ＴＥＡＭＳの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社員旅行があるそうです。
会社が負担してくれるのでそういう雰囲気がお好きな方はとても良いかと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
独身の若い人にとっては勉強になるかもしれませんが、歳を取ったら少ししんどいかもしれません。　デザイン境界は仕方ないかもしれませんが続きを読む(全71文字)

【良い点】
キャリアアップに関しては、自分次第と思いますが、アピールの仕方が大事かと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイン関連なの...続きを読む(全111文字)

【良い点】
自分でなにか提案すれば、会社の方針と合っていれば、実現できるかもしれません。提案する余地はあるかもしれません。
それが会社の利益に繋がり…とい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
デザインの管理をする中で面白いこともたくさんあります。
大きい企業のクライアントもたくさんありましたので、勉強になりました。
【気になること・...続きを読む(全126文字)

【良い点】
コロナ禍になってからは、働き方改革とも重なりテレワークと出社のどちらかを社員が選ぶことができるのがよいと思います。ワークライフバランスがきちん...続きを読む(全182文字)

【良い点】
男性社員は会社に泊まる人もいたが、基本的に女性が泊まることはほとんどなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜残業が常態化している...続きを読む(全126文字)

【良い点】
商業施設などコンシューマ向けのプロモーションに幅広く関与できる
場合によっては企画領域も多少できる
【気になること・改善したほうがいい点】
I...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社メンバーで行く飲み会が不定期で開催され、会社が全額負担だった
年に一度の社員旅行も開催されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)

【良い点】
繁忙期は休日出社せざるを得ない時期があったが、休日出勤の場合の手当てはあり
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとり...続きを読む(全109文字)

【良い点】
仕事がなくても給料がもらえる。逆に言えば残業代以外、仕事の忙しさに直近の給料は反映されない。残業代で稼ぐしかない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいが薄れることと給与の低さ
入社してからの一定期間は顧客貢献などによるやりがいや自社のビジョンである「営業の...続きを読む(全313文字)

【良い点】
派遣先の評判次第で継続かどうかが決まるようだ。キリのいいところ（３か月）までやらせてくれるのはよかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
会社としてもう少し社員を大切にした方がいいと思います。できる社員ほどすぐ辞めます。個人ではなくチームとして業務をフォローする体制を整えてほしい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
テーブルが明確化され、各グレード×評価によって給与が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は属人的。数字達成の評価も難しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格などを取れば年収はあがる。
残業手当はしっかり出るため稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もしやすいが残業が多く会食でスト...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は同業他社と比べても競争力があり、特に成果を出した場合にはボーナスや昇給の反映が早い点が魅力です。評価制度も透明性が高く、定期的なフィード...続きを読む(全306文字)

【良い点】
賞与は年2回あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は最終的にはマネージャーが評価をつけるが、関わりのないスタッフはどれだけ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
向上心もなく、ただ最低限の給料をもらうだけならかなり楽
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しないシステムになったのとお店によりサービ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
夜勤があるので時給が安くても夜勤手当で、あげられる
【気になること・改善したほうがいい点】
そうはいっても時給が安い
派遣を使うくらいならその...続きを読む(全85文字)