ユーレックス・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間４０分前からの朝礼、終業時間後の夕礼・日報入力（日報入力用PCが２台しかなく、並ぶ事有）。これで約１時間...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月一の土曜出勤があり契約上の年休は１１３日。しかし休日出勤が多く、月に１日は当たり前で更に祝日は高確率で出勤要請...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今の働き方を改善しなければ人手不足で立ち行かなくなる可能性が高い。
現場は４０代未満がほぼいなく、過去も現在も若...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が工場長を飛び越えて（特に作業員のミスに関して）直接作業員を問い詰めるので、これが嫌で辞めていく人が多いので...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業・夜勤・休日出勤が多く精神的にかなりキツイ為。
明らかに指定数量超えの溶剤が無届無管理で置かれていて、...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票や契約書には未記載（法令違反）ですが、みなし残業が１日１時間程度あります。また、報告書等の書類作成を指示さ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使おうとすると理由を細かく聞いてくる事がありました。社員を休ますことに損を感じているのかと思ってしまいます。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者親子のハラスメントと優柔不断さでメンタルをやられました。また、経営者の過度な干渉にも嫌気がさした事。改善し...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がでないです。永年雇用を採用しているからだとか。求人票で高給を謳っているがあくまでも”可能”とのことなので...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はいないです。工場で働いている社員さんはいい人達ばかりだと思います。みなさん怪我に気を付けてください。続きを読む(全74文字)

【良い点】
研修制度は充実している。資格も取ったほうがいいものについては講習含めお金を出してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取って...続きを読む(全100文字)

【良い点】
とても充実していると思いますし、教育センターも綺麗で快適です。しっかり1から教えてくださいますので安心です。マニュアルや教育ツールも充実して...続きを読む(全158文字)

【良い点】
学ぶ姿勢があれば親身になって教育を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育者によって当たり外れがある。
基本的に大...続きを読む(全116文字)

【良い点】
研修制度なし。
資格取得支援なし。
身につくスキル：上長の機嫌がいいか察する
【気になること・改善したほうがいい点】
ライオングループという...続きを読む(全325文字)

【良い点】
資格として得られるものは少ないが、容量や立ち回りといった部分で自分のレベルを上げられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全100文字)

【良い点】
管理間接なら1でもという感じですが、工場などの現場は面倒見は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育、キャリア開発など...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何をやっていいかわからずやらされ感でやっている人事なので、外部人材と入れ替えるべき。同業他社人事部の若手社員の方...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修制度は本当にしっかりしている。
作業標準書をみて動画を見てたまに研修もあった、
【気になること・改善したほうがいい点】
正直作業標準書を...続きを読む(全141文字)

【良い点】
研修制度が充実していて、実際の現場の社員の方が講師となって、様々な研修を受けることが可能である。
また、労働組合の制度で、資格取得にかかる費...続きを読む(全177文字)

【良い点】
・業務はOJTが中心で、実際の作業を通して覚えていくスタイルです。
・専門的な工程が多いため、自分で工夫しながら知識を深めていく場面が多く、...続きを読む(全240文字)