この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特出した点はありません。毎年一回海外への研修旅行がありました。研修とは名ばかりで、ほとんどの時間を自由...続きを読む(全82文字)
株式会社ヨネヤマ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヨネヤマの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヨネヤマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特出した点はありません。毎年一回海外への研修旅行がありました。研修とは名ばかりで、ほとんどの時間を自由...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手当てがたくさんついています。
地方にしてはかなりの収入を得られます。給与面には文句なしです。また、年に一度社員研修という名の社員旅行があり...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。評価制度もなく、やっても何も評価されない為、全体的に主体性はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化5日間が義務化...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員全員が1年に1回リフレッシュ休暇(連続5日間)を取得することができる。他有給休暇は取得しやすい環境にある。1年に1回海外研修旅行があるが...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社ヨネヤマ |
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フリガナ | ヨネヤマ |
設立日 | 1946年4月 |
資本金 | 3500万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 武井泰士 |
本社所在地 | 〒210-0024 神奈川県川崎市川崎区日進町3番地4 |
URL | https://www.foodware.jp/ |
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