藤村クレストの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
俺についてこいスタイルだけど　慣れと時間が解決してくれるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴマすり&媚びないと　仕事を教えない。...続きを読む(全111文字)

【良い点】
仕事量が　少なく残業があまりない所かな・・後は本気思いつかん！
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が　数ヶ月で何十人も退職しても・...続きを読む(全111文字)

【良い点】
多くの中小企業がそうであるように、研修制度が整っているとは言い難いです。基本的に現場でのOJTで仕事を覚えていくことになります。指導してくださ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
100年以上の歴史ある老舗企業。大手ゼネコンをはじめ、地元の優良企業とのパイプがあり安定した営業基盤があります。なんだかんだ言って土木インフラ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人事評価制度によって基本給のベース値はほぼ固定されています。5段階のグレードにわかれ、5=新卒者　4=一般クラス　3=係長クラス　2=課長クラ...続きを読む(全363文字)

【良い点】
営業職では基本土日休みなのでプライベートの時間も作れます。祝日や長期休暇もしっかりあるので体的には大変じゃないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全131文字)

【良い点】
グレード別に給料が変動。グレードが上がると一気に基本給が上がります
【気になること・改善したほうがいい点】
グレードはまず上がりにくい。先輩は...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が無いことです。入社してすぐ現場は覚悟してましたが、ほぼ見ていることしか出来ません。また人にもよりますが教...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性はそもそも少ないです。事務職員がほとんどで、定時に帰宅する方が多いと思います。男性社員は残業が多めですが、女性は比較的業務量も少なく働きや...続きを読む(全171文字)

【良い点】
実際に現場で仕事を覚える事がほとんどです。研修制度もありますが、実際は現場で経験を積むことで業務を覚えていきます。先輩方は丁寧に指導してくださ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないに等しい。
唯一ジム利用があるが休みが少ないうえに仕事終わりに行けるような体力が残っていない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
住宅補助がかなり充実していて、お得に一人暮らしができます。
とても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業ができるのかはわ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生は非常に良い印象です。会社命令での転勤時には住宅補助もかなり厚いですが、営業は特に全国のどこに転勤があるか不明なため、安定した生活は難...続きを読む(全494文字)

【良い点】
親会社の基準に従って手厚い福利厚生が提供されています。健康保険、退職金、休暇制度などが充実している。独身であれば、独身寮で借り上げ社宅があるの...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社を一緒にやっていくという一体感を持たせるために持ち株制度を取り入れていた点。購入する株数に制限はあったが良い制度だと感じた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
規模の大きい企業なので手厚いと思う。福利厚生も揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業を認めて欲しいと考えている社員は多い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新卒には借り上げ住宅制度があり、7-8割負担してもらえる点だけはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員は特にそういったものはな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
配偶者手当と子供手当がある。
しかし配偶者手当は扶養内でなければ貰えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の都合で、住んでいる地...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、ベネフィットポイントのようなものが付与されますが、かなり少ない。
資格の受験料は会社が持ってくれますが、合格...続きを読む(全90文字)

【良い点】
福利厚生は文句なし、手当も色々ある、
福利厚生で映画がタダで見れたり、温泉に入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止されている続きを読む(全78文字)