回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ワンマン社長の会社でした。成績が悪い営業店
は、水曜の定休日に懲罰出勤させることもあ
りました。忙しくないのに休みゼロ。公団の
団地にピンポン営業...続きを読む(全177文字)
東日本住宅株式会社
東日本住宅株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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ワンマン社長の会社でした。成績が悪い営業店
は、水曜の定休日に懲罰出勤させることもあ
りました。忙しくないのに休みゼロ。公団の
団地にピンポン営業...続きを読む(全177文字)
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退職の主な理由ですが、労働環境が第一になります。
朝も比較的早くから、夜は社長の営業所巡回がありそれに備えての無駄な準備等や付き合いがあり拘束時間とし...続きを読む(全154文字)
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研修制度:週一度、本社で行われる営業のトークとロールプレイングがありました。
休暇 :入社直後よりノルマ達成のためには休日出勤も当然のように行なわれて...続きを読む(全172文字)
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私が居た頃は成長していましたが、耐震偽造問題に絡んだ前後辺りから、成長にかげりが見えました。分譲マンション販売、つまりはマンションデベに手を出したのが成...続きを読む(全170文字)
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まずはサービス残業。「見込み残業」という名のもと、サボリはできるものの、朝から晩まで会社に拘束される。しかも残業代なし。年収も低いし、定期昇給もない。営...続きを読む(全174文字)
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とにかくブラックです。全国レベルでみてもブラックでしょう。
ワンマン企業であり、体育会系です。
スクワットが恒例です。
毎日、部長への電話報告が義...続きを読む(全211文字)
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私は中途入社だったのですが、一定の成績を上げ続ければ機械的に昇給していきます。賞与については毎月あり半年前の手数料回収額によって算出されます(これ賞与じ...続きを読む(全224文字)
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自由な社風とありますが全くの逆です。
いかにトップの言うことを聞くかが出世のキーワード。
実行ではなく、あくまでも聞いて頷けばよいのです。
毎週会議...続きを読む(全152文字)
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給料は他を知りませんが高くはないと思います。
しかし、数字をあげなくても首になることはまずありません。
やる人間と、会社にぶら下がる人間とはっきりと...続きを読む(全164文字)
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自分の取引客から再度の指名があったり知り合いを紹介してもらえたりするとこの仕事のやりがいを感じる。会社からモチベーションを高めるようなことはされず叱咤が...続きを読む(全152文字)
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宅地建物取引主任者の資格取得に向けての研修が開始されたものの、行っている事は、一週間で唯一の休日の水曜日に、資格未取得者を本社に集めて宅建のDVDを流す...続きを読む(全164文字)
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公団公社住宅を専門で扱い、反響営業が中心との事でしたが、実際に入社してみると飛び込み営業や電話による勧誘指示が多く、売上実績を非常に重要視する会社でした...続きを読む(全162文字)
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毎月、個人成績に対して賞与が支給されます。通常の企業の賞与は、年に二回程度かと思いますので、毎月いただけるのは、単純に月収が上がるイメージで、個人的には...続きを読む(全174文字)
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給料面の不安や将来性のなさ。会長がわんまんで営業社員がよく変わってばかりてで売上も伸びませんでした。不動産会社でも完全に仲介なので物件も安いものばかりを...続きを読む(全173文字)
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入社してしばらくはひたすらチラシまきをしたり、エレベーターなしの団地を1階から5階まで上り下りしながらドアポスティングを行ったり、古い顧客カードをもとに...続きを読む(全157文字)
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在籍していたときは女性の営業職の方が3〜5名位いました。
男性部門、女性部門と分けて営業成績が表彰されます。女性でも頑張れば表彰されある程度の賞金をも...続きを読む(全152文字)
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これまで働いた会社の中で一番最悪な会社。まずは給料体系、基本給は25万円は最低貰えるが、歩合が少ない。手数料の2%しか貰えない為、月に100万円売上出し...続きを読む(全154文字)
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売上を上げる環境としては、未経験入社の私にとって劣悪な環境。社長の休むな発言。飛び込み営業の強要。上司の部下に対するあら探し。21まで帰れない。月3日も...続きを読む(全257文字)
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ライバル企業が売上が伸びている中、売上を落としています。公団公社専門の会社なのに公団公社の物件がライバルに取られます。その一つの理由がチラシの発行です。...続きを読む(全299文字)
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休日は無いと考えてください。入社してから分かったのが定休日は水曜日と定めのない休日とあります。売上150万円以上上げないと定めのない休日はもらえません。...続きを読む(全592文字)
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スキルアップは見込めません。契約がたくさん経験できるとありますが、重要事項調査をしっかりとはさせてくれません。理由は公団公社専門で以前契約した重説、契約...続きを読む(全299文字)
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公団公社を専門に取り扱う企業で団地に住む人にとって知らない人はほとんどいない。
新しい団地は大手企業に仕事をとられやすいが古い団地は単価が安いため他の...続きを読む(全158文字)
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転職し同業他社に行くと福利厚生が良かった事に気づく。
退職金、年金基金等の制度がありワンマン社長の小言に毎日耐える事が出来ればいい会社だと思う。居心地...続きを読む(全169文字)
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エリアが完全に決まっていて永遠と散らしまき等をして反響があれば対応するというような営業。仕事内容は簡単。物件も過去に在籍した営業マンが作成した契約書、重...続きを読む(全154文字)
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売上に応じた賞与が毎月出るはずだが4ヶ月遅れで支給されていた。今はもっと遅いらしいが・・・。昇進昇給の評価はワンマン社長の一声できまる。連続して売上が良...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 東日本住宅株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒガシニホンジュウタク |
| 設立日 | 1972年1月 |
| 資本金 | 9950万円 |
| 従業員数 | 301人 |
| 代表者 | 桃野直樹 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号新宿アイランドタワー |
| 電話番号 | 03-3345-5210 |
| URL | https://www.higashinihonjutaku.co.jp/ |
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