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金属技研株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金属技研の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、金属技研株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に金属技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

金属技研の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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金属技研の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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金属技研の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

金属技研株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年1月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただ無難に失敗なく仕事をこなしているような仕事ぶりよりは新しいことを提案することを良しとする風土はあったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的社交的な人が多いので、環境に慣れてしまえば、仕事はやりやすくなると思う。ただし、受け身な人はあまり歓迎されないので、自分から声をかけて...続きを読む(全215文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方が元気ハツラツで中小ならではの馬力を感じた。持っている技術も特殊で、世界1の設備ももっている。インターンシップも始めたり、採用にはさ...続きを読む(全190文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はいろいろな技術を取得できると聞かされていたが、実際に入ると毎日同じような仕事ばかりでスキルアップしている...続きを読む(全175文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年4月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホームページではかなりすごいことやっていて、設計や特殊な装置を使って製造するような業務に実際関わる機会があります。
今後会社の発展にも夢があ...続きを読む(全195文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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金属技研の 他のカテゴリの口コミ

金属技研株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年5月31日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

1つの製品に設計から納品まで関われるので、やりがいを感じられる。続きを読む(全32文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    金属技研株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年5月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    半導体分野なども展開しているので、将来性はあると思う。続きを読む(全27文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    金属技研株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年5月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    中小企業なので、年収や評価制度は妥当だと思う。しかし、昇給スピードはシニアになってからリニアになっていく。高年収を狙う人は出世するべき。続きを読む(全68文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    金属技研株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年5月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    工場見学後の懇談会では、残業時間が少なく有給休暇も取りやすいと聞いたので、ワークライフバランスは充実していると思う。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    金属技研株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年5月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    明るい人や真面目な人など、様々な人が在籍していると聞いている。続きを読む(全31文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    金属技研株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 研究・開発(機械) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「上げてやるのだからちゃんとやれ」と、若い管理職には過去の管理不足がそのまま押し付けられる。白...続きを読む(全211文字)

    金属技研株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各種専門の要素技術が一社に集まることで多くの業種の案件を受けることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設備の導入に投資が傾き...続きを読む(全119文字)

    金属技研株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育は入社後すぐの研修のみ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTが推奨されているが業務量の多さやスキル不足により不十分。
    勝手に...続きを読む(全174文字)

    金属技研株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当は条件によりかなり差が付きやすく、住宅の購入タイミングや場所によって不公平が生じている。続きを読む(全79文字)

    金属技研株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に3回の賞与支給があり大企業の8割程度の額となる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価については拠点によってバラつきがあり、在籍...続きを読む(全156文字)

    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本発条株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    大企業ということで、社員の扱いも良いものと思って入社させていただきましたが、実態は厳しく、私は睡眠時に常に仕事に...続きを読む(全176文字)

    イーグル工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前の期待は特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    気になる点は特になし。配属部署にもよるが想定以上に残業が多く大変なケースがある。続きを読む(全79文字)

    株式会社エクセルシャノンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途入社とはいえ、業界未経験だったのでいきなりOJTはありえないと思った。 
    専門用語の多い業界です。1年同行営...続きを読む(全144文字)

    古河電気工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所にもよるが、リモートで仕事をすることができる。また基本的に、役職のある人でも気軽に話しかけてくれるので、コミュニケーションは取れる。
    【...続きを読む(全195文字)

    UBE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    田舎企業で穏やかな人が多いので、ミスをしても笑って許される空気がある。仕事はしやすいのが良い点と思う。続きを読む(全57文字)

    東邦亜鉛株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した会社、賞与なども多くもらえる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が安め、交代勤務の手当などでようやくまぁ普通なライン...続きを読む(全182文字)

    株式会社デンロコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与はよく、経済的に劣等感を感じたことは一度もない。全社の業績は良いので、安心感はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全社の業績...続きを読む(全166文字)

    日本新金属株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    専門教科を活かしたくて選びました。
    県内企業に比べて年収が高かったのも選択した理由です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カレンダー...続きを読む(全149文字)

    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    だれでもいいから受け入れて残ればなんぼといったかんじ
    大企業なら何処でもいいならありだとおもいます続きを読む(全78文字)

    東洋製罐株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入る前は大手であるため、優れた人材が多くいたらついていけるかななど想像していましたが、意外と優れた方はほんの一部しかいないです。
    そのため、...続きを読む(全177文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    金属技研の 会社情報

    基本データ
    会社名 金属技研株式会社
    フリガナ キンゾクギケン
    設立日 1960年2月
    資本金 2億8800万円
    従業員数 534人
    売上高 113億4900万円
    代表者 畑中秀夫
    本社所在地 〒164-0012 東京都中野区本町1丁目32番2号
    電話番号 03-5365-3050
    URL https://www.kinzoku.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1556297

    金属技研の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。