ＡＯＫＩのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全132件） 6ページ目

【良い点】
大手、BtoCということもあり、導入研修や日々の教育には力を入れていると思う。接客業のため、話し方や身だしなみといった基本的な社会人スキルは身...続きを読む(全191文字)

【良い点】
福利厚生は整っているのと、独身者は借上げ寮で35歳までは安く借りられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は整っているが、使っ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
全国500店舗以上あるため、非常に裁量のある職務です。また、本部は優秀な人材が多く、積極的にセミナー等にも行かせてもらえるため大変勉強になりま...続きを読む(全172文字)

【良い点】
アパレル業界の中では年収は得やすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げるためには筆記、面接、プレゼン等の試験があり、暇な部署...続きを読む(全122文字)

【良い点】
産休、育休を経て戻ってくる社員はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休後には時間管理が比較的しやすいDBとなることが多い。...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間108日も休めない、業務が終わらなければ休日出勤もある働き方を、この先何十年も続けていけると思えなかったため。続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員販売がアパレルの中では非常に安く済む。リアルタイムで販売している商品を着なければならない決まりもなく、好みの服を着続けやすい。ただ目新しい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ハラスメントに対応する姿勢が強く、証拠が残る物に対しては即改善の為の指導や人員移動がかかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接等で...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売している商品が何年経っても様変わりせず、アパレルで働いているとは思えないほどマンネリした日々を過ごしている。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社社員に対して、本部の教育指示はほとんどなく現場任せ。店長や副店長を主とする環境しだいな部分が大きく、早く成...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはほぼ取れない。ほとんど配属店舗によるが優しい店長であれば希望休を希望通りに取れるが店長によっ...続きを読む(全317文字)

【良い点】
希望休を出せたので、休みたい日は休めました。面接の時点で土日休み希望や午前のみの勤務を希望する等、伝えていればそちらもある程度その通りになるみ...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートでも仕事だし、作業が終わらなすぎて休みの日でも出勤せざるを得ない時もある。区別が難しい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
繁忙期以外は休みたい時に基本的に休める。有給も使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少ないとどうしても連勤になってしまうとき...続きを読む(全82文字)

【良い点】
クレーム対応や返品処理で大変だったこともありますが、顧客の7割はまともな方がおおく、基本的に高圧的な態度の人はいないの品出し中やレジ業務で声を...続きを読む(全186文字)

【良い点】
月10日休みで、アパレル販売職としては休みが多いと思う。
夏季・冬季休暇(有給利用して)を取れる点も有り難かった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
土日祝休みなので、仲の良いスタッフと休日遊びにいけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時は毎回過酷なので、寝て終わる事も多々…。続きを読む(全77文字)

【良い点】
固定休みはしっかり確保されているので休日出勤は滅多なことがない限りない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く帰りは割と遅くなる...続きを読む(全119文字)

【良い点】
人がいる日であれば、有給を使わず希望休で休みたい日に休めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント中にどうしても休みたい日があ...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店の閉まる時間にもよるが、早番と遅番があり、遅番の次の日に早番になると体的にしんどい。また遅く帰ってきて朝が早...続きを読む(全87文字)