高級アルコール工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業界内ではかなり有名なそうで、品質の良さを謳っている。幅広い化粧品に採用されているので、自社の製品が入ったものを店頭で見つけるのは嬉しい。
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
住宅手当は若いうちならもらえますが、それ以降はどんどん減額していき、いずれなくなります。通勤手当は全額支給されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

【良い点】
住宅手当、通勤手当もある。資格取得奨励制度もあり、資格取得に伴う交通費や試験費は全額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)

【良い点】
大手とも取引が多く、業界や取り扱い商材的にも需要が無くなることはないと考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人手が明らかに...続きを読む(全83文字)

【良い点】
定時が早いので、定時に帰ることが出来れば平日もゆっくり過ごせる。土曜日出勤がある月もあるが、その分夏季休暇や年末年始休暇が長い。
【気になる...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ここ何年かで新卒を取り始めたので、教育制度が整っているのは言えないが、聞けば丁寧に教えてくれる人が多い。続きを読む(全58文字)

残業はほとんどなかったです。各社員が自分の担当の仕事を自分の裁量で自由にしていて、プライベートの支障になるようなことはまったくありませんでした。
産休...続きを読む(全171文字)

仕事の教育はOJTが主ですが、ガスクロの研修など希望すればかなりの確率で行かせてもらえます。
また、入ったときは、品質管理のなんたるかがわかっていない...続きを読む(全153文字)

【良い点】
女性には、優しい対応。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来なら平等に接するべきなところであるが、古い体質に無理やり女性活躍をPRし...続きを読む(全85文字)

【良い点】
検査工程などで女性社員が活躍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤などには就かせてもらえないため、男性と比べると給料が安...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性比率が高まってきて育休や産休も積極的に取得できる環境。
積極的に女性の意見を取り入れる風土があり、女性同士のコミュニケーションも良好。続きを読む(全75文字)

【良い点】
まず女性社員は営業職はいない。辞めていくのみなので、女性は働きずらいのだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は遠方の場合定時...続きを読む(全104文字)

【良い点】
保育園が車内にあったり、女性が多く理解を得やすいことから、
出産、育児を経ても働きやすい印象はある。
先輩から子育てのアドバイスをもらってい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給は事前に申請すれば取得できます。
急な体調不良や、家庭の事情などやむを得ない時も社員・パート関係なく休ませてもらえる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
産休育休は取得できるし、時短制度も使えたのでその辺はとても有り難かったです。
しかし、事務になると時短制度を利用した場合、早退扱いとなり給料...続きを読む(全178文字)

【良い点】
総合職は男女比が半々くらいなので、女性は間違いなく働きやすい。男性育休も、1-6ヶ月ほどとる人が多い続きを読む(全56文字)

【良い点】
性別による収入格差は無いと思う。女性の管理者の方も存在するし活躍されている人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスのデ...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休取っていらっしゃる方いました。
女性は重たい仕事ではなく、検査などを担当されている方が多かったです。
比較的...続きを読む(全102文字)