エヌ・シー・エヌの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
給料が高い点。
都会にあるため、美味しいご飯が食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶することが大事と教えられるが、社長に挨...続きを読む(全100文字)

【良い点】
人事部の方にはとてもよくしていただいた。配属後も気遣ってくれたし、話しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとの溝がある...続きを読む(全125文字)

【良い点】
福利厚生は充実してるとは言えないが、勤続年数で給料が上がるのはいいと思う。成果を上げなくてもいるだけで上がるから。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
木造建築に焦点を当てて、強い建物を建てられる技術は素晴らしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格が高すぎる。
営業部の方とご...続きを読む(全111文字)

【良い点】
建設業界では比較的良いと思います。以前は各週で土曜日出社でしたが、今はありません。部署によっては体調が悪い時など、自宅でのリモートを認める傾向...続きを読む(全502文字)

【良い点】
事業の先見性　
しっかりと利益を確保し、社員の給料に還元しようとする経営方針の意思が感じられる（主に社長から）
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全223文字)

【良い点】
みなし残業固定制度のため、一月あたりにまとまった給料が入るため、生活が安定しやすい。
また、スポーツジムやロッジなど提携施設も数多くあり、...続きを読む(全251文字)

【良い点】
自社ブランドを確立しており、登録施工店制度をという制度を利用し、安定した受注数を得ている。今後も成長が見込まれる。他社と比較しても、年間棟数...続きを読む(全187文字)

【良い点】
設計職は繁忙期は残業時間が月80ｈ程度。
終電で帰ることもしばしばありました。
8時9時に帰れると、今日は早く終わったなという感じです。

管...続きを読む(全357文字)

木造住宅の構造設計が9割です。
独自の構造計算ソフトを使います。
部署に15人前後の社員がいます。年間1000棟の構造計算を納品します。
個々の能力...続きを読む(全176文字)

【良い点】
富士電機グループということもあり、給与面は同業他社と比較して良い方だと思う。
特に管理職試験に合格することで、固定給が上がるため、年収面では大...続きを読む(全169文字)

【良い点】
明確な評価ポイントがあり、これとこれができたらランクアップ、のような感じ。半年に一度の評価できちんと評価してくれる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
残業はないし、毎日同じルーティーンで作業します。
難しい事はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境の悪い会社で、冬は寒すぎ、夏は...続きを読む(全165文字)

【良い点】
基本給は1年間変わらなかったが残業代はしっかりとでる。営業所によっては残業できるだけ禁止という営業所もあるが、私の営業所はかなり残業が多く、稼...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ボーナスが多い
支社長との面談でしっかりとやるべき事を明確にしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
販売台数に応じてインセンティブがある続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある方が評価されず、人員不足カバーに振り回されている印象。「個人の成長より組織のため｣。よくある表現ですが...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が非常に低く、また昇給の見込みもほとんどありません。IT業界に未経験で飛び込んだこともあり、スキルが身に付...続きを読む(全231文字)

【良い点】
年収としてはそこまで高くはないが、福利厚生が特に手厚いと感じる。
年収自体は同世代の中の上くらいになると思う。
来年からベースアップもするよう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
人によって年収は異なると思いますが、その点はインセンティブなどで変動するので仕方ない部分だと思います。
手当についてはオープンでわかりやすく、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
法人営業のため早期から、担当店舗での営業経験をつめる。
最初は規模感の小さい店舗であるが、単価が高いため責任感のある業務を経験できる。
自身の...続きを読む(全295文字)