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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金属技研の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、金属技研株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に金属技研株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

金属技研の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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2.7
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

金属技研の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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おすすめ度
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金属技研の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

金属技研株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただ無難に失敗なく仕事をこなしているような仕事ぶりよりは新しいことを提案することを良しとする風土はあったと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的社交的な人が多いので、環境に慣れてしまえば、仕事はやりやすくなると思う。ただし、受け身な人はあまり歓迎されないので、自分から声をかけてい...続きを読む(全215文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方が元気ハツラツで中小ならではの馬力を感じた。持っている技術も特殊で、世界1の設備ももっている。インターンシップも始めたり、採用にはさら...続きを読む(全190文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はいろいろな技術を取得できると聞かされていたが、実際に入ると毎日同じような仕事ばかりでスキルアップしているよ...続きを読む(全175文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホームページではかなりすごいことやっていて、設計や特殊な装置を使って製造するような業務に実際関わる機会があります。
今後会社の発展にも夢がある...続きを読む(全195文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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金属技研の 他のカテゴリの口コミ

金属技研株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

1つの製品に設計から納品まで関われるので、やりがいを感じられる。続きを読む(全32文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

半導体分野なども展開しているので、将来性はあると思う。続きを読む(全27文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

中小企業なので、年収や評価制度は妥当だと思う。しかし、昇給スピードはシニアになってからリニアになっていく。高年収を狙う人は出世するべき。続きを読む(全68文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

工場見学後の懇談会では、残業時間が少なく有給休暇も取りやすいと聞いたので、ワークライフバランスは充実していると思う。続きを読む(全58文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

明るい人や真面目な人など、様々な人が在籍していると聞いている。続きを読む(全31文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
「上げてやるのだからちゃんとやれ」と、若い管理職には過去の管理不足がそのまま押し付けられる。白羽...続きを読む(全211文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種専門の要素技術が一社に集まることで多くの業種の案件を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備の導入に投資が傾きが...続きを読む(全119文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は入社後すぐの研修のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが推奨されているが業務量の多さやスキル不足により不十分。
勝手に育...続きを読む(全174文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は条件によりかなり差が付きやすく、住宅の購入タイミングや場所によって不公平が生じている。続きを読む(全79文字)

金属技研株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に3回の賞与支給があり大企業の8割程度の額となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については拠点によってバラつきがあり、在籍年...続きを読む(全156文字)

メーカー(素材)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

JFEスチール株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
就活時に出会う人間は研究所の人間のため比較的柔和な方が多い。しかし、生産に配属されると体育会系のパワハラ、モラハラ...続きを読む(全277文字)

美和ロック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴史のあるトップシェア企業で、技術力を持ちながら時代の変化に柔軟に対応している会社だと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全204文字)

クリナップ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって対応が違う
上司ガチャで長く続けられるか短期離職するかが決まる
給料低め 
将来性はない仕事
またそれぞれの店舗によってアクセスの...続きを読む(全205文字)

キャディ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キラキラに見えるが非常に泥臭い。
出張も多くハードな働き方を問われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
manufacturing事業...続きを読む(全95文字)

株式会社SUMCOの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なだけあり、最初の説明と待遇について大きな差はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の量が毎年大きく変わり、それに対して...続きを読む(全93文字)

住友電気工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
生産技術(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮費や食事代がとても安く、ある程度のお金に余裕はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人寮が古く、設備が整っていない。
また、1...続きを読む(全86文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業だと説明されるが、実際の拠点、特に関東方面は真反対。

基盤が新潟県にあるので、本社の方はその感覚なのだ...続きを読む(全140文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造や開発との連携も多く、素材メーカーでものづくりに携わりたいと思っていた希望は満たされました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワ...続きを読む(全123文字)

ノリタケ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DXに力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
DXの講習が日日の業務時間を割いているため、拘束されていることにより元の担当業...続きを読む(全99文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

日本発条は、独立系だからこそお客様に偏りがないという特徴があり、入社理由の大半も独立系だからが理由とのことだった。続きを読む(全57文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

金属技研の 会社情報

基本データ
会社名 金属技研株式会社
フリガナ キンゾクギケン
設立日 1960年2月
資本金 2億8800万円
従業員数 534人
代表者 長谷川数彦
本社所在地 〒164-0012 東京都中野区本町1丁目32番2号
電話番号 03-5365-3050
URL https://www.kinzoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1556297

金属技研の 選考対策

  • インターン
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  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。