回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろいろ、女性が働きやすい環境が整っています。楽しく周りと仕事をしたい環境を探してる方はいいとおもいます。検討の一社に入れても良いかもしれま...続きを読む(全160文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社A5
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社A5の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社A5で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろいろ、女性が働きやすい環境が整っています。楽しく周りと仕事をしたい環境を探してる方はいいとおもいます。検討の一社に入れても良いかもしれま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
土日休みで平日の勤務時間も9:00~17:00と比較的働きやすい環境ではある。残業も繁忙期以外は特になく、17時になったら退社できる環境があ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署により異なる。性別の区別なく能力に応じて業務が振り分けられている部署も多いが、部署が属する業界によっては、仕事柄飲み会や急な出張、単身赴...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいと感じた。
但し、バックオフィス系しか知らない為、他の部署で同じことが言えるかは不明である。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
女性の働きやすさ、という点ですが、これといって制度に特徴はありません。
もちろん、一般的な制度はあるものの、他の企業と特筆して良いと思える制...続きを読む(全244文字)
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産休・育休の制度がある。
(使用した実績がどれくらいあるかはわからない)
出産・育児
特に女性の労働環境向上させるための取り組みをしているようには...続きを読む(全159文字)
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出産・育児をする上では育児休暇を割りと気軽に取得することが可能でありましたことから満足していたというふうに記憶しております。女性のキャリアパスにおいて満...続きを読む(全156文字)
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育児休暇がしっかりと取れるので、育児をする上でのワークライフバランスは取れていると思う。また、一度出産の為に会社を休んでも、誰も文句は言わないくらい社内...続きを読む(全151文字)
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周りでは育児休暇を取得して、何年かたってから職場に戻ってくることもあった。また、在宅で仕事をする制度もあった気がする。
女性のキャリアパスはあまり進ん...続きを読む(全160文字)
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現状はあまり充実しているとは言い難い状況ですが、確実に以前よりは改善しようという動きが感じられ、非常に好印象です。但し、本格的に浸透するまではまだしばら...続きを読む(全153文字)
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福利厚生は、日本の大企業と比較するとお粗末。
カフェテリアプランが導入されており、介護や育児支援ならびに旅行補助など好きなプログラムを選ぶことができて...続きを読む(全154文字)
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まず女性があまり少なかったのでいまいち参考にならないと思いますが、出産・育児休暇を取った後に復帰ってのは恐らくですが見なかった気がします。そういった意味...続きを読む(全155文字)
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女性にとってとても働きやすい会社です。
私はやめてしまったのでなんとも言えないのですが、それは自分の後のちの
キャリアプランのためなので、もしこの会...続きを読む(全160文字)
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女性なら、産休が前後150日とれるほか、産休手当も付くのでおすすめです。
また、育児休暇として復帰される方も多いので、比較的女性に優しい会社だと思いま...続きを読む(全172文字)
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男性、女性とも同等に評価される会社だと思っている。
特に女性だからといって就けるポジションに差はないと思われる。
女性も管理職として活躍して行ける会...続きを読む(全156文字)
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女性も男性も対等に仕事をするので、働きやすいと思う人もいるし、逆にそれが嫌だという人もいます。
男性も女性も対等なので、女性特有の体調不良とかはなかな...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業を続けているが、赤字続き すぐに成果が出ないのは理解で来るが。どこまで続ける気か。そろそろ判断が必要続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわからない。会社の将来性 中堅社員が辞めていく理由を考えた時に自分も転職した方がいいと思ったため続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結構保守的な思想。あまり環境を変えたがならない印象でIT会社なのに紙を重宝しているところなどが非常にきになる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自身のキャリアアップや専門性向上のために新しい環境を求める前向きな理由がある
現職で一定の経験を積んだものの、より専門的な分野や新しい業界...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
・年収が安定しており、生活面での不安は少ない
・業績や成果に応じた賞与があり、モチベーションにつながる
・福利厚生もしっかりしているため、長...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンテンツの質を重視する制作に取り組めなくなった点。クライアントの指摘を丸飲みして崩壊しているコンテンツを世にリ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
家庭での時間を大切にしたいためワークライフバランスを考慮した結果天職するに至った。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバラ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
様々な補助があったため、役に立った。たとえば住宅補助や家族手当などいろいろなものがあったと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはあまり良くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の定着率を高めるためにワークライフバランスを高めた方が良い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
売上を一番上げた社員一人だけが優遇される会社なので、営業に自信がある方にはとても良い会社かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
育休や産休は取得しやすいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
産後に同じポジションに戻っても、家事育児と両立するにはかなり負担...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も多いので働き方は多様だと思う。
男性だから女性だからといった差別的なものは一切感じない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
性別で何かを判断されたり、何かができないということを感じたことはなかったので、この点においては気になることはない続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性のマネージャーもそれなりにいます。女性が働きやすい環境だと思います。育休や産休を女性が取るだけでなく男性も育休をとっている人がいた続きを読む(全73文字)
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【良い点】
性別は本当に関係ない。女性差別的な概念自体がこの会社に存在しないので、働きやすさやキャリアについては男性と同様だと思ってもらって問題はない。...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署は男性が多かったですが平和でした。
ただ、他のエンジニア職の部署はなかなか昭和が抜けきらず、厳しい印...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
男女比率はほぼ均等。若干男が多いかなという感じ。男女関係なく役あり上司は存在していたのであまり性別は関係なく働けるのかなと思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休、育休 (男性も含め) に関しては取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年以上ブランクになると、会社としても派遣の方で...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性社員が多く在籍しており、年齢やライフステージに関係なく働いている印象です。体調面への配慮や相談もしやすく、無理をしなくていい雰囲気があり...続きを読む(全298文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別、年次問わず、自分の目標さえクリアすれば役職につくことができる。
近年女性社員が増えており、若手でも主任クラスの役職についている人も多い...続きを読む(全224文字)
| 会社名 | 株式会社A5 |
|---|---|
| フリガナ | エイファイブ |
| 設立日 | 2006年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 12人 |
| 代表者 | 林森三 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番19号恵比寿ビジネスタワー10F |
| 電話番号 | 03-5447-5551 |
| URL | https://www.a-five.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。