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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署は男性が多かったですが平和でした。
ただ、他のエンジニア職の部署はなかなか昭和が抜けきらず、厳しい印...続きを読む(全110文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソニー・ミュージックソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署は男性が多かったですが平和でした。
ただ、他のエンジニア職の部署はなかなか昭和が抜けきらず、厳しい印...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
活躍している女性も割といる。産休育休も積極的にとっている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はまだまだ女性が少なく、男...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍できる環境だと感じました。男性だけではなく、女性管理職の方々も何名かいました。相談もしやすかったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なくバリバリ働いています。
育児休暇や時短勤務などをとっている方も多く、また取りずい雰囲気なども私は感じませんでした。
【気...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性でもリーダー的立場にいて、様々な業務を掛け持ちしている方もいれば、お子さんがいて休みや中抜けを活用している方もいらっしゃいました。フレッ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
妊娠出産後も安心して働ける職場でした。お子さんがいる女性社員も多くいて、育児の相談などもしやすかったです。
以前、勤務していた会社も女性の働...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性社員は雇用形態問わず多く、役員や上の役職に就いている方も見られたり産休・育休を終えられて戻られている方も結構見られるので働きやすいと思います。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモート可能ではあるが、かなり多忙にはなるので子育てをしながら仕事するのは難しいように感じる。
自分がいた部署に...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になるというかびっくりしたのは女性の未婚、晩婚率の高さ。
プライベートも充実してる人が多い分そこを深く気にして...続きを読む(全86文字)
女性が多く働いているが、家庭をもつと厳しくなってくる続きを読む(全26文字)
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【良い点】
女性も男性と変わらずに働いていて、性別による差別などは見たことない。産休育休も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給は取りやすい方だと思う。ただ、有給を取ったところで連絡が来るので対応せざるを得ない。対応しなかった場合、自己責任として詰...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休などの制度は整っているため女性にとっては働きやすい環境だと思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
産休、育休をとっている方や、時短勤務などで働いている方もいました。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
アルバイトや派遣であれば、子育てなど家庭の事情であれば入社時に相談の上、定時帰宅するなどが可能かと思います。コミュニケーションを取りやすい環...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
部署によっては女性が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が女性の扱いにあまりなれてない印象がありました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
美人の女性正社員は重用されます。産休経験した美人女子正社員は、女性活躍プロジェクトのメンバでキャリアを高めることができます。契約社員の社員化...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
女性管理職も一定数おり、男女関係なく上に上がれる制度は整っている方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠出産をしてしっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
育休産休、時短制度など、一通りの制度は揃っています。ただし復帰後も同じくらいバリキャリで働けているかといえば、皆さん葛藤を抱えているように見...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
休みがとりやすく融通が効く
給料も安定していて、大手だからそれなりに福利厚生もいい
社員同士の仲が良くて雰囲気もいいと思う
長く続けられる職...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
比較的自由な社風で、女性スタッフも多く、働きやすい環境・雰囲気に感じました。社員間のコミュニケーション、風通しもよかったです。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、私の部署は男性が多かったのですがとても雰囲気よく女性でも働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自分の部署は男女比が半々くらいで、女性も多かった印象です。直属の上司も女性でした。産前産後休暇や育児休暇を取得している方もいらっしゃり、休暇...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
男女問わず、活躍できる環境はあると思う。特に産後、復帰されている社員さんもいたようなので、女性は働きやすい環境であると思います。また、残業も...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男女関係なく実績を求められる職場なので営業サイドとチームで進められる点などスタッフとうまくやれれば問題無いと思う。良くも悪くも裁量を問われる...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
エンタメ業界としては年収は高いと思います。売り上げがとても高いので、そのおかげで年収も高くなってきているのだと思っております。。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的にすべて整っているので、これから入社される方は特に心配する必要はないと思っております。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ハイブリット勤務に対して寛容的なので、お子さんがいる方などはとても働きやすいと思います。個人的にはとてもおすすめの企業です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
音楽・エンタテインメントの最前線で、アーティストとファンをつなぐ多彩なソリューションを手掛けられる点が魅力です。ライブ制作、ファンクラブ運営...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
勤務当日の有給や在宅への切り替えがしやすいのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって異なるみたいですが、毎日残...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は何年働いても、どれだけ頑張っても昇給がありません。ネームバリュー、やりがい搾取なところはあるのでそれで...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じチームで働く方の指導が不十分で経験に基づいた、その方の感覚値での支持が多く汲み取るのが大変でした。他の部署の...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
グッズもらえるのは嬉しかったです。現場行ける時もあったのは貴重な経験になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン作業が...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途は3年の契約社員のみなので長期雇用には向いていないと感じました
登用試験はありますが、落ちたらそのまま契約満...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
社員全員が何かしらのエンタメが好きなので、プライベートと仕事の分け方に理解がある方が多い印象でした。
繁忙期でもある程度は有給取れます。部署...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
体力がいらない仕事なので女性でも働きやすいと思います。人によるとは思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません。。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
実際に女性の働いている方は多かったと思います。
割合的には4割くらいはいるんじゃないかなと。
実際に働いている年齢は20-30歳くらいが多...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性で活躍されている方も多く、営業も女性の方が多くいる。デザイナーも多くいるので比較的女性でも活躍しやすい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
育休も取れている部署もあるし女性に優しい環境があるイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はセクハラも全然あったと聞いたことがあ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の管理職登用も進んでおり、性別に関係なく実力でキャリアを築ける土壌があります。オフィス環境も非常にデザイン性が高く、リフレッシュルームな...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
女性のディレクターやクリエイターも多く活躍していて、性別に関係なくキャリアアップできる土壌があります。体調管理についても、医師による面接指導...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
女性も働きやすく、産休育休制度が整っており長く働ける環境です。まま社員も多く、相談しやすい環境が整っています続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員も長く勤める方、長期休暇から復帰される女性は多い点
【気になること・改善したほうがいい点】
急場凌ぎ、急遽間に合わせの女性登用を恥ず...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
働き方改革の影響もあり、働き方や勤務形態などはかなり柔軟に対応してくれる方だと思う。部署や上長にもよるが、リモートワークを取り入れている女性...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性だからどうということはないです。女性特有の出産のタイミングでも問題なく周りがフォローしてくれると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社ソニー・ミュージックソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ソニーミュージックソリューションズ |
| 設立日 | 1987年8月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 339人 |
| 売上高 | 1315億6400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大谷英彦 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-3266-7808 |
| URL | https://www.sonymusicsolutions.co.jp/s/sms/?ima=2728 |
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