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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年教育研修に力を入れ始めた状況。eラーニング、社外研修の参加など個人に沿った者となり評価体制の一部となっている。
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株式会社エス・ピーパック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エス・ピーパックの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エス・ピーパックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
近年教育研修に力を入れ始めた状況。eラーニング、社外研修の参加など個人に沿った者となり評価体制の一部となっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
オフィス内はもちろん、共用部やトイレもきれいだったのでそこは良かったです。
社内の食事会が何度かありました。社員旅行もありましたが、業績が不...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
退職金や社員旅行、薬の割引販売等ありました。途中から映画やコンサート等のチケット割引等もありました。交通費が半年で40万近くても全額支給され...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
福利厚生は整っているので安心かと思います。現在は不明ですが会社全体での飲み会の行事が多かったので苦手な方はストレスになるかもしれません。ちな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
お客様の9割がアパレル企業様なので好きなブランドやなかなか普段買えないようなブランドのファミリーセールや展示会に行けます。
特に営業であれば...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはきちんとしている。しかし、見なし残業という名目で残業代は一切支給されない。休日出勤も同様である。休日出勤は年8日ほど年間ス...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
年に2日間、リフレッシュ休暇という名目で有給が取れる。繁忙期や部署それぞれ異なる忙しい日でなければある程度いつでも休みを取っていい制度がある...続きを読む(全189文字)
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・社員旅行があり、毎年ハワイです。
・有休を取りづらい雰囲気はありますが、皆勤賞制度があります。
・特筆するような特殊な福利厚生はありませんが、育児...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とても女性に優しい企業。産後育休の復帰もほぼ100%。管理部門のみならず営業も同じ傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に優し...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
営業の方は残業をする人としない人に分かれている。本人の働き方意識で差がある。管理部門は残業時間少ない傾向。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
紙袋有料化の苦境は脱した感がある。アパレル中心のスタイルから、それ以外の業界へのシェアも伸ばそうとしている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
中小企業企業にしては良い年収と思われます。営業マンは新規売上のインセンティブも存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組み自体はありましたが、明確な昇給や昇進に対する基準があまり明確化され...続きを読む(全200文字)
珍しい商材なのでやりがいがあると多くの社員の方が仰っていました。続きを読む(全32文字)
コロナに入って売り上げが落ちたという話もお聞きしたので、事業を続けるには成長が必要だと感じました。続きを読む(全49文字)
初任給は一般企業とさほど変わらない給料ですが、継続すればするほど給料は上がるのでやりがいに繋がると社員の方から伺いました。続きを読む(全61文字)
人柄をすごく大切にしている会社で、穏やかな社員の方が多かったです。続きを読む(全33文字)
女性の割合も多いので、働きやすいとは思いますが、格別に働きやすいというような感じではなかったです。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
持株会制度があるのは個人的に安心につながっています。営業向けの商品知識資格の制度もあって、社内で一定の評価基準が見えるところがありがたいです...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
福利厚生で特にありがたいと感じているのは、帰省旅費の制度がある点です。遠方からの配属だったので、定期的に実家へ戻る際の負担が軽くなり、気持ち...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
新卒の一人暮らしへの住宅補助はかなり手厚くありました。借上社宅制度のため、基本給は安くともかなり余裕を持って生活ができていました。
5年で終...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ残業をしても月30時間以内での申告を強制されます。タイムカードでなく個人入力の勤務表での勤怠管理の為、
...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生サービスを利用することが出来るのでホテル等をお得に使用できる。
有給消化制度もしっかりしているので連休を取りやすい。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
繁忙期が明けたら海外旅行がある。普段関わらない他支店の人たちとコミュニケーションが取れる。これがあるから繁忙期頑張れる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本的な社会保険や通勤手当は整っており、働く上では安定した環境でした。有休は事前に相談すれば比較的取得しやすい雰囲気があります。ただ忙しい時...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
資格取得支援があり、該当する資格であれば申請すると費用を会社側に出してもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は可...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
一人暮らしの手当が3万円でてるのはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生っていう福利厚生は存在しない
毎月3000円引...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生はそれなりにそろっている様子。7
【気になること・改善したほうがいい点】
実際利用するのにメリットのあるものが導入されていないので実...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社エス・ピーパック |
|---|---|
| フリガナ | エスピーパック |
| 設立日 | 1995年11月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 70億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小泉和彦 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目2番5号 |
| 電話番号 | 03-6823-6868 |
| URL | https://www.sppack.co.jp/ |
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