この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やはり、カウンターでの接客手配業務なので、お客様の笑顔や、ありがとうの言葉は嬉しいです。それから、旅行が終わったお客様からのアンケートで、名指しでお褒めの...続きを読む(全290文字)
株式会社JTB首都圏 報酬UP
株式会社JTB首都圏の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やはり、カウンターでの接客手配業務なので、お客様の笑顔や、ありがとうの言葉は嬉しいです。それから、旅行が終わったお客様からのアンケートで、名指しでお褒めの...続きを読む(全290文字)
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契約社員です。
仕事内容は正社員と全く同じなのに、正社員の部下よりも月収が低く、賞与も1ヶ月分近く違います。どうして教育担当をしている私がお給料が低いの...続きを読む(全274文字)
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かなり低いです。1人暮らしですが初任給だけでは、都内で暮らしていけません。
会社の寮や住宅補助は無いので、実家から通う社員がほとんどです。
残業代は店...続きを読む(全172文字)
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自分のオススメした宿や、旅行日程で満足していただけた時、とてもやりがいを感じます。
ハネムーンや、古希のお祝いなど、お客様の人生の節目をお手伝い出来ると...続きを読む(全152文字)
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多くの方と接することができ、旅行という商品を扱うことに面白みややりがいを感じています。しかし、職場の雰囲気や業務の量は店舗によって全く違います。
比較的...続きを読む(全235文字)
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配属先によっては9割女性という支店もあります。女性ならではの雰囲気がありますので上手く渡り歩けるタイプはいいですが、なじめない方もいるでしょう。女性上司は...続きを読む(全182文字)
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圧倒的な規模を有する首都圏(一都三県)の需要に対して「旅行販売事業」の強化を常に追い求め、専門性の高いサービスを提供できるような取り組みを行っています。ま...続きを読む(全155文字)
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業務量が多く、サービス残業。休日出勤が多かったためです。カウンター営業は女性の職場なので、支店によっては、女性の派閥もありました。配属支店により、雰囲気が...続きを読む(全175文字)
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現在は完全週休二日制となっており。土曜日、日曜日に仕事が入った際にも、振替で代休が取得できるようになっています。しかし、添乗の業務が忙しくなってくる時期に...続きを読む(全153文字)
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女性が働きやすい社風です。仕事内容も自分のやりたいことを上司に話し、協力を得られながら進めていくことができました。残業も少なくはありませんが、強制ではない...続きを読む(全155文字)
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旅行と接客が好きという気持ちで入社して、配属された部署によりますが、カウンターセールスポジションだとかなり事務的な仕事も多く、繁忙期には終電で帰ることもあ...続きを読む(全157文字)
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最近はHISさんが急速に力を伸ばしてきてはいますが、まだまだ圧倒的国内最大手の地位はゆるいでいません。中国国内で中国人に対しての旅行契約を唯一結べる企業で...続きを読む(全159文字)
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ワークライフバランスはグループを挙げて推進しているので、
産休、育休制度は整備されています。会社ごとに働くママ支援活動などもあるグループ会社はあります。...続きを読む(全161文字)
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社風はたいくかいで古典的な日系企業。
安定はしているが時代の波に乗っていない。
休まず、遅れずペコペコ営業です。
評価は最初の10年目ぐらいまではあ...続きを読む(全161文字)
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平日は営業、土日は添乗員として勤務のため、休みがなかなか取れなかった。平日に営業にでれないと成績が落ちてしまうので、振り替えをとらずに出社する社員がおおか...続きを読む(全155文字)
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薄利多売な業界ですので給料はあまりあがりません。
今後は業界全体でも考えていかなければ将来性はないです。
店舗販売に関してはこれからどのように利用者数...続きを読む(全194文字)
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旅行業界は今、女性社員がかなり増えています。
産休が取りやすく、結婚しても仕事を続ける人がだいぶ増えました。女性で役職に就いている人もいますし、営業もい...続きを読む(全153文字)
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産休が取りやすく、女性でも役職に就いてる人は多数います。
かなり忙しいことは間違いないですが休みは取りやすいですし、旅行も割引で行くことが出来るので良い...続きを読む(全231文字)
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やはり旅行会社なので繁忙期はとても忙しいです。店舗にもよりますが、残業2、3時間はザラです。ただ残業手当てはきちんと出ます。役職になるとサービス残業です。...続きを読む(全180文字)
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管理職(マネージャー)になると残業代がでません。一般社員の残業をなくすため、管理職に負担がかかってきます。管理職になったからと言って給料は5万円程度上がっ...続きを読む(全189文字)
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分社化は厳しい。もともとくるしかったが、余計苦しくなった。特に百貨店の共通券のノルマは厳しい。意味があるか不明。結構昔の体質もあるから、本音と建前がある会...続きを読む(全151文字)
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年収は低く、ボーナスも満額でることはほとんどなかった。報酬を重視する人は避けたほうが無難である。旅行の際に多少のメリットがある。ただ休みも十分に取れず、そ...続きを読む(全166文字)
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女性はもともと採用時の人気が抜群なため、採用には困らず、女性だからといった拝領は少ないように思える。昇進していく女性は、結婚しないで、キャリアに打ち込んで...続きを読む(全159文字)
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ワークライフバランスについては配慮が非常にかけている。制度上は多少の配慮はあっても、運用上、そのようなところの従業員満足度を上げる仕組みは全くない。田舎で...続きを読む(全164文字)
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業界での知名度、ブランド力はダントツにあり、出版など関連会社も数多くあり、引き続きリーディングカンパニーであることは間違いない。オンラインで出遅れている弱...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社JTB首都圏 |
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フリガナ | ジェイティービーシュトケン |
本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2丁目24番9号 |
電話番号 | 03-5796-5071 |
URL | http://www.jtbcorp.jp/ |
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