近...続きを読む(全224文字)
投稿日: 2023年03月29日
【本・サイトで調べた】「未来を拓くテクノロジーで社会に貢献する」をミッションに掲げ、社員一人ひとりが能力を最大限に発揮し、共に発展する企業文化を持ちます。...続きを読む(全274文字)
投稿日: 2023年03月29日
【本・サイトで調べた】従業員の幸福感と安定性を確保するため、企業は職場環境を整備しています。社員のストレスを軽減するため、週休二日制度を導入し、有給休暇、...続きを読む(全243文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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会社名 | 株式会社ジェイック |
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フリガナ | ジェイック |
設立日 | 1991年3月 |
資本金 | 2億5282万円 |
従業員数 | 241人 |
売上高 | 36億7500万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 佐藤剛志 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目101番神保町101ビル7階 |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 460万円 |
電話番号 | 03-5282-7600 |
URL | https://www.jaic-g.com/ |
20年1月期 | 21年1月期 | 22年1月期 | 23年1月期 | 24年1月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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20億8000万 | 22億5500万 | 21億1800万 | 29億800万 | 24億3700万 |
純資産
(円)
|
10億2700万 | 7億5400万 | 8億2600万 | 9億2400万 | 8億7300万 |
売上高
(円)
|
30億3000万 | 22億4100万 | 25億9300万 | 32億600万 | 36億7500万 |
営業利益
(円)
|
3億4100万 | - 2億8100万 | 9100万 | 2億1400万 | 5200万 |
経常利益
(円)
|
3億3300万 | - 2億7700万 | 1億800万 | 2億2400万 | 5800万 |
当期純利益
(円)
|
2億1300万 | - 2億2100万 | 9000万 | 1億4000万 | 500万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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12.14 | - 26.04 | 15.71 | 23.64 | 14.63 |
営業利益率
(%)
|
11.25 | - 12.54 | 3.51 | 6.67 | 1.41 |
経常利益率
(%)
|
10.99 | - 12.36 | 4.17 | 6.99 | 1.58 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。